- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. インフラ・銀行等社会基盤を支えるような仕事をしたいと考えており、鉄道業界にも興味を持っていた。実際に入社された先輩から、非常に良い会社だと推されており、待遇の良さにも魅力を感じて応募することを決意した。続きを読む(全101文字)
【鉄道業界の未来】【23卒】京王電鉄の夏インターン体験記(理系/総合職技術系3daysインターン)No.27758(非公開/非公開)(2022/6/29公開)
京王電鉄株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 京王電鉄のレポート
公開日:2022年6月29日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年9月 中旬
- コース
-
- 総合職技術系3daysインターン
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 3日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- 東海旅客鉄道(JR東海)
- 岩谷産業
- 西武鉄道
- INPEX
- 千葉銀行
- 三井住友海上火災保険
- 東京ガス
- 小田急電鉄
- 京葉瓦斯
- 東京電力ホールディングス
- 東日本旅客鉄道(JR東日本)
- 京王電鉄
- 損害保険ジャパン
- 東武鉄道
- JERA
- 内定先
-
- 西武鉄道
- 千葉銀行
- 東京電力ホールディングス
- JERA
- 入社予定
-
- 未登録
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
インフラ業界、その中でも鉄道業界や私鉄会社に興味があったから。
理由としては専攻していた分野を活かして幅広く働けること、地域貢献が可能なこと、会社規模があまり大きすぎないから。
対面で行っている数少ないインターンのひとつだったので、とりあえず申し込んだ。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
慣れ親しみが全くない企業だったので、ネットでわかる限りの情報を集めた。
就活アプリや、ホームページに目を通した。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
グループディスカッションだと思う。
面接官の方も二人いて、発表まで細かく見ていた。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト → グループディスカッション
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年06月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
自己PRをお願いします。 400文字以下
あなたが学生時代に最も打ち込んだことを教えてください。 400文字以下
あなたがインターンシップで経験しいこと、学びたいこと、それらを今後どのように活かしていきたいかを教えてください。 400文字以下
ESの形式
Web
ESの提出方法
マイナビ
ESを書くときに注意したこと
参加したい目的を明確に、入社した際にかつやくできるようなイメージを持ってもらえるよう強みなどは職に合わせた。
ES対策で行ったこと
就活会議等のアプリで過去のエントリーシートを参考にする。
書いたエントリーシートは何度も添削を先輩や学校のキャリア相談の方にしてもらった。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2021年06月 下旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以上
WEBテスト対策で行ったこと
青本を1週行った。
苦手な分野のみ、何度も解き直しスラスラ解けるようにした。
WEBテストの内容・科目
玉手箱、言語非言語
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
一般的
対策の参考にした書籍・WEBサイト
青本
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2021年08月 上旬
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生4 面接官2
- 1グループの人数
- 4人
- 時間
- 30分
- 開始前のアイスブレイク
- あり
- プレゼン
- あり
- 当日の服装
- 一般的
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
一般的
テーマ
この企業で今後力を入れるべき分野(運輸・不動産・流通など)
進め方・雰囲気・気をつけたこと
初めに30分ほど会社概要の説明がある。
その後自己紹介のフリー時間、テーマ発表、個人ワークの時間、グループディスカッションという流れ。
採点者に何を評価されていると感じましたか?
発表者が評価されると言うよりは、ディスカッションで根拠を持って話せるか、まとめられるか、他の人の意見を聞き入れられるかと言ったことを見ていたと思う。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 東京本社
- 参加人数
- 8人
- 参加学生の大学
- 全員マーチ以上だったと思う。 土木専攻の学生と、建築専攻の学生がいたが、圧倒的に土木専攻の学生が多かった。
- 参加学生の特徴
- ほとんどが鉄道業界を志望している学生であった。沿線に住んでいる学生も多かった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 6人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの概要
事業の現場見学
個人発表に向けてのワーク
個人発表
インターンの具体的な流れ・手順
1日目 会社概要についての講義
現場見学
2日目 現場見学 個人ワーク
3日目 発表
このインターンで学べた業務内容
この企業における技術系分野の事業、今後の事業
また、専攻分野での活躍の仕方
テーマ・課題
駅の改修案の発表
1日目にやったこと
午前中は、自己紹介の後会社概要やグループ会社全体についての講義があった。
その中で3日間の予定表やワーク課題が発表された。
午後は専攻分野の現場見学を行った。
2日目にやったこと
朝から現場に集合し、その後も電車で移動しながら3箇所ほど現場見学。各場所で事業内容についての説明や質疑応答の時間もある。
午後は本社で個人ワークを進める時間があった。
3日目にやったこと
午前中に少し最終のワーク時間がある。発表に向けてパワーポイントをまとめ、接続などの確認をした。
その後10分ほどずつ発表。社員の方も何名か見てくださった。
質疑応答時間もあった。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部の方等
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
インターンシップ中は、7人という少人数に対して常に2人ほどついて下さったのでかなりお話したりと関わることが出来た。
現場までの移動中や、座談会で特にざっくばらんに質問ができた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
大変だった事は、3日間現場に出向いての視察が多くなるので移動に体力を使うこと。鉄道移動だけでなく、暑い中外も歩くので、スニーカーの人がおおかった。
また、グループワークでなく、個人発表となったので、時間がないなか皆家で夜遅くまでパワポを作ってきてた。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
少人数だった事もあり、全員とインターンの話題だけでなく就活全般等のお話ができた。?
