【緊張感を超えて共創】【22卒】ジョンソン・エンド・ジョンソンの営業職のグループディスカッション詳細 体験記No.19288（東北大学大学院/女性）（2021/10/20公開）

zoomに入室後、GD選考についての案内があり、ブレイクアウトルームにてディスカッション。終了後は退室する。

30分で自己紹介や役職決めなども含めたGDを行う。最後に発表がある。社員は2名いて、グループワーク中の様子を見ている。

緊張感のある雰囲気だった。

ワンキャリア、就活会議

このメンバーが社員であることを想定し、新規事業計画を立案せよ。

議論にどれだけ貢献できているか。発言の量というよりも、グループの話し合いの流れをよく読み、足りない点を補うことができているかどうかがみられていたと思う。