【育成理論の革新】【19卒】ＡＬＬ　ＤＩＦＦＥＲＥＮＴの総合職の企業研究詳細 体験記No.5620（青山学院大学/女性）（2018/10/1公開）

トーマツイノベーションは「人」を扱う会社ですが、人材紹介といった人材業界とは異なり”人材育成”という分野を手がけています。
そのため、業界研究としては塾や家庭教師などを扱う教育業界を見ておくのがポイントだなと感じます。トライグループやBenesseなどは、ホームページに生徒の成績・学習意欲の向上のためにどういったプログラムを組んでいるのかを記載してあります。そのメカニズムを把握しておくだけでも、社会人に対する人材育成においてもそれは通用するものなのか、あるいはトーマツイノベーションは独自の理論に基づいて育成サービスを提供しているのかを知ることができます。こうした類似点・相違点を見つけることができると、なぜ生徒と社会人向けで育成理論が同じ/違うのか、と思考をどんどん掘り下げていくことができるので、逆質問の際にも、他の学生と質問の質に差をつけることができると思います。