この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勤務は基本的に自己管理となっていました。裁量労働なので、部署によりますが、私の部署は勤務が長いときは毎日22時過ぎまで働く状態が恒常的に続いて...続きを読む(全163文字)
ソニーグループ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニーグループ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にソニーグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
勤務は基本的に自己管理となっていました。裁量労働なので、部署によりますが、私の部署は勤務が長いときは毎日22時過ぎまで働く状態が恒常的に続いて...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
給与が良く、安定しています。公務員ではないのでリストラ等もあるようですが、他の会社と比較して割合は高くないと思います。残業も一日二時間は覚悟し...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
忙しい時が続くことがあっても、仕事が好きなので、仕事が中心のワークライフバランスの私にとっては、バランスが取れています。かといって、忙しい時期...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
有休を取れるかというと部署による。
営業時間外は自由にという環境だが、何かあれば短い残業は厭わないという雰囲気。
この部はかなり自由な方で、管...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
非常にバランスが取れていて、しっかりしたライフワークバランスの制度ができている。多様性を尊重しており、居心地が非常に良い。無理に残業をさせるこ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
職種によるとは思いますが、私の在籍している部署は有給はかなり取りやすいです。
周りの目が気になることもないですし、年末年始や盆休み、GWと纏ま...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
プロジェクトを予定通り進捗させていれば、退社時間、休日など自由に決められるため、かなりワークライフバランスはたかいといえます。ただし、プロジェ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
大企業ということもあり非常に優れた、福利厚生がある。
部署によって違いがあるが、比較的残業の調整はしやすい。ただその一方でで、すごく頑張ってい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
自身の範囲の職務をきちんとこなしてさえいれば、きちんと有給休暇を申請することは可能であったため、ワーク・ライフ・バランスは取りやすい環境だった...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
裁量労働になっているため、上手くやれば、非常に高い時給ではたらき、家族との時間がとれる。病院に行くなども、わざわざ半休を取らなくても15時以降...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
部署やプロジェクトによって、帰りの時間は違います。しかしながら、自分が所属してた部署は基本的には定時で帰りました。繁忙期には深夜まで残業するこ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
水曜日が定時退社の日になっていたが、定時には帰れないが、少し早めに帰ることはできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい事業部だっ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても優れていると思います。休日もしっかり有りますし、休めないなんてことはないので、プライベートがないなんてことはないで...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
基本的に有給休暇を取得することに関して困難を感じたことはない。自分の仕事さえ出来ていれば基本的には取得は容易である。これはいままでの約20年の...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
他社よりも有給が取りやすいと思う。年末年始や夏休みは1週間休み人がほとんどで、年末の最終日(年によるが29日や30日)はほとんど人がいない。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
昔から年休は非常に取得しやすい風土。ワークライフバランスを名実ともに実践している。フレックスホリデーを活用してまとまった休みを取ることができる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
担当する製品によって忙しさは変わるが、製品化日程によっては、ある程度ワークライフバランスが満足に取れる時期もある。定時退社日の取得に厳しい部署...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
会社は従業員のことを考えて福利厚生などを整えてくれて居ると思いますし、なんだかんだ働きやすいとは思います。特段不満に思ったことはないです。男女...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ここ2年ほどで働き方改革が進み、残業時間が劇的に減った。これまでは平均月50時間くらいだったが、25時間程度になった。周囲の人々もだいたい19...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
年間で必ず取得しなくてはいけないフレックスホリデーが10日間あるということもあって、休みは比較的取りやすい環境にある。
周りも、ゴールデンウィ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
休みの取りやすさ、特に直前での遅刻や休みの取りやすさは、他の企業と比較して非常に良いと思う。
急病、家族の病気などにおいて、当日メール一本で遅...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
プロジェクトのピーク時には、仕事に集中した生活になりますが、それ以外は、比較的自由で、活かし方が重要になります。
女性はいっそうその傾向が強い...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
従来から2週間程度の長期休暇取得の励行などの取り組みはあったが、最近ではテレワークの導入などのワークライフバランス実現に資する制度も整いつつあ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
