【魅力満載！イベント盛り上げるMC】【16卒】 三井住友カード 一般職の通過ES(エントリーシート) No.4604（日本女子大学/女性）（2015/12/21公開）

学園祭の司会。ステージイベントの統括を放送研究会が担っており、私はその中のアナウンス部に所属。イベント責任者がアナウンス部へ司会依頼をし、部員100人から10人のみがオーディションで選ばれる。私は３年で念願の前説司会を担当。役目は、後夜祭前に観客を盛り上げ４０００人規模の会場を満員にする事だ。私は目標達成の為、観客が共感する早稲田祭の魅力を語ろうと考えた。そこで行動力を活かしパフォーマンス・屋台出店など様々な団体４０人以上に取材を実施。学園祭に臨む学生の生の声を台本に取り入れた。また司会落選経験のある私は今回落選したアナウンス部員も納得出来る司会をする為１日6時間練習をした。その際ビデオカメラを用い自らの改善点克服に注力。成果として後夜祭の集客は目標を大きく上回る５０００人を達成。目標達成に向け自分の出来ることを積極的に探し実行する大切さと、それにより自らも成長すると学んだ。 続きを読む

【周囲にプラスアルファを作る】高校のダンス部で部長として途中退部者ゼロを達成した。私が部長を務めた年は40人の後輩が所属していたが、毎年入部当初の半数以上の人数が退部する問題を抱えていた。原因を探る為全部員から話を聞くと、ダンスを披露する機会の少なさによる意欲の低下が理由だった。そこで私が提案したのが 、東京ディズニーシーステージへの出演応募だ。幅広い客層にダンスを披露する目標を掲げ、部員のモチベーション向上を図った。また、出演には全国から来る応募１００倍近くの倍率を勝ち抜かなくてはならない。実際のステージに足を運び、その舞台に合う演出を全員で練り1人1人の参加意識を生んだ。その結果、審査を通過しディズニーシーステージへ出演。そして、途中退部者ゼロを達成することが出来た。同じ時間を過ごすにも、ニーズを把握しそれに応じた方法を執る事で周りの人にとっても実りが生まれると感じている。 続きを読む

私は、人・企業の豊かさを生み出す後押しをしたい想いがある。大学でのイベントＭＣ経験から、自分のＭＣによってイベントが円滑に進み、盛り上がったり人気が広がったりする事にやりがいを感じた。カード会社の業務は、生活に密に関わる「買い物」の面で人々に便利さを提供し、人や企業へ豊かさを生むことが出来る。また御社はスマートフォンの普及に合わせ決済をより手軽に行えるＳｑｕａｒｅの導入など、業界のリーディングカンパニーとして時代の変化を常に意識し発展し続けている。現金での決済が未だ大きな割合を占める日本でカード会社は大きな成長性を見込むことが出来、更にその中でも業界を牽引する御社であれば「お客様の生活に豊かさを提供する第一人者」として貢献出来ると考えた。それと同時に私は社会で長く働き続けたい意思が有る。その為、ワークライフバランスを長期に渡って保ち続けやすい一般職の社員として御社を支える立場になりたい。 続きを読む