- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. まちづくりができる会社を探している中で、関西のデベロッパーに興味を持っていたため、関西のデベロッパーのインターンシップに参加したいと感じていた。中でも、近鉄不動産は幅広い事業領域があり、事業内容も非常に楽しそうだと感じたため参加を希望した。続きを読む(全120文字)
【阪急阪神の魅力、体感せよ】【24卒】阪急阪神不動産の夏インターン体験記(文系/2daysワークショップ&見学)No.38950(立命館大学/女性)(2023/7/10公開)
阪急阪神不動産株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2024卒 阪急阪神不動産のレポート
公開日:2023年7月10日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2024卒
- 実施年月
-
- 2022年9月 中旬
- コース
-
- 2daysワークショップ&見学
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 2日間
投稿者
- 大学
-
- 立命館大学
- 参加先
-
- 阪急阪神不動産
- 船井総合研究所
- クイック
- 伊藤忠テクノソリューションズ
- 三菱総合研究所
- NTTドコモソリューションズ
- オービック
- 内定先
-
- マネジメントソリューションズ
- 伊藤忠テクノソリューションズ
- 日本IBM
- 入社予定
-
- 未登録
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
不動産業界に興味があったが、関西出身であったため他の有名企業では建物やまち開発のイメージがつかなく、梅田の開発に多く携わっている阪急阪神であれば、馴染みがありブランドのイメージがつきやすいために参加しようと考えた。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
事前にインターンシップ選考の内容を調べたり、ホームページや採用サイトなどを読み、デベロッパーとしての業務や阪急阪神不動産が独自で行っている業務を学んだ。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
不動産やデベロッパーとしての志望動機と言うより、幼少期から現在までのことを深掘りされた。どういう気持ちでどういう行動を取ってきたのかを詳しく説明するがあった。
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2022年07月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
趣味・特技/自己PR/学生時代に最も打ち込んだこと/インターンシップに応募した理由
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
自己PRやガクチカを記入する欄があるので、その双方で食い違いが出来ないように項目だけではなくES全体で矛盾が生じないように心がけた。
ES対策で行ったこと
就活の体験記が載っているようなサイトを参考にして改善するよう心がけた。自己PR系のものが多かったため、阪急阪神不動産のものだけでなく他の企業へ提出したESも参考にした。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
one career
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 大阪本社
- 参加人数
- 20人
- 参加学生の大学
- 関関同立が多かった。とくに建築学部生が多く、建築学部生の大学は産近甲龍から国公立まで広かった。建築の院に在籍している人も多かった。
- 参加学生の特徴
- 建築学部生の割合は多かったが、3~4割は非建築学部生であったと感じる。皆意見交換に活発的でプレゼン資料作りのための意見交換はスムーズに進んだ。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの概要
マンションのターゲット層選定グループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
一日目は事業説明とグループワーク、発表であった。二日目は大阪市内にて阪急阪神不動産の大型施設からマンションまで見学した。
このインターンで学べた業務内容
デベロッパーの具体的な役割や阪急阪神不動産のブランド確立や顧客に対する考え方
テーマ・課題
マンションのマーケティング(ターゲット層選定など)
1日目にやったこと
阪急阪神不動産の事業説明を受け、そのあとグループワークのお題が発表され、グループワークに取り組んだ。昼食を挟んでからも少しだけグループワークを行い、最後発表した。
2日目にやったこと
二日目は見学を行った。阪急阪神不動産の梅田にある大型ビルや商業施設などをみてから、マンションのモデルルーム見学もし、そこで実際に働いている新人の方に質問などをしたりした。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
3人の人事の方に質問ができる時間が設けられていたり、見学中も気軽に話が出来る環境であった。不動産業界、とくにデベロッパー業界は主体的に行動が出来る人が求められるとおっしゃっていた。とくにグループディスカッションではファシリテーターを率先しておこなったり、意見を多く出したりする人が好まれると話していた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
建設要諦のマンションや立地条件などを見てどのようにターゲット層を絞り込むかを考えるのは普段馴染みがなくて難しかったと感じるが、それ以外は特に難しいことはなかった。人事部だけで無く途中新人の方とも話す機会があったりして、企業に対する理解度を高めることが出来たと感じる。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
4~5人のグループでプレゼンをするのだが、みんな意見が溢れるように出るような方々で、話が途切れることはなかった。建築学部生と非建築学部生が混ざったグループだったので、お互いの就活の情報交換や考え方などを交換した。
インターンシップで学んだこと
デベロッパーとしての仕事や考え方だけでなく、阪急阪神不動産はブランドを確立するためにどのような取り組みを行っているのかを学ぶことが出来た。また、普段関わることのない建築学部生と話すことも出来たため、視野が広がるようなインターンであったと感じる。
参加前に準備しておくべきだったこと
特には無かったと思う。事前に身につけておいた方がよい知識というより、ディスカッションに対する主体的な姿勢を持つべきだとかんじた。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
会社のデスクや働く雰囲気などを実際に見ることは出来ていないが、スケジュールやキャリアパスなど社員の方々が実際にどういう働き方をしているのか具体的に話を聞くことが出来たため。新人社員や人事部との質問会もあるため、不安や不明な点を詳しく聞くことが出来ると思う。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
社員の方がおっしゃっていた「不動産業界、とくにデベロッパー業界は主体的に行動が出来る人が求められる。とくにグループディスカッションではファシリテーターを率先しておこなったり、意見を多く出したりする人が好まれる」と言う発言をうけ、自分自身にマッチしていないのではないかと感じたため。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
デベロッパーというものは大型商業施設や大型ビル携わることが出来ると感じていたが、実際はマンション業務などが多いとおっしゃっていたため。他の企業はわからないが、現場を知るために最初の数年はマンション業務からはいるときき、楽しみではないと感じたため。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
情報を得る機会が多いと感じたため。インターンシップ当日のフランクな質問会だけでなく、インターンシップ後のオンライン座談等に参加することで、ホームページなどに載っていない企業のことを詳しく知ることが出来ると感じたから。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ後、数ヶ月後にインターンシップ参加者限定の座談会や面談によんでもらえる。そこで実際に働かれているマーケティング部などのかたのお話を聞くことができる。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
「成長を支えたい」という軸のもとコンサルティング業界、IT業界、不動産業界を見ていた。デベロッパーの業務は人々の暮らしを大きく変え、街の成長が日本の成長につながると感じていたため志望していた。デベロッパーの業務をいまいちイメージできなかったため、馴染みのある阪急阪神グループの不動産のインターンシップに参加してデベロッパーとしての業務を理解しようと考えていた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
若くからしっかりと働きたい人、WBLを考えて働きたい人それぞれ尊重されていると感じた。デベロッパーの業務に対して誇りを持っていることが感じられた。しかし、ゼネコンなどの下請けにたいしてネガティブな発言をしていたことから少しイメージが変わってしまった。他の企業はわからないが、まちづくりの指揮官であるということは感じられた。
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阪急阪神不動産の 会社情報
| 会社名 | 阪急阪神不動産株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハンキュウハンシンフドウサン |
| 設立日 | 1947年2月 |
| 資本金 | 124億2600万円 |
| 従業員数 | 1,008人 |
| 売上高 | 1719億7700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 福井康樹 |
| 本社所在地 | 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1丁目1番4号阪急ターミナルビル内 |
| 電話番号 | 06-6376-4660 |
| URL | https://www.hhp.co.jp/ |
