【継続と挑戦で活躍】【23卒】ダイセルの技術系総合職の本選考体験記 No.24977（非公開/男性）（2022/4/24公開）

ダイセルへの志望動機をご入力ください。/自己PRをご入力ください。（これだけは誰にも負けない、ダイセルでこれを活かしたい、などテーマは自由です）/学生時代に最も打ち込んだことをご入力ください。/研究で最もアピールしたい成果を記入してください/

採用サイトのマイページから提出

Webで入力

最後の質問以外は字数制限が400字なので、一般的なESだった。書き方としては結論ファースト、研究や学業についてなど、相手にすごさが伝わりにくい内容をアピールする際は、周囲の人と比べたり、一般帝な人はこうだが、自分はこうだった。のように、なるべくすごさが伝わるようにした。最後の設問では200字で書かなければならないため、結論、試行錯誤した内容、施策、結果を簡単かつわかりやすく端的にまとめた。

規模が大きい企業ではないので、人の魅力を推すために年明け前から説明会、座談会、インターンシップに参加し、ESでの志望動機に説得力を持たせられるように工夫した。

youtubeのUZUZさんの動画、Deibaカンパニーの動画、、エルトの動画

オンライン

動画面接なので顔つきはかなり重要なファクターだと思います。話し方については丸暗記したものをそのまま暗唱していないか、カンペを読んだだけではないかなど。

30秒で自分をアピールするCMを作ってくださいという動画面接だった。動画面接のため、面接の雰囲気は無し。ただ、少し使いにくいアプリで撮影しなければならなかった。

なし

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30秒で自分をアピールするCMを作ってくださいという動画面接だった。

ESの自己PRを会話ベースっぽく話した。
私は目標達成に向けて継続的な努力ができます。この強みによって第1志望の研究室に入ることができました。きっかけは志望校の大学に落ちたことでした。2度とこの悔しさを味わいたくないと思い第1志望の研究室に入ると決意しました。しかし、高校生物未選択で農学部に進学したため当初は基礎的な授業ですら周囲から置いて行かれていました。研究室配属は成績順に決まり、第1志望の研究室は非常に倍率が高く、このままでは目標を達成できないと考えました。そこで生物の得意な友人らと共に平日は4時間、休日は8時間勉強に励みました。途中で勉強のモチベーションが下がった際は、教授に頼んで研究室訪問を行い、やる気を復活させました。これらを継続して行った結果、第一志望の研究室に入ることができました。この強みを活かして入社後に経験したことが無いような業務を任されたとしても周囲と協力し、継続的に努力することで活躍したいと考えています。

動画選考では質問は1つでした。

自分のCMを作ってください、その際に編集してテロップをつけていただいてもかまいません。という設問だったが、普通に笑顔で話すだけで通ったので、そこまで手間をかける必要はないと思う。ただ、一次面接のときに笑顔でお話をされる方だという印象を持っていたが、面接の中でもその印象が変わることはなったというフィードバックをもらったので、表情はすごく大事だと思いました。自己PRを知りたいだけなら文章でいいのに動画面接をわざわざ実施しているということはそれだけ顔が見たいということなので、丸暗記した文章を話すのではなく、熱のこもった話し方が出きれば問題なく選考を突破することができると思います。就活生の皆様は頑張ってください。

行く気がない企業でSPIをたくさん練習で受けた

spi

典型的なSPI

なし

オンライン

外部大学院進学した経験や、苦手克服のためにあえてコールセンターの業務に挑戦したことなどの新しいことにも果敢に取り組む姿勢が評価されたと感じた。

服装もオフィスカジュアルでかなり緩い雰囲気だった。なるべく就活生が素の自分を出せるように配慮してくれていたように感じる。面接官の方はタートルネックだったりで本当に空気は緩かった。

