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日本イーライリリー株式会社 報酬UP

【17卒】日本イーライリリーの面接の質問がわかる本選考体験記 No.1656(お茶の水女子大学大学院/)(2017/6/13公開)

日本イーライリリー株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

2017卒日本イーライリリー株式会社のレポート

公開日:2017年6月13日

選考概要

年度
  • 2017年度
結果
  • 最終面接
職種
  • 不明

投稿者

大学
  • お茶の水女子大学大学院
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

ES+テスト(6月) → 説明会+1次面接+GW(6月) → 2次面接(7月) → 最終面接(7月)

企業研究

説明会でしっかりと話をしてはくれるが、その前にES提出があるため、あらかじめHPを見ておく必要がある。また、面接では企業に対する理解度がかなり問われるため、じっくりと読み込んでおくことが必要である。外資系ということもあるので、本体の方を一応見ておくと参考になると思う。商品名や主力分野といった基本的なことは必ず覚えておくことが肝要であり、くれぐれも他社のものと間違えないように整理しておくことが必要である。

志望動機

私が日本イーライリリーであれば、女性として、MRとして活躍することができると考え、志望しました。MR職は職業の性質上、女性が長く務めることは難しいものであると考えておりましたが、リリーでは女性のMRが長く活躍できる制度や環境が整っているということを知り、私自身、MRとしてより長い間、社会へ貢献できることに非常に魅力を感じております。また、積極的に創薬に取り組んでいる会社こそ、自分と会社どちらも一緒に成長していくことができると思い、志望いたしました。

独自の選考 通過

実施時期
不明
通知方法
不明
通知期間
不明

選考形式

グループワーク

選考の具体的な内容

MR体験のワークとして、リリーMRになったら何を大切にして働いていくかをグループで考え、発表した。

1次面接 通過

実施時期
不明
形式
学生4 面接官2
面接時間
20分
面接官の肩書
不明
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

スピーチでの話し方や構成は当然見られている。それに加えて、ユーモアやウィットといった部分について評価されているように思う。皆の前でいきなりスピーチをするということで緊張する部分も多いが、それを悟られないように自信を持ってふるまうことが非常に重要であると考え、見ているのではないかと思う。そのあとでグループワークがあるので他の人の話をいかに聞いているかも確認されている。

面接の雰囲気

スピーチが主体であり、それについての質問をされた。親切に、答えにくい質問はなかったため、非常にリラックスできた。

1次面接で聞かれた質問と回答

何か勝負をして勝った経験についてを教えて下さい。(2分間スピーチ)

私が最も印象的に感じた勝負の経験は、高校の定期試験です。平均点25点の社会のテストで私は常に60点以上をとっていましたが、1位になったことはありませんでした。常に上に1人、どうしても勝てない「博士」と呼ばれていた男の子がいました。3年間で1度は「彼に勝ちたい」と思い、先生を分析し、彼について分析し、ひたすら勉強して、とうとう僅差ではありましたが、彼に勝つことができました。非常に達成感と満足感を得ましたが、まだテストは何度もあります。今回勝って、次回以降負けるのは非常に悔しいと思い、そこから三年生の最後のテストまで、ひたすら彼に勝つための勉強をする羽目になってしまいました。一度勝ってしまえば、次に負けてもいいとは思えないものだと学びました。注意した点は、時間内に収めつつ、無駄を省き、ストーリー性を持たせるところでした。

相手に勝つためには何が必要であるのか。

相手が自分よりも上であれ、下であれ、相手をよく知ることが必要です。また、何について競っているのか、どのような評価基準が存在するのかを知ることも重要であると考えています。自分のスキルアップだけでは、勝負事はうまくいかないというのが私の持論であり、徹底的に周辺を調べ、分析し、自分が何をすべきかを割り出します。そこに対しては、時間を惜しむことは必要ないと思います。また、必要であれば、相手に教えを乞うことも手っ取り早い手段であると考えます。注意した点は、経験をもとに自分がどのように行動してきたかを伝えました。

2次面接 通過

実施時期
不明
形式
学生1 面接官1
面接時間
20分
面接官の肩書
不明
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

