- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 超大手企業の東京ガスの子会社であるから。ChatGPTに自分が就活において大切にしていること(首都圏勤務、転勤無し、営業色が強くない、福利厚生がしっかりしている等)を入力して、この条件に適した企業としてリストアップされたから。続きを読む(全113文字)
【未来を切り拓く挑戦】【24卒】TOTOの冬インターン体験記(理系/技術職冬季インターンシップ)No.41469(非公開/男性)(2023/8/2公開)
TOTO株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2024卒 TOTOのレポート
公開日:2023年8月2日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2024卒
- 実施年月
-
- 2023年1月 下旬
- コース
-
- 技術職冬季インターンシップ
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 3日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
1つ上の先輩がTOTOの冬季インターンシップに参加し、その後内定ももらっていたため応募してみることにしました。インターンシップによる優遇はないと人事の人が仰っていましたがそれでも顔を覚えてもらえることを期待して参加しました。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
一番参考にしたのは実際に参加した自分の直接の先輩の面接内容を教えてもらったことです。そのほかには、ワンキャリアなどのWEBサイトで過去の質問を見ました。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
私自身この時が面接二回目でうまく話すことが出来ませんでしたが、インターンシップに参加できましたので、変に飾らずありのままの自分で大丈夫だと思います。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2022年12月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
基本的な情報のみで、記述式の設問は研究概要しかありませんでした。
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから
ESを書くときに注意したこと
研究概要のみ書く簡潔に(50文字程度だった記憶)書く必要があり、必要最低限のことのみ書くように意識した。
ES対策で行ったこと
特に考えないといけないような設問(200~400文字の自己PRやガクチカなど)はなく、基本情報のみの入力でした。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2022年12月 中旬
- 実施場所
- オンライン
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
他の企業のWEBテストを受けていたので、特に対策はしませんでした
WEBテストの内容・科目
普通の玉手箱だったと記憶しています
言語、非言語、性格
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
90分程度
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年12月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 10年目人事と中堅ぐらいの技術
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
面接の雰囲気
とても温厚なお二人でした。面接中に私の意見に対して、「僕もそう思っています」など肯定してくれることもあり面接二回目の自分にとってすごく印象的でした。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
研究や仕事に対する考え方。面接20分のうち大部分が技術系の方からの質問でした。研究の進め方や有機化学をしている自分に対して有機以外のことが多いけど大丈夫?て聞かれた際の答え方が評価されたのかなと考えています。
最終面接で聞かれた質問と回答
これまで困難だったこととそれをどう乗り越えましたか
困難だったことは研究活動です。私が現在行っている研究は研究室としては初めての取り組みであり直接聞ける先輩がいないこと、データが何もないことなどが大変でした。研究を進めるにあたって2点の取り組みを行っていました。一点目が、日々のディスカッションです。実験結果から教授や他テーマの学生とディスカッションをしていました。その際にただ聞くだけでなく必ず自分なりの意見を持つように意識していました。二点目は、学会に参加したことです。そこで他大学の教授の方々や学生と交流することで、自身の研究室にはない知識を持って帰りました。
インターンシップに参加を希望した理由を教えてください
正直申し上げますと、恥ずかしながら私は就職活動を最近始めて将来なにがしたいかしっかりとは決まっていません。しかしその中でも、生活に関連するものを作る仕事がしたいなとなんとなく考えています。そのことを先輩に相談したところ御社のインターンシップを紹介してもらいました。御社のインターンシップに参加することで、御社のことを知るだけでなく、今後の就職活動の一つの指針にしたいと考えています。
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア、就活会議
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 一日目オンライン、二日目茅ヶ崎研究所、三日目オンライン
- 参加人数
- 19人
- 参加学生の大学
- 私の班(6人)は旧帝大と地方国公立大学がほとんどでした。他の班については関わる時間がほとんどなかったのでわかりません。
- 参加学生の特徴
- 理学の有機化学、工学の流体や、高分子を学んでいる人など学んでいる内容はバラバラでした。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 15人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの概要
技術系社員の仕事内容を知る
インターンの具体的な流れ・手順
1日目に大まかな流れの説明を受けて、二日目に現地で実際に見て学べます。最終日は振り返りがメインです。
このインターンで学べた業務内容
分析事業部での使用している測定機械。セラミック事業部でのDX推進に向けての取り組み。商品開発部門での洗浄水の原理。人事の方との面談による他己分析
テーマ・課題
DX推進にむけた取り組み、技術をつかった商品開発
1日目にやったこと
