就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社イノアックコーポレーションのロゴ写真

株式会社イノアックコーポレーション

【幅広い挑戦と成長】【23卒】イノアックコーポレーションの【理系】技術職 品質技術職の本選考体験記 No.27519(非公開/男性)(2022/5/17公開)

株式会社イノアックコーポレーションの本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

2023卒株式会社イノアックコーポレーションのレポート

公開日:2022年5月17日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 最終面接
職種名
  • 【理系】技術職 品質技術職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • タクマ
  • イノアックコーポレーション
  • 第一稀元素化学工業
  • DIC
  • 栗田工業
  • メタウォーター
  • 雪国まいたけ
  • オルガノ
内定先
  • リンテック
  • 住友大阪セメント
入社予定
  • リンテック

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

2次まではオンライン、最終面接は時期次第で対面、オンラインの切り替わりがあった。対面ではマスク着用であった。

企業研究

私は素材を扱うメーカを志望してこの企業を受けました。そこでなぜウレタンという素材を選んだかを答えられるように企業研究を行いました。主に企業ホームページでウレタンがどういった素材に使われているかを調べ、その製品にどんな強みがあるかを調べて今しました。ウレタン時代はWikipediaなどでどのような性質があるかを調べて、面接に挑んでいました。また、インターンシップでもイノアックコーポレーション自体の強みを人事の方から説明があったので、それをもとのエントリーシートを作成していました。この会社はエコロセルという環境に配慮したウレタンフォームを作ることに成功していて、同業他社の中で最も環境に配慮した製品を作っていたので調べてみるといいと思います。

志望動機

私はモノづくりを通して社会に幅広く貢献したいと思っております。その中で私は素材を扱うメーカーに目をつけました。素材は幅広いものに使われることから、幅広く社会に貢献できると考えました。その中でウレタン製品は、ハード・ソフトセグメントの多様な組合せから素材の選定し、発泡・押出・複合化・フィラー活用などの成型・加工技術を駆使してバリエーション豊かな製品に対応できる可能性と、ノウハウの塊でそれが企業競争力や付加価値に結び付くと感じています。貴社は、リーディングカンパニーとして広範に事業展開されいることにくわえ、エコロセルなど環境対応も様々な切り口で取組まれており持続性の面からも魅力を感じ志望いたしました。

エントリーシート 通過

実施時期
2021年01月 下旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

ESの内容・テーマ

自己PR、学生時代の取り組み、当社の製品、扱っている素材、その他会社に関することについて、興味を持ったものを挙げ、その理由をご自身の「企業選びの軸」と関連させて簡潔に教えてください。

ESの提出方法

マイナビのMy Career Boxで提出

ESの形式

マイナビのMy Career Boxで記入

ESを書くときに注意したこと

自分の会社選びの軸を明確にしてブレないようにすること

ES対策で行ったこと

インターンシップに参加して、企業ならではの強みを調べて、志望動機につなげた。また、製品や職種に対しての理解を深めた。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接 通過

実施時期
2021年02月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
入社6年ほどの人事
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

ZOOMの連絡がマイナビのお返事にて送られてきます。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

この会社は車関係の部署の品質保証が不足してそうだったので、そこにお互いの需要と供給が一致しなのではないかと感じた。

面接の雰囲気

一対一だったので面接というよりは面談のような雰囲気でとても和やかな感じでした。とても話し安かったです。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

どの職種を希望していますか?また、その職種のイメージは?なぜその職種を選んだか

品質保証を希望しています。品質保証はモノづくりをするすべての物、人、お金を管理する仕事であると考えています。それゆえ、製造の方、技術の方、顧客、営業の方、など幅広い方とかかわりがある職種だと考えています。希望した理由は、様々な人と関わることができるからです。それにより幅広い知見を得ることができ今後のキャリアプランを考えたときに私自身の成長につながるのではないかと考えました。また、私はいろいろなことやってみたいという思いがあることから、まず、この職種につくことでイノアックコーポレーション自体のことを幅広く知ることができると思いました。品質保証はいろいろな部署を経験してからつく部署であるとも言われましたが、私は先ほどの理由から初期配属では品質保証を希望しました。

資格をなぜ取ろうと思ったか

私は大学三年になり就職のことを考えた際にメーカーに勤めてモノづくりをしたいと思いがありました。その中で、甲種危険物取扱者は工場にななくてなならない資格であること、私自身が受験資格を保有していることから、挑戦を決意しました。毒物劇物取扱責任者の資格は、受験して取ったわけではありませんが、大学卒業時に得られる資格であったのでエントリーシートの方に書かせていただきました。TOEICは受験しようと思わなかったのか聞かれました。それに対しては、TOEICは大学院進学の際に受験しましたが、受験から2年たっており、証明できる書類がないため記載しませんでした。点数を聞かれたので、高くはないが500点ほどだと伝えました。

WEBテスト 通過

実施時期
2022年02月 中旬
実施場所
自宅
通知方法
メール
通知期間
3日以内

WEBテスト対策で行ったこと

性格診断は同じようなことを何度も聞かれるので相違がないようにこたえた

WEBテストの内容・科目

SPI言語、非言語、性格

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

全部で65分間

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

2次面接 通過

実施時期
2022年03月 上旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官3
面接時間
30分
面接官の肩書
入社6年ほどの人事/技術部の方2名
逆質問
あり

通知方法
電話
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

ZOOMの連絡がマイナビのお返事にて送られてきます。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

実験で考えながら主体的に行ってきたことなどをアピールできたことが良かったのではないかと感じています。

面接の雰囲気

一次面接よりかは人数か多くなった分、緊張感のある雰囲気でした。結構見定められている感じはありました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

2次面接で聞かれた質問と回答

どんな研究をしていましたか、また、その中で大変だったことは?