なし

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研究の中で一番苦労したことは何ですか

技術面接だったので、最初に5分スライドを使っての発表をして、その後質疑応答。
私が研究の中で一番苦労したことはX線結晶構造解析ができる結晶の作製条件を見つけることです。大学院で研究を進める中で異なる蛍光波長を持つ2種類の結晶が得られました。この原因を最初は結晶内で傾向の再吸収が起こっていると考え、蛍光スペクトル、吸収スペクトルを測定しました。しかし、その結果は仮説通りではありませんでした。そこで次に私は結晶内の分子配向の違いによるものだと仮定し、X線結晶構造解析を試みましたが、失敗しました。そこで結晶学に関する書籍を読み、50回以上の試作を重ね、助教や技術職員の方と議論を重ねた結果、原因を特定し解析可能な結晶の作製条件を見つけることができました。

コールセンターのアルバイトをしていたとのことですが、そのバイトをしようと思ったきっかけは何ですか。また、そこではどんな苦労がありましたか。

私はもともと電話で人とお話をするのが苦手でした。ただ、大学2年生の時に「このままだと社会に出てから絶対に苦労する」と考えていた際に、偶然友人からコールセンターのバイトを探していたため、思い切って挑戦することにしました。そこでの一番の苦労は契約が中々取れなかったことです。そこで私は同期でも契約をバンバン取っている人や先輩の案内の声の録音を上司に頼み、聞かせてもらうことで自分とは何が違うのかを客観視することで、改善を図りました。最初は自分のやり方に落とし込むことができずに、苦労しましたが、1週間後に初めて契約を取ることができました。それ以降はコツをつかみ、一日に平均4～6件の契約を取ることができるようになりました。

最終面接前に気になっていることや、面接で不安に感じていることなどを質問する会

オンライン

最終面接まで進んでいる時点で能力値はボーダー以上であると考えられます。ただ、最終面接では最初と最後に選考が進んでいるほかの企業について質問されました。その時に少し濁した発言をしてしまったため、内々定の連絡がかなり遅くなったと思います。

年次の高い社員の方が2人いたが、1人は厳しめ、もう一人は優しめだった。人事の方は司会進行がメインだった。

なし

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じこPRと入社してその強みがどのように活かせると考えているか

私は目標達成に向けて継続的な努力ができます。この強みによって第1志望の研究室に入ることができました。きっかけは志望校の大学に落ちたことでした。2度とこの悔しさを味わいたくないと思い第1志望の研究室に入ると決意しました。しかし、高校生物未選択で農学部に進学したため当初は基礎的な授業ですら周囲から置いて行かれていました。研究室配属は成績順に決まり、第1志望の研究室は非常に倍率が高く、このままでは目標を達成できないと考えました。そこで生物の得意な友人らと共に平日は4時間、休日は8時間勉強に励みました。途中で勉強のモチベーションが下がった際は、教授に頼んで研究室訪問を行い、やる気を復活させました。これらを継続して行った結果、第一志望の研究室に入ることができました。この強みを活かして入社後に経験したことが無いような業務を任されたとしても周囲と協力し、継続的に努力することで活躍したいと考えています。

入社してからやりたいこと

将来挑戦したいことは有機半導体デバイスの事業化に携わりたいと考えています。現在の研究を行う過程で、有機半導体は今後さらに需要が増すと考えるようになりました。そこで私は有機半導体デバイスの開発に貢献できるような新たな材料や製品を生み出すことで会社と社会の両方に貢献していきたいと考えています。
以降は深堀
入社してからやりたいことができない部署に配属されてしまったらどうしますか？
その場合は与えられた部署にて業務をしっかりとこなしたいと考えています。私は過去に第一志望の大学に落ちた経験がありますが、その際も腐るのではなく、その場所でできる最大限を目標を掲げ、そこに向かって継続的に努力することで、自己の成長に努めてきました。そのため、入社してからすぐにやりたいことができない部署に入ったとしても自分なりの目標を掲げ、頑張りたいと考えています。