2022卒の早稲田大学の先輩が横浜銀行総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒株式会社横浜銀行のレポート
公開日:2021年6月6日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定
- 職種
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終だけ対面でした。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2021年04月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 年次高めの人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
なし
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
二次面接という言い方ではあったが、この面接を持って内定か決まっていました。最後の確認のような形の面接だった印象があります。
面接の雰囲気
最初は硬い方かと思ったが、話していくうちにフランクで話しやすい雰囲気になっていった。また自分が言ったことに褒めてくれる場面もあった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
入社後実現したいこと
お客様の最も身近なライフパートナーとして、暮らしや企業の経営をサポートしたい。それを通して、生まれ育った神奈川の発展に寄与したい。個人渉外として、まずは個人のお客様に親身に寄り添って、深い信頼関係を築く経済的な支援だけでなく、特に相続問題など、個人の家庭の事情、バックグラウンドなどヒアリング大切。家族の問題など困りごとがあれば相談に乗れるような相手になりたい。第二の家族になりたい。また、富裕層と呼ばれるお客様相手にも、投資用物件の購入だったり、不動産の有効活用、資産運用、相続などより多角的視点やスキルが求められるので、御行の本部の方とも協力しながらオーダーメイドの提案したい。法人渉外として、中小企業の経営や事業承継などのサポートをして、地域貢献を身近実感したい。
神奈川県の強みと弱み
強みは、東京と隣接している。交通網も発展 東京に次ぎ第二の人口規模で、日本経済をリード
多面性だと感じます。。観光や、歴史、自然など様々な側面を持っている。都会、自然両面を持ち合わせている。鎌倉は日本の古い町並み、海外からのインバウンドが多いという特徴があると思います。弱みは、県内でも地域によって格差あるところだと思います。県西部、三浦半島、の過疎化が進んでいるところがある。京浜工業地帯は、大企業の海外移転に伴う空洞化で、下請けの中小企業町工場は事業承継が難しくなってきていると思います。小田原横須賀の方は、人口が流出し減少。比較的新しい居住者が多いから地元意識は高くないというのも欠点だと思います。
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横浜銀行の 会社情報
会社名 | 株式会社横浜銀行 |
---|---|
フリガナ | ヨコハマギンコウ |
設立日 | 1920年12月 |
資本金 | 2156億2800万円 |
従業員数 | 4,067人 |
売上高 | 2779億5900万円 |
代表者 | 片岡達也 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目1番1号 |
平均年齢 | 37.6歳 |
平均給与 | 757万円 |
電話番号 | 045-225-1111 |
URL | https://www.boy.co.jp/ |
採用URL | https://boy-recruit.yokohama/recruit/ |