【医療革新の先導者】【21卒】大塚製薬工場のMR職の本選考体験記 No.10678（国際医療福祉大学/女性）（2020/7/22公開）

インターンシップや座談会、面接選考を通して人を見る会社であると感じました。会社に入った後に何がしたいのかはよく聞かれます。自分の意思を持っていること、それを伝えられることが大事だと感じました。インターンシップの最後に希望者の座談会があるとは採用担当からの連絡で聞いていましたが、基本的に皆参加していて、参加しない選択肢は無い感じでした。座談会という名のグループ面接・逆質問があることはネットにも書かれていましたし、事前に調べておくべきでした。採用担当者等3名ほどとインターンシップのグループメンバーの学生7名ほどとで座談会というか学生からの質問受付とそれに対する回答がありました。ここでの逆質問をどれだけできるかで熱意が伝わりますし、そのためには事前に会社のHPに目を通しておいて質問を考えておくなどすることをおすすめします。最低5個は考えておくといいと思います。逆質問はその後の選考でも面接の最後は行われるので、毎回考えておくといいと思います。ぜひ新しい疑問も見つけてください。私は面接時に割とネタ切れでインターンシップの座談会時に質問した内容とほぼ同じこと聞いたらしっかり覚えられてて、前も聞いてたよね、そんなに興味あるの？って言われました。それも興味があって詳しく知りたいという熱意に変えましたが。
また、インターンシップの座談会の時点で志望度を聞かれますし、その後も都度確認されました。
この会社の企業研究を行うにあたって使用した情報源は、就活会議、open work、就活の未来です。

輸液のリーディングカンパニーとして、常に日本の輸液開発を牽引してきた実績があり、アンメットメディカルニーズに対応する革新的な医薬品や医療機器の開発や、今後どんどん需要が高まるであろうメディカルフーズの開発にも積極的に取り組んでいる貴社(御社)のMR職として医療に貢献したいと思い志望しました。開発力があり優れた製品があっても、それを社外へ紹介することができなければ、無いも同然です。医薬品に関する正確かつ最新の情報をお届けし、適切に使用してもらうための架け橋として、医療に貢献していきたいと考えています。薬のスペシャリストというアドバンテージを生かし、他の医療従事者から頼られる存在になりたいと思っています。

内定後も採用担当者が電話で何度か就活状況の確認や意思確認をしてくれたり、他業界で内定の出ているところと悩んでいることを正直に打ち明けたら一緒に比較してくれたりしてとても好感が持てました。

とにかく人を見てくれる会社なので、反対に、学歴が良くてもその人自身に中身がなければ内定をいただくことはできないと思います。この企業に就職してから、自分はどんなふうに働いていきたいのか、キャリアプランをある程度想像して、こういうことがしたいけどこの会社ならこうだからこう実現できるということが、根拠を持って話せる事が大事だと思います。
根拠のある、説得力のある内容の話をするためには、その人自身の実体験に基づく根拠があることが重要です。そのために、学生時代に様々な経験をして、自分の中にエピソードを蓄えておくことをおすすめします。

自分の意思をしっかり持って、それを相手に伝えられる、積極的で外交的な人物が内定者には多いように感じています。なんだかんだ言っても、面接官の部長職などには、昔の体育会系の営業職タイプの男性が多いので、内定者にも、爽やかで元気のある、体育会系の人が一定数いるように感じています。女性は笑顔が大事かも。まぁ、営業職なので当たり前ではありますが。

秋の1dayインターンシップの終了後の時点で座談会と言う名の一次面接が行われ、そこである程度ふるいにかけられてその後のウェブでの適性検査や履歴書提出、ジョブマッチング面談(二次面接)による早期選考へと繋がるので、インターンシップにはできれば参加することをおすすめします。早期選考募集の3分の2くらいは内定出してそうなので。薬学生は実習空き期間にやってくれて参加できるし、輸液扱ったことない学生もインターンシップで触らせてもらえるので貴重な体験だしイメージの助けになっていいと思います。

内定以降は基本的に採用担当者からの電話での連絡で何度かやりとりがあった。新型コロナウイルス感染症の影響もあり、ジョブマッチング面談の通過者の職場見学会が中止となって早めに内定が出たりと変則的でしたし、向こうもこちらも不安な状況下でしたので、意思確認や就活状況の確認を月一弱のペースでしてくれたことはありがたかったです。

• 会社のブランド・知名度
• 社員の魅力・実力
• 福利厚生・手当・働きやすさ

株式会社スギ薬局

私が就活をしていく中で企業を見るときに重要と感じていたのが会社で働く人たちの雰囲気で、それもとても良かったし、何より人を見てくれる会社という点が魅力的でした。全体的になごやかな雰囲気もよかったです。グループの大塚製薬のOGの話を聞く機会があったのですが、大塚製薬工場のMRの働き方を羨ましがる方も多いそうで、その点も決め手でした。私は最後までドラッグストアで薬剤師として働くことも魅力的で迷っていたのですが、やはりMR職として挑戦してみたい気持ちも大きく、大塚製薬工場から内定をもらったにもかかわらずこのまま薬剤師になったらきっと後悔すると思ったことが大きかったです。元々、健康や栄養に関する分野への興味関心が強かったため、MRをするなら大塚製薬工場と決めていました。外資より内資が自分の肌に合うような気がしたのも理由のひとつです。