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【差別化を図る熱意】【22卒】京阪ホールディングスの事務系総合職の通過ES(エントリーシート)詳細 体験記No.13788(大阪大学/女性)(2021/7/3公開)

2022卒の大阪大学の先輩が書いた京阪ホールディングス事務系総合職のエントリーシートの詳細です。ESの内容・テーマや提出方法、形式、ESを書くときに注意したこと、対策で行ったことなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

2022卒京阪ホールディングス株式会社のレポート

公開日:2021年7月3日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 事務系総合職

投稿者

大学
  • 大阪大学
インターン
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

最終面接のみ対面で、それ以外は全てオンラインでした。
対面の最終面接では、換気やマスクの着用といった対策は十分に行われていました。

エントリーシート 通過

実施時期
2021年03月 下旬
通知方法
メール
通知期間
3日以内

ESの内容・テーマ

・研究課題または興味のある科目について、ご記入ください。
・あなたが当社を志望した理由と、当社で取り組んでみたいことについて、ご記入ください。
・あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことについて、ご記入ください。
・あなたの人生における「最大のチャレンジ」について、自由にご記入ください。
・(自分を表す写真を一枚アップロードして、)その写真から伝えたい自己の特徴について、自由にご記入ください。

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESの形式

Webで入力

ESを書くときに注意したこと

志望理由では、事業内容についてしっかりと理解していることをアピールできるよう心がけました。また、取り組んでみたいことは、なるべく具体的かつグループ全体に関わることであるようにしました。
総合職はリーダー的立場となることが期待されているため、写真の設問や学生時代に関する設問では、リーダーシップや責任感をアピールしました。

ES対策で行ったこと

就活情報サイトに登録して内定者のESを参考にしつつ、差別化できるようなESを心がけた。
また、企業の経営計画に目を通し事業の方向性を知った上で、成し遂げたいことを考えた。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議や企業の採用サイト

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京阪ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 京阪ホールディングス株式会社
フリガナ ケイハンホールディングス
設立日 1949年11月
資本金 514億6600万円
従業員数 6,353人
売上高 3021億4700万円
決算月 3月
代表者 石丸昌宏
本社所在地 〒573-0032 大阪府枚方市岡東町173番地の1
平均年齢 44.5歳
平均給与 803万円
電話番号 06-6944-2521
URL https://www.keihan-holdings.co.jp/

京阪ホールディングスの 選考対策

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