会社の詳しい説明とインターンシップの詳細。インターンシップ中に果たす目標を自分で設定したあと、グループに分かれてそれぞれ立てた目標を発表しました。その際にグループの人と仲良くなれます。
2日目にやったこと
全体で自己紹介。その後グループに分かれて3つの事業部を順に周回しました。その中での課題としてDX化するにあたって問題になる点とそれをどう解決に繋げるか、TOTOが持つ技術を使ってどういう性質をもった製品を作れるかなど考えました。
3日目にやったこと
3つの事業部を回って得た知識や感じたことをワークシートに記載して発表しました。一日目に建てた目標をどれだけ達成できたか考えました。最後に人事の方と一対一の面談をしました。事前に受けた適性検査とインターンシップ中の行動から他己分析のような形でフィードバックしてもらえます。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
技術系社員肩書はわからない
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
二日目の対面の際には基本人事の方がずっと付き添います。最終日の個別面談でその人事の方からフィードバックを頂けます。印象的なこととしては自分が苦手だと思っていたことが褒められ、逆に自分の得意分野があまり評価されていなかったことです。やはり他者からの評価は自分で思っていることと違うんだなと感じました。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
インターンシップ一日目に行う目標設定ワークシートは抽象的なものでなく具体的に書くことを求められます。また三日目の振り返りワークシートは書く分量が多いにもかかわらず制限時間がとても短いです。二日目のインターンシップ中にどのようなことを書くか考えながら参加するとスムーズにワークシートが書けると思います。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループの中で率先してリーダーをする人などはいなかったが全員が意見を言い合い、ワークを進めることが出来ました。大きな要因としては話を振るのが得意な人いたためであり、人に話を振るときの参考になった。
インターンシップで学んだこと
参加を通して、自分が普段学んでいることをどう活かせるか(電気分解や測定機器など)や、測定の際に感覚的なものを数値に落とし込むことなど、実際の業務を見たからこそ学べたものがありました。どの事業部も一つの分野に特化していることはなく、様々な領域の知識の総動員でモノづくりを行っている印象でした。
参加前に準備しておくべきだったこと
TOTOについてもう少し知っておくことで、二日目の研究所見学がもっと有意義なものになったと思う。具体的には、セラミック事業部の見学を行った際にどのように製品として形になるのかイメージが持てなかった。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ中に、さまざまな社員(若手社員から部長クラス、男性だけではなく女性社員も)と幅広くお話をきくことができた。それぞれの職種の業務内容から入社の決め手、人事には聞きにくい給与や福利厚生まで、話す機会があり、どの方も非常に話やすかったから。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップの参加学生が学んでいる分野はバラバラであり、この企業は様々な人材を欲していると感じました。その分自分にも可能性があると感じましたが、優秀な人も多く、またそれ以上に、コミュニケーション能力に長けている学生が多い印象でした。おそらく面接段階である程度のコミュニケーション能力を見られており、その観点では周りの学生に自分は及ばないと感じました。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
働いている社員の方々を実際にみることで、雰囲気がとてもよく働く環境がいいなと感じたからです。様々なバックグラウンドを持つ社員さんが日々互いの強みを活かし働いている環境も良かったです。また一緒に参加した学生も話しやすい方が多く、同期になる可能性があることを考えるとその観点からも一つの大きな魅力となりました。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ参加者は書類選考が免除になるから。また書類の締め切りも一般応募の方と違う日程であり、何らかの優遇があるものと思われます。しかし私も含め実際に落ちている人も多数いるので油断は禁物です。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加者は本選考の書類選考が免除されます。また面接ではインターンシップに参加した際の人事の方が担当(たまたまかもしれないが)なので、少し気が楽です。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターンシップ参加前は漠然と生活に関連するものを作りたいという気持ちを持っており、日用品や化粧品会社などを見ていました。この会社はトイレのイメージが強いですが、他にも水回り全般や半導体関連のセラミックを製造しており、様々な観点から生活に関わるモノづくりが行えると考えており、その点で興味を持ちました。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
さまざまな職種の社員さんが活躍しており、思っている以上に化学しかしていない自分でも活躍の場がありそうだと感じました。社員の方々も非常に雰囲気がよく、話しやすい方が多かったです。給料や福利厚生の面などを実際に聞いたところ、思っている以上に手厚かったため、参加前と比較し志望度がかなり上がりました。化学だけでなく、様々な人が働いている環境が魅力的に見えるようになりました。
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A.
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TOTOの 会社情報
| 会社名 | TOTO株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トートー |
| 設立日 | 1917年5月 |
| 資本金 | 355億7900万円 |
| 従業員数 | 8,034人 ※※2019年3月末現在(連結33,431名) |
| 売上高 | 5860億8600万円 ※2018度 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 喜多村 円 |
| 本社所在地 | 〒802-0076 福岡県北九州市小倉北区中島2丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 895円 ※※総合職 |
| 電話番号 | 093-951-2052 |
| URL | https://jp.toto.com/ |
| 採用URL | https://jp.toto.com/career/graduate/ |
