- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 数ある石油企業の中でも特に,技術に関してより国際的で最先端をいっている会社であると考えたから.先行難易度が高いと聞いていたので,現在の自分のレベルを知りたいとも思って,参加を決め,選考の準備に移った.続きを読む(全100文字)
【鉄鋼業界の挑戦】【23卒】JFEスチールの冬インターン体験記(理系/技術系総合職)No.21228(非公開/男性)(2022/3/23公開)
JFEスチール株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 JFEスチールのレポート
公開日:2022年3月23日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2020年2月 上旬
- コース
-
- 技術系総合職
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 5日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
プラントエンジニアリング業界と鉄鋼業界に興味があったため参加した.
製鉄プラントに関わる社員と建設業であるプラントエンジニアリング業界の社員の働き方の違いについて理解したいと思い,現地で1週間,社員と共に業務に就くプログラムになっていたJFEスチールを志望した.
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
就活サイト,採用ホームページを参考にESを書き,先輩に添削をお願いした.
これまでに学んだ内容や専攻が,鉄鋼メーカーで活かせる可能性があることを伝えられるように意識した.
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
JFEスチールでは,特に得意科目や専攻に関してマッチングを重視しているようなので,これまでに自分が学んできたことが鉄鋼メーカーで活かせる可能性がある点を強調したことが合格につながったと思う.
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2020年01月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
当社インターンシップへの応募理由
自己寸評(長所・特徴など)
研究内容(まだ研究室に入ってない方:得意科目・興味のある科目)
課外活動について(スポーツ・クラブ活動経験など)
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
エントリーシートの字数制限が厳しかったため,アピールポイントを1点に絞り簡潔に書くことを意識した.
ES対策で行ったこと
就活サイト,採用ホームページを参考にESを書き,先輩に添削をお願いした.
鉄鋼に限らず,他業界のESも参考にした.
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活サイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 西日本製鉄所倉敷地区
- 参加人数
- 40人
- 参加学生の大学
- 東大~関西大学あたりまで,幅広い学生が参加していた. ただし,ボリューム層は旧帝大だった.
- 参加学生の特徴
- 鉄鋼メーカーに興味のある学生が多かったが,他の業界にも興味を持つ学生もそれなりにいた. ほぼ全ての学生が運動部の経験があるようだった.
- 参加社員(審査員など)の人数
- 10人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの概要
品質欠陥防止のための設備改善案の提案
インターンの具体的な流れ・手順
1日目:オリエンテーション,工場見学,所属部署受入
2日目:文献調査,工場見学
3日目:理論学習,工場見学
4日目:新しい操業条件の提案,工場見学,報告資料作成
5日目:受入部署での報告会,人事部での実習報告会,懇親会
このインターンで学べた業務内容
品質維持と稼働コストを勘案した操業条件を決定するまでの流れ
テーマ・課題
品質欠陥防止のための設備改善案の提案
前半にやったこと
初日の午前中までは,人事部と共に学生全員でアイスブレイクと工場見学が行われる.午後からは,受入部署ごとに学生が分かれる.基本的に各部署に1人の学生が配属され,1人の社員がメンターとしてついてくれる.そのため,最終日の午前中までは,他の学生との関わりはなく社員の1人として働くことになる.
実習中は製鉄所の現場を見学する機会が多く,操業条件を考えるうえで必要な現場の実態を把握することができる.
後半にやったこと
最終日には,受入部署と人事部の前で実習報告会が行われる.
そのため,3日目午後から先輩社員の添削やアドアイスをもらいながら報告資料の作成を行う.
受入部署はともかく,人事部は製造工程の細かい操業条件には無知であるため分かりやすく伝えることを心がけるよう意識した.
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
技術系総合職
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
1人の学生に対して1人の社員がメンターとしてついてくれる.
受入部署では多くの社員が話しかけてくれるため,職場の様子を伺うことができた.また,終業後は受入部署や大学OBに食事に誘われることもあった.
鉄鋼業界も理解もさながら,報告資料の作成時に社会人に必要な「適切な伝え方」を学ぶことができた.
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
5日間の実習であったが,初日の午前中はアイスブレイク,最終日は実習報告会がメインであるため,自分のタスクは3日間程度であったため時間に追われて大変だった.
また,受入部署では頻繁に現場に赴くことがあるため文献調査や資料作成の時間は就業後に行っていた.
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
基本的に各部署に1人の学生が配属され,1人の社員がメンターとしてついてくれる.そのため,最終日の午前中までは,他の学生との関わりはなく社員の1人として働くことになる.
インターンシップで学んだこと
実習報告の資料作成の過程で先輩社員の方から,受入部署はともかく人事部は製造工程の細かい操業条件には無知であるため分かりやすく伝える必要があることを教えていただいた.
グラフを表示する際も,ただグラフを載せるだけでなくどこに注目したらよいのか一目で分かるような表示の仕方など,社会人に必要な「適切な伝え方」を学ぶことができた.
参加前に準備しておくべきだったこと
学生に課せられるタスクについては事前に通知されるため,関連する文献をWEBで調べておいた.
操業に関する技術的な知識を事前に理解しておくことで実習での社員とのコミュニケーションがスムーズになると思う.
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
受入部署では頻繁に社員とコミュニケーションを取る機会を設けていただいため休日の過ごし方や働き方(残業や夜間のトラブル対応が求められること等)について伺うことができた.
また,総合職だけでなく現業職の社員と業務を行う機会があったため製鉄所内で働く姿を明確にイメージすることができた.
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
他の学生に比べて,業界や会社の業務への理解を深めることができたと自信が持てたため.
また,インターンシップ参加者はかなり有利に選考が進むと伺った.
安定志向であるがはつらつとした学生が採用されているように感じ,自分もその性格に近いため内定が出やすいと感じた.
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
巨大な製鉄プラントの操業に関与できる点は魅力であるが,勤務地が地方に限られることや現場の状況によっては夜間のタラブル対応が求められるなど働き方に不安を感じたため.プラントエンジニアリング業界と迷っていたが,プラントオーナーでり設備の維持や操業がメインである鉄鋼メーカーよりもプラント設計を行うことができるプラントエンジニアリング業界の方が向いていると感じた.
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
業界や会社の業務への理解を深めることと,実習中に先輩社員からインターンシップ参加者は選考を有利に進められると伺ったため.有利というより,ほぼ確実に内定が出るようなことを言っていた.
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
実習中は受入部署や大学OBとの飲み会,人事部主催の懇親会が行われる.
インターンシップ参加後,大学OB経由で工場見学や会社説明会,飲み会の誘いがあり,その都度選考についてのお話がある.
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
ものづくりの上流過程に興味があり,鉄鋼業界・エネルギー関連の企業を中心にインターンシップに応募した.もともと,モノづくりに興味がある機械系専攻の出身であり,機械系が活躍できるものづくりの上流過程を扱う企業として,素材,特に鉄鋼業界とプラントエンジニアリング業界のインターンに応募した.巨大なプラントを扱うプラントオーナーとプラント建設を担うプラントエンジニアリング業界の関して実際の仕事を見て判断したいと考えたため志望した.
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
鉄鋼メーカーの社員は体育会が多いと思っていたが,実習中に出会った社員はおおむねそのような社員が多かった.
鉄鋼メーカーの総合職は,製鉄所の現業職からの要求と会社の要求との間で悩みが多いようで,この業界でのリアルな働く姿は決して穏やかには思えなかった.そのため,プラント設計を行うことができるプラントエンジニアリング業界の方が向いていると感じた.
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JFEスチールの 会社情報
| 会社名 | JFEスチール株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジェイエフイースチール |
| 設立日 | 2003年4月 |
| 資本金 | 2396億4400万円 |
| 従業員数 | 43,081人 |
| 売上高 | 2兆5681億5500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 広瀬政之 |
| 本社所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2丁目2番3号 |
| 電話番号 | 03-3597-3111 |
| URL | https://www.jfe-steel.co.jp/ |