学生時代の体験はもちろん、企業に対する理解度や興味を多く尋ねられました。特に、スペシャリティファーマということで特定分野についてそれぞれ興味があるのかを確認された。やはり、勉強が必要な職種であるため、興味の有無という点について重視しているように感じた。また、愛嬌のように感じの良さをもとめられているようである。

面接の雰囲気

最初に雑談から入ったので本音で、リラックスして話すことができました。ES(アプリケーションシート)にそって、深堀されました。

2次面接で聞かれた質問と回答

スペシャリティファーマを選ぶ理由を教えて下さい。

私が現在研究していて、もともとは哲学というジェネラルな学問を扱っていたこともあり、スペシャリストな部分がないことに非常に苦労しています。スペシャリティがあるということは企業にとって強みであり、今後の成長がまだまだ見込めると考えています。創薬メーカーであるため、常に研究をし、開発していることは、特定の分野を持つことは現在のように病気自体が細分化されている中でより適した形であると思い、魅力を感じました。注意した点は、ジェネラルとスペシャルを分けて考えられるということをアピールしたこと。

説明会で響いた言葉・話について何かありますか

説明会でイーライリリーのMRは「治療のコンサルタント」であるという言葉を聞きました。お医者様が治療方針に悩まれた際にお手伝いすることができるということは、お医者様と同等の知識が必要であるということであると思います。それは、非常にMRとして優れていることの表れであり、興味深いと感じました。自社の薬だけではなく、その周辺の治療法や他社の製品についても深い理解が必要であるということで、非常に優れた方ばかりとわかりました。注意した点は、リリーのMRの本質について話し、説明会の話をしっかり覚えていたことをアピールできることです。

最終面接 落選

実施時期
不明
形式
学生1 面接官2
面接時間
30分
面接官の肩書
不明
通知方法
メール
通知期間
3日以内

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

MRという職への理解度が非常に求められており、また会社についても自分が適しているかどうかを見極められているように思う。また、お医者様相手の話す仕事ということもあり、スピーチと同様、緊張や動揺についてポーカーフェイスを保てることも評価していると感じた。基本的には、MR職は特に会社とのマッチングを重視している。

面接の雰囲気

ESについて、前回の面接での話しについてとMRとして働くことについての質問をされ、それぞれについて深堀されたが、雰囲気は穏やかであった。

最終面接で聞かれた質問と回答

リリーの女性活躍の制度についてどう思うかを教えて下さい。

女性が全国転勤を伴う職に就くことはなかなか現状、難しいところが多くあります。しかし、イーライリリーでは、4年目以降、自分の配属場所を選ぶことができるというところが非常に女性にとってライフイベントを乗り越えるための助けになると思います。また、女性MRの先達が多くいらっしゃるという点も非常に心強いと思っております。経験者にしかわからないこともあれば、その方たちによって開かれた道というのもあり、そのつながりが強いというのは魅力的であると思います。注意した点は、HPで読んだ内容をしっかり自分の中に落とし込み、自分の覚悟を見せるということ。

MRとして働く覚悟について教えて下さい

人の命、生活に関わるものを商品として扱うため、自分自身の倫理感が非常に重要であると思います。私自身は幸い大きな病気を経験したことはありませんが、同級生に高校2年生で脳梗塞で倒れた友人がいました。若くても、直前まで健康であってもどこでどのようにけがや病気に遭遇するかはわかりません。より多くの人が健康で楽しい生活を謳歌できるようにサポートすることがMRの仕事だと信じ、真摯に誠実に取り組みたいと思います。

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日本イーライリリーの 会社情報

基本データ
会社名 日本イーライリリー株式会社
設立日 1975年11月
資本金 127億7300万円
従業員数 3,400人
売上高 1845億6500万円
決算月 12月
代表者 シモーネ・トムセン
本社所在地 〒651-0086 兵庫県神戸市中央区磯上通5丁目1番28号
電話番号 078-242-9071
URL https://www.lilly.com/jp/
NOKIZAL ID: 1130404

日本イーライリリーの 選考対策

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