私は○○について研究していました。その中で大変だと感じたことは、自分の分野とは異なるの研究を取り組んだことです。私は化学専攻でありながら土木に近い研究を行っていました。そのため専門外の多く、研究活動当初はとても苦労しました。そこで、異分野の知識や各実験操作の意味などのわからないことは文献を用いて調べ、それでも足りない場合は専門の学生や教授に連絡を取り質問することを徹底してました。その結果、研究に対しての理解が深まり、よりスムーズに研究活動に取り組むことができました。話を聞く上で大切にしていたことは言葉遣いとメモを取ることです。なぜなら、せっかく時間をいただいて質問させていただいているので、何度も同じことを聞き返さなくていいように心がけていました。

会社に入るといろいろな人と関わる機会があるが大丈夫か?

大丈夫です。私は3つのアルバイトを行っていました。一つのアルバイトでは高校生から60代まで、2つ目のアルバイトでは小学生から大人までかかわりがる職場で働いていました。それにより、年下との接し方、年上との関わり方に注意をはらい、幅広い年齢層の方とコミュニケーションの取ってきたため、コミュニケーション能力には自信があります。関わる際に気をつけていたことは、年下の場合は難しい言葉は使わないこと、話すスピードを相手に合わせることなどを意識していました。年上と話す際は、自分自身ことを話すことで自分を開示して、心を開いてもらうことを意識していました。他にも気をつけていたことは多々ありますが、これにより、日々のアルバイトを楽しく行えていました。

最終面接 落選

実施時期
2022年04月 下旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
名古屋本社

形式
学生1 面接官3
面接時間
30分
面接官の肩書
入社3年ほどの人事、人事常務、技術常務
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
即日

会場到着から選考終了までの流れ

徒歩10分ほど

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

この業界、会社、職種を選んだ理由は明確にして面接に挑みました。今までの自分のしてきた選択についてなぜそうしてきたかを考えて受けました。

面接の雰囲気

2次よりは和やかな雰囲気で、人事の方が司会進行を務めていく感じでした。必死に緊張を和ませようとしてくれました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

あなたがアピールしたいことは学業のことかアルバイトのことかサークルのことかどれですか。

大学とアルバイトの両立です。私は3つのアルバイトをしいました。一つ目のは、曜日固定で週2~3日で働いており、二つ目は人が不足しており、店長がシフトを埋めることにとても苦労していたため、空いている日はできるだけシフトを入れるようにしていました。これにより忙しい日々ではありましたが、大学での空き時間や通学時間などをどう使うかを常に考えながら過ごすことで、大学卒業に必要な単位をほぼ取り終え、課題も期限に遅れることなくこなすことができました。また、一つ目のアルバイトでは自分の曜日以外の生徒からも「自分の曜日に来てほしい。」と言ってもらえ、二つ目のアルバイトはよく店長や周りのアルバイトの方々から感謝の言葉をいただくことありより頑張ろうと思えました。社会人になってからも多くの方から感謝のされるような人になりたいです。

あなたの苦手な人はどんな人ですか?

私は感情をぶつけてくる人が苦手です。感情をぶつけるときはほとんどがトラブルが起こり、怒るときです。その際、感情をぶつけている人がいると、ぶつけられている人は委縮してしまい、本来の力が発揮されなくなってしまいます。いくら怒っている人がいいアドバイスをしてもそれでは耳に入ってきません。また、間違ったことを言っていた場合、反論や訂正をする余地をあたえてくれません。そのため、感情をぶつける人は苦手だと感じています。また、何かトラブルが起こった際、私は怒るのではなく、叱ることを大切にしたいと考えています。また、苦手な人と関わるうえで、気をつけることは感情がむき出しになる前に事前に防ぐことです。まずはそのようなトラブルが行らいようにしていきたいです。

一覧に戻る
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

株式会社イノアックコーポレーションの選考体験記

メーカー・製造業 (化学・石油)の他の本選考体験記を見る

イノアックコーポレーションの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社イノアックコーポレーション
フリガナ イノアックコーポレーション
資本金 7億2000万円
従業員数 1,715人
売上高 1961億8300万円
決算月 12月
代表者 野村泰
本社所在地 〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南2丁目13番4号
電話番号 052-584-6338
URL https://www.inoac.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131152

イノアックコーポレーションの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。