インターンシップで学んだこと
参加したからこそ学べたことは、専攻分野における働き方や、求められる能力。
実際にプロジェクト現場にでむき、そこで活躍する社員の方から直接お話を聞くこと、現場作業を見ることが出来たからこそ、今後解決したい課題や、自分が挑戦したいこともみつかった。
参加前に準備しておくべきだったこと
インターン前にやっておけば良かったことは、発表に慣れておくこと。
参加学生は堂々と、論理的に話すことになれていたから。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップでは、多くの企業がオンラインでの開催の中、本社だけてなく多くの建設事務所等にも行くことが出来たから。
それぞれの部署での一日のスケジュール感も、聞くことが出来、働くことが具体的にイメージしやすかった。
また、多くの社員の方に会うことができたから。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップに参加していること自体は有利になるが、参加学生のれべるとたかさや、内定者の少なさから、インターンに参加していることは、スタートラインに立てた程度だと思う。
また、参加学生の多くが、かなり鉄道に絞った就活をしていることからも、志望度の高さをうかがえた。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
このインターンに参加し、志望度は上がった理由は事業理解が深まり、今後控える多くのプロジェクトが面白そうだと思ったから。
大変さも多く実感したインターンではあったが、その点に関して社員の方は大変ながらもやりがいや、スキルが身につくとお話されてたことから、プラスに働いた。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターン参加時に会った社員の方がほぼインターンに参加したと話していた。
また、参加後も秋や冬にインターン参加者だけのイベントがあった。
また、OB訪問も紹介がある。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加後には、秋と冬に社員の方との座談会のようなイベントがあった。その際には人事の方と1対1でお話できる場もあった。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
参加前の志望業界は、鉄道を中心とするインフラ業界。
理由としては、誰もが利用するという所から、やりがいの大きさが1番あると思ったからである。
その中でも、主に自分とゆかりのある会社に魅力を感じていたが、(働くイメージを持ちやすい、地元に貢献したいという、思いがあったから)今回あまりゆかりの無い企業のインターンに参加し、あまりゆかりのあるという点にこだわらなくても良いかと感じた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
企業へのイメージの変化としては、沿線が短いながらも多くの事業展開で成功している事に驚いた。また、専攻分野における今後の事業も多く抱えていることから、色々なことに携われると感じた。
業務に関しては、鉄道というインフラなので夜勤等がある事は知っていたが思っていたよりは、多くあると感じた。
ただ、それでもこの業界を志望したい気持ちは変わらなかった。
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- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 鉄道が好きで、鉄道業界ばかり受けていた。小田急は評判もよかったので、ずっと受け続けていた。鉄道は毎日の通学やお出かけで利用する中で、人々の生活を支える基盤であり、地域の魅力をつくる存在だと感じていたので受けていた。続きを読む(全107文字)
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京王電鉄の 会社情報
| 会社名 | 京王電鉄株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケイオウデンテツ |
| 設立日 | 1948年6月 |
| 資本金 | 590億2300万円 |
| 従業員数 | 13,003人 |
| 売上高 | 4529億1600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 都村 智史 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目1番24号 |
| 平均年齢 | 41.2歳 |
| 平均給与 | 760万円 |
| 電話番号 | 042-337-3112 |
| URL | https://www.keio.co.jp/ |