育児休暇が取得しやすい環境にあり、自分自身も3週間ほど取得した。周りも積極的にフォローする雰囲気がある。勤務形態も自分自身の判断に委ねているこ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
各自に任されている部分が多く、スケジュール管理は自分でできることが多かった。会議は多いが、自分で出席必要か不必要か判断できるのも大きい。そのた...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
地方工場なので入社した30年以上前は泥臭いところが多かった。タイムカードがなく、庶務のノートに自己申告記入というおおらかで適当な管理が多かった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
地方工場の開発部門であったが、それでも優秀な大卒社員が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
高専卒の元気な人が部課長になる場合もあ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
儲かっている部門があるので、将来の製品開発も比較的潤沢に予算が通った。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来に斜陽産業になることが見え...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
60歳定年で辞めました。再雇用の道もありましたが月給20万円と新入社員並みに激減するので意欲がなくなります。
さらに再雇用に応募しないで退職す...続きを読む(全280文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
JTCなので、自ら道を切り開いていきたいタイプには物足りなくなってきそう。そういう層は転職していく。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
働きやすい環境が整っており、安定したキャリアを築きやすい職場だと感じます。給与面では、他の企業と比較して高水準に設定されており、特に年次が上が...続きを読む(全386文字)
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【良い点】
私は現在の年収と評価制度について、ある程度の満足感を持っていますが、いくつか改善してほしい点もあります。まず、年収に関しては、業界の平均と比較...続きを読む(全594文字)
半導体やカメラのイメージセンサー、モバイル系の人たち、全員楽しそうに仕事について語っていたため、やりがいは十分にあると思う。大学とは違う分野で活躍している...続きを読む(全82文字)
電機機器業界自体がかなり危機感を持っている会社のため独自性が大事、AIに力を入れてきているためその発展次第。半導体にも力を入れている。続きを読む(全67文字)
寮もあるためそこが利用できれば東京で暮らす分には大変ではないと思う。テレワークの利用も可能。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
当時はリモートワークを併用しながら家庭と仕事の両立も可能な環境であったので子育てしている方はスケジュールの調整がしやすそうに見えた。
【気にな...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
休みがとりやすく非常に満足している。会社的にも休みをとりにくいような雰囲気は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんでした続きを読む(全78文字)
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【良い点】
土日祝休みで、有給も取りやすい環境にあります。有給に向けて業務の調整は必要ですが、自分の意思で取れる会社です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
時期によるが有給休暇が取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手を増員して仕事を属人化を解消した方が、ワークライフバランスが...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
プロジェクトによるため、完全に入ってからでないとわからないが、残業45時間を超えることは数月あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
個人差や事業所間の差は大きいが、勤務時間の自由度は高い。私の場合、予定が入っていない限りは昼休み直前での出社も許されているし、残業時間も10時...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
フレキシブルタイム制で仕事ができたため、自分のプライベートも考えながら仕事することができたと思う。また、家族のことを優先するマネジャーも結構い...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
年休制度があり年に2回14日の連休が取得出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので希望休を入れる事は出来るが他メンバーとの...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
休日に連絡が来ることはほとんどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司次第かもしれませんが、
有給を取りたいと言いづらいです...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の方が投稿されているように拘束時間が長すぎる。土曜日と祝日がないので私生活が一切ない。社内に自律神経失調症ぎみの...続きを読む(全87文字)
会社名 | ソニーグループ株式会社 |
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フリガナ | ソニーグループ |
設立日 | 1946年5月 |
資本金 | 8742億9100万円 |
従業員数 | 113,000人 |
売上高 | 13兆207億6800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉田憲一郎 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 1113万円 |
電話番号 | 03-6748-2111 |
URL | https://www.sony.com/ja/ |
採用URL | https://www.sony.co.jp/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。