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【挫折からの活躍】【22卒】KDDIのオープンコースの2次面接詳細 体験記No.23280(非公開/男性)(2022/4/19公開)

2022卒の先輩がKDDIオープンコースの本選考で受けた2次面接の詳細です。2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2022卒KDDI株式会社のレポート

公開日:2022年4月19日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 最終面接
職種
  • オープンコース

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • 未登録
内定先
  • 未登録
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施した
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は最初から最後までオンラインでした。

2次面接 通過

実施時期
2022年03月 上旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官2
面接時間
20分
面接官の肩書
10年目の営業/8年目の人事
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

学生時代に頑張ったことや挫折経験を通じて、会社に入っても諦めることなく周りを巻き込んで活躍できると思ってもらえたことです。

面接の雰囲気

1次面接よりかは柔らかい雰