- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. encourageの一括エントリーでお応募した結果、合格を頂けたからだ。就活を始めたばかりで特に知らなかった。応募時期が早いので、そのような人が多いと思う。ITに関心があったので、合格の連絡を頂けたので興味が出た。続きを読む(全108文字)
【議論の深さを体感せよ】【27卒】Speeeの夏インターン体験記(理系/ENJIN)No.91648(上智大学大学院/男性)(2025/8/12公開)
株式会社Speeeのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2027卒 Speeeのレポート
公開日:2025年8月12日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2027卒
- 実施年月
-
- 2025年8月 中旬
- コース
-
- ENJIN
- 職種名
-
- ビジネス職
- 期間
-
- 2日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
選考フロー
説明会・セミナー → WEBテスト → 1次面接 → 独自の選考
説明会・セミナー 通過
- 実施時期
- 2025年05月 上旬
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2025年05月 下旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
eF-1G形式に関する情報をインターネットで調査し、問題傾向や出題形式を把握したうえで、他社(楽天・ライオン・JTB等)の選考を活用して類似問題を経験しま...続きを読む(全109文字)
WEBテストの内容・科目
eF-1G形式:言語、非言語、性格続きを読む(全17文字)
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
所要時間:約1時間(各科目の詳細な問題数・時間配分は非公開だが、全体で1時間程度)続きを読む(全41文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
WEB:eF-1G形式の問題例や出題傾向を掲載しているブログ・就活情報サイトなど(具体的な書籍は使用せず)続きを読む(全53文字)
1次面接 通過
- 実施時期
- 2025年07月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 30代の人事担当者(中堅社員)
- 通知方法
- 直接
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
Zoomに入室続きを読む(全7文字)
面接の雰囲気
学生の人柄や価値観を丁寧に知ろうとしてくれる印象で、圧迫感は全くなかった。全体的にフランクだが、深掘りは丁寧で、特に「自分史」の話では鋭い質問もあった。続きを読む(全76文字)
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
自分史を話す際に、ただ時系列で話すだけでなく、「自分で考えて行動した経験」や「挫折から何を学んだか」を含めて話すように意識しました。また、モバイルオーダー...続きを読む(全219文字)
面接で聞かれた質問と回答
幼少期から大学までの自分の人生を含めて自己紹介をしてください
幼稚園では弟と遊びながら年下の面倒を見ることが多く、小学校では外で遊ぶ元気な子だった。中学受験は親の意向で、自分で意思決定をしなかったことを後悔した。中高...続きを読む(全207文字)
学生時代に力を入れたことは何ですか?(大学のガクチカの深堀)
大学の学食で発生する長時間の行列問題を解決するため、モバイルオーダーシステムの企画・開発・導入を主導しました。200名以上の学生にアンケートを実施してニー...続きを読む(全167文字)
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
その場で合格をいただいた。続きを読む(全13文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
独自の選考 通過
- 実施時期
- 2025年07月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
選考形式
新規事業立案型グループワーク
選考の具体的な内容
六本木グランドタワーにて1日間実施。30人程度の参加者が3人1組のチームに分かれ、各チームにメンター社員が1名つくが、議論には介入せず見守る形。
午前は...続きを読む(全303文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 六本木グランドタワー
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- 京大・東大を中心に、早慶などの上位校が大半。院生も複数参加。地方大学の学生は少なく、全体的に学歴層は高めだった。
- 参加学生の特徴
- ディスカッション経験が豊富で、自分の意見を論理的に述べられる学生が多かった。IT分野に限らず、コンサル志望や総合商社志望など多様なバックグラウンドを持つ参加者が集まっており、課題解決型ワークに慣れている印象があった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 10人
- 報酬
- 30000円
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの形式
ワーク・ケーススタディ
インターンの具体的な流れ・手順
このインターンで学べた業務内容
テーマ・課題
「組織づくりを通じて、新規事業を支える理想の組織とは何か?そのための取り組みとは何か?」を中心に、組織の在り方とその効果について立案する。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
各チームのメンター社員(中堅層)、最終発表は部長クラスの社員が審査。
優勝特典
特になし(ただし全参加者が早期選考案内あり)
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
インターンシップで学んだこと
参加前に準備しておくべきだったこと
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
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- A. 夏前は業界を絞っておらず、とにかくいろんな企業にエントリーシートを出していた。その中でも、セールスフォースは知名度が高く元々知っていたのでインターンシップにも興味を持ったから。また、SPIがあまり仕上がっていなかったのでエントリーシートのみの選考なのも魅力的だった。続きを読む(全133文字)
Speeeの 会社情報
| 会社名 | 株式会社Speee |
|---|---|
| フリガナ | スピー |
| 設立日 | 2007年11月 |
| 資本金 | 14億8881万円 |
| 従業員数 | 661人 |
| 売上高 | 164億3500万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 大塚 英樹 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目2番1号 |
| 平均年齢 | 29.6歳 |
| 平均給与 | 580万円 |
| 電話番号 | 050-17489400 |
| URL | https://speee.jp/ |
