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【自然体で内定を勝ち取れ】【18卒】大鵬薬品工業の経理職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.2627(中央大学/男性)(2017/12/8公開)

2018卒の中央大学の先輩が書いた大鵬薬品工業経理職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、大鵬薬品工業の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2018卒大鵬薬品工業株式会社のレポート

公開日:2017年12月8日

選考概要

年度
  • 2018年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 経理職

投稿者

大学
  • 中央大学
インターン
  • esspride
  • 大成建設
  • 日鉄エンジニアリング
  • 第一生命ホールディングス
  • ニップン
  • ライオン
  • 千代田化工建設
  • 日本光電工業
  • ソニー生命保険
内定先
入社予定

選考フロー

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

電話で内定と言われ、詳細メールで行いますとのことでした。実際にメールが送られてきて、「お返事に通知を受けての入社意志や、ご感想も教えていただけると幸いです。」との文面があり、この返信で入社意思を示さないといけないのはビックリしました。特に拘束はないと思います。

内定に必要なことは何だと思いますか?

私はこの企業の説明会には参加していません。でも内定はとれました。つまりはこの企業に限ってのことかもしれませんが、構えすぎず自然体で行くことが重要なのかもしれません。「御社のこの薬が~」とか企業研究をびっしり行うのではなく、自分はこうゆう人間なんだということが質問の回答で伝わればいいのです。ただし経理職は志望ですから経営分析等の最低限の経理っぽいことは行うべきですね。でないと「なんで経理なの?や経理のことわかってる」ってことになりかねません。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?

面接の質問の回答に自分の性格やどういう人間か、面接官に感じさせることができるかです。大鵬は論理性やロジカルなどではなく本当に人柄を見ています。しかし、自己PR以外で自分の性格をダイレクトに伝えられる場面がありません。なので、趣味でも志望理由でも自分色がだせるかどうかで内定がでるかでないか決まると思います。

内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?

面接で嘘をつかないことです。この企業に限っていうと就活生が嘘をついているかどうかを気にしていました。なので、面接だからといって過度に自分を脚色することは辞めた方がいいです。自然体でいくことがとても大切です。じゃないと深堀の質問のときにボロがでてしまいます。

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大鵬薬品工業の 会社情報

基本データ
会社名 大鵬薬品工業株式会社
フリガナ タイホウヤクヒンコウギョウ
設立日 1963年6月
資本金 2億円
従業員数 2,170人
売上高 1673億5100万円
決算月 12月
代表者 小林将之
本社所在地 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町1丁目27番地
電話番号 03-3294-4527
URL https://www.taiho.co.jp/

大鵬薬品工業の 選考対策

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