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【自信満々な採用へ】【20卒】全保連の一般職の1次面接詳細 体験記No.8049(共立女子大学/女性)(2019/7/23公開)

2020卒の共立女子大学の先輩が全保連一般職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2020卒全保連株式会社のレポート

公開日:2019年7月23日

選考概要

年度
  • 2020年度
結果
  • 最終面接
職種
  • 一般職

投稿者

選考フロー

1次面接 通過

実施時期
2019年04月
形式
学生1 面接官2
面接時間
30分
面接官の肩書
人事
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

自分の意思を堂々と伝えたことだと思います。自信のある人を採用したいと企業は考えると思うので、そのことを意識しました。

面接の雰囲気

きちんとした入退室もなく、雑談のような感じで始まって、面接という感じがしなくて、逆に雰囲気を掴みにくかった。

1次面接で聞かれた質問と回答

自分の誰にも負けないことは何ですか。

私の誰にも負けないことは、粘り強さです。私は、長い間スポーツを続けてきた経験や、一つのことにコツコツと取り組むことが得意であることから、粘り強さは誰にも負けないと思っています。たとえば、幼少期から続けてきたバドミントンでは、大会で何度も優勝するなど、期間的にも実績的にも誇れるものだと思っております。また、一つのことにコツコツ取り組むことが誰よりも得意であり、語学の勉強は学生時代にもっとも力を入れてきました。もともとはあまり英語が得意なほうではなく、苦手意識もありました。しかし、今後グローバル化していく社会で役に立つスキルを身につけたいと思いコツコツ勉強したところ、TOEICスコアを200点伸ばすことができました。

自分にしかできない仕事はどのようなものだと思いますか。

私が自分にしかできない仕事は、お客様との信頼関係を何よりも大切にすることだと思います。仕事だからといって、ほどほどにこなすのではなく、お客様が関わってくる仕事ならば相手の立場にたってしっかりと考えて対応することが大事になってくると思います。私は、現在アルバイト先でそのことを意識して接客業務を行っております。どんな仕事ぶりであっても、時給制であるアルバイトは給料が変わることはありません。しかし、接客業務につく以上、必要最低限以上の質の高い接客をお客様は求めるかと思います。そのため、私は常に工夫を凝らして顧客満足度の高い接客を心掛けてまいりました。入社後もこうしてお客様との信頼関係を築いてきた経験は必ず活かしていけると思います。

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全保連の 会社情報

基本データ
会社名 全保連株式会社
フリガナ ゼンホレン
設立日 2001年11月
資本金 9900万円
従業員数 608人
売上高 245億1000万円
決算月 3月
代表者 迫幸治
本社所在地 〒900-0005 沖縄県那覇市字天久905番地
平均年齢 42.1歳
平均給与 595万円
電話番号 098-866-4901
URL https://www.zenhoren.jp/

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