【お肉愛と企業探究】【23卒】伊藤ハムの冬インターン体験記（理系/生産技術職）No.26954（非公開/非公開）（2022/6/21公開）

お肉が好きだったということもあり，お肉の商品を取り扱っている企業のインターンシップに参加してみたいと思った。また，先輩が働いている企業だったということもあり，どんな企業で働いているのか気になったという理由もあり参加したいと思った。

エントリーシートを通過すると面接があったので，模擬面接を受けてオンラインとはいえ面接の雰囲気に慣れるようにした。

面接で伊藤ハムがどんな会社かということを聞かれたので，伊藤ハムに興味を抱き，企業研究していれば通過すると思う。

工場での業務内容の紹介及び現場社員への質問会

工場の業務内容の説明→ハムやソーセージが作られる過程をビデオで見る→社員への質問会

商品が作られるまでの細かな過程，工場現場での雰囲気

工場での業務内容の紹介及び現場社員への質問会

1日目にやったこと

工場での業務内容の紹介及び現場社員への質問会。当初は工場現地での予定だったものの，コロナ禍ということもあり，直前でオンラインへ変更。ビデオで人気商品であるアルトバイエルンや朝のフレッシュロースハムの製造過程を見た。その後，工場で働く現場の社員への質問会。

なし

工場で働く現場の社員への質問会という形でインターンシップに参加した学生が気になることを質問するという形で関わった。印象的なこととしては工場での勤務は想像以上にコミュニケーションが必要だということだった。

インターンシップに参加したものの，製造過程のビデオを見たり，社員への質問会で質問したりと講義形式だったので，自分で目的をもって取り組まないと得られるものが少なくなってしまうと感じた。特に製造過程のビデオは見る中で気になったところをメモしたが，ネット環境が悪かったのかビデオが途切れ途切れになり理解するのが大変だった。

インターンシップ前にインターンシップ事前説明会があったが，その際に参加日程ごとに学生が分かれてアイスブレイクする時間があり，話した。雑談だったので特に学ぶようなことはなかった。

人事の人から仕事内容について聞く機会はインターンシップに参加する前にもあったが，実際に工場で働く人たちがどのように働いているかであったり，どんなことが楽しくてどんなことが大変化であったり，現場の雰囲気を知れたことが良かった。また，質問会の時間が結構あったので気になることは全部聞けた。

あくまでの講義形式のインターンシップだったので，もっと自分が社員の方に聞きたいことをリストアップしてまとめておけばよかったと思った。

工場で働くといえば淡々と働くことをイメージしていたが，実際に工場で働く人の声を聞いて，コミュニケーションがかなり大事だということを学び，以前と比べてより具体的にどのように働いていうかというところを想像できた。また，仕事内容についても丁寧に説明してもらったのでより鮮明にイメージできた。

仕事内容や現場の雰囲気など聞きたいことを全部聞けたので，あとは自分の志望動機や入社後のキャリアプランなど細かいところをしっかり詰めることができればアピールできると思ったから。また，自分の研究活動を通して得た経験が他の人と比べて活かせると思ったから。

志望理由が上がった理由としてはやはり工場での勤務ということとで日頃どのような仕事をしているかわからない業務内容を知ることができたことが挙げられます。また，工場での勤務について実際に働いている人たちに質問できるという点も自分がそこで働くというイメージを明確にしやすくなったことも志望理由の一つとしてあります。

インターンシップに参加した人は早期で選考を受けることができ，早期選考で受けた場合は面接が1回免除される。また，早期選考の場合でもWebテストとESは提出しなければいけないが，恐らく全員通過している。

大きく漠然とではあるが食品業界の企業に行きたいと思っていました。これは「食」という日頃自分にとてもなじみのあるものに関する仕事をしたいと思っていたからです。また，食品業界の企業の中でも，職種は営業ではなく，製造や開発に関わることができる仕事に就きたいと考えていました。これは研究活動を通して培った論理的思考力を活かせる仕事に就きたいと考えたからです。

インターンシップに参加する前は工場での勤務は淡々と行うものであり，そこまでやりがいを感じなさそうなイメージがありました。しかし，インターンシップに参加して現場の社員に話を聞いてコミュニケーションが大事ということを聞いて大きくイメージが変わりました。ただ仕事をこなすだけだったら嫌だったと思っていたので，自分にとっては開発職に行きたいと思える決め手になりました。