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【車好きが学ぶ挑戦】【20卒】三菱自動車工業の冬インターン体験記(理系/理系限定インターンシップ)No.5507(群馬大学大学院/男性)(2019/4/16公開)

三菱自動車工業株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2020卒 三菱自動車工業のレポート

公開日:2019年4月16日

インターン概要

卒業年度
  • 2020卒
実施年月
  • 2019年1月
コース
  • 理系限定インターンシップ
職種名
  • 未登録
期間
  • 1日間

投稿者

大学
  • 群馬大学大学院
参加先
内定先
入社予定
  • 日立ビルシステム

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

パジェロやアウトランダーのように三菱自動車の車が個人的に好きだったことから、数ある自動車メーカーの中でも携わりたいと考え、インターンシップに参加しようと考えた。また、今後の三菱自動車としての話が聞けるのではとも感じ、直接足を運んだ。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

みん就などの情報サイトでESや適性検査についてあらかじめ調査した。その結果、提出期限の直前ではなく、前もって提出することができた。

選考フロー

WEBテスト → エントリーシート

WEBテスト 通過

実施時期
2018年12月

WEBテストの合否連絡方法
未選択
WEBテストの合否連絡までの時間
未選択

エントリーシート 通過

実施時期
2018年12月
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

インターンシップの形式と概要

開催場所
東京本社
参加人数
30人
参加学生の大学
MARCH以上と都内の国立大生が多い印象を受けた。雰囲気も真面目であった。
参加学生の特徴
今まで見た自動車メーカーの中でも自動車に対する興味を持っている人が少ないと感じた。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

会社概要説明/グループワーク/試乗会/座談会

1日目にやったこと

午後からの日程で始まった。会社概要説明を終えると、車を売るための企画提案のグループワークが始まり、それが終了すると技術系社員の業務説明とその他の班は最新のアウトランダー試乗会に参加した。その後は座談会を行って終了した。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

車作りのグループワークの際の与えられたニーズ、条件に行き詰っている際に、「最初からすべてのニーズに答えた車を考えているだけではなく、とりあえずは一つ作って、そこから削るところや妥協する部分を考えてみたろどうか」というフィールドバックから、とにかく動いてみるという姿勢が大事だということを学んだ。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

周りが高学歴の人たちで、頭の回転が速いため、グループワークの話をまとめたり、ついていくのに必死だった。自分の意見も大事にするということを大切にして取り組んだが他のアイデアに流されてしまうなど、提案力の弱さを痛感したため、今後の課題だと感じた。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

これまでの1dayインターンシップは午前中から夕方まで開催しているプログラムが多いのに対し、こちらの会社は午後から夕方までの短い時間で同様のプログラムを開催しており、効率の良さと、その中でもしっかりとした内容になっていたことから社員の熱意を感じることができた。

参加前に準備しておくべきだったこと

車には数万点の部品から成り立っているということや、交渉力次第で原価を安く抑え、利益の高い車を販売することができるという知識が備わっていると、グループワークでは的確な意見を述べられると感じた。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

こちらの会社は、日本のSUVの代表であるパジェロや世界初の量産型電気自動車であるi-MiEVなど、独自のアイデアで斬新な車を作っています。私は、友人と話し合う中でアイデアが斬新だねと言われることがよくあり、この特徴をこちらの会社で役立てられるのではないかと感じた。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

1dayインターンシップであっても、会社に足を運ぶということは好印象にもつながるため、選考には積極的にチャレンジしようと感じた。また、その後、人事の方とメールをする機会もあり、面談の機会も設けて頂いたため、採用に関して意欲的なのではないかと感じた。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

社員の方の、インターンシップに参加してくれた学生に対する対応が素晴らしいと感じた。最新の車を試乗させていただくなどの経験もし、他企業との差別化を行っていることで人気を得ている部分もあるのではないかと感じた。私自身もインターンシップに参加したことで増々志望度が上がった。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

面談の機会が設けられていることを伺ったため、有利に働いていると考えている。その面談で自分が入りたいという意欲を出し、人事の人が与えてくれたチャンスを生かさなければいかなければいけないと感じる。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

その後、面談に関する連絡があった。しかし、数日間のインターンシップ参加者に対しては面談の知らせが早くから来ているというこ情報もあるため、予定が合えば数日間のインターンシップに参加するべきだと感じた。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

幼い頃から車のデザインの変化に惹かれ自動車に携わりたいと考えるようになった。大学時代で車を運転するようになってからは、車の走行性能に関心を持ち、完成車メーカーと部品業界に絞って会社を選ぼうと考えていた。まずはインターンシップから参加して様々な自動車会社を見ようと感じ、6月から行動し、約半年間で6社程のインターンシップに参加した。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

インターンシップに参加後は、車づくりは今後の未来の当たり前を生み出す重要な産業であると感じ、完成車メーカーと部品業界に絞って会社を選ぶ決断をした。インターンシップに参加したほとんどの会社にはエントリーし、その中から最も自分とマッチする会社を選定し、入社したいと考えている。まだ選考途中の会社が多いが、早くから行動することで余裕が持てることの有利さに気づくことができた。

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公開日:2026年2月27日
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三菱自動車工業の 会社情報

基本データ
会社名 三菱自動車工業株式会社
フリガナ ミツビシジドウシャコウギョウ
設立日 1970年4月
資本金 2843億8200万円
従業員数 28,572人
売上高 2兆7882億3200万円
決算月 3月
代表者 加藤 隆雄
本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番21号
平均年齢 42.3歳
平均給与 813万円
電話番号 03-3456-1111
URL https://www.mitsubishi-motors.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130271

三菱自動車工業の 選考対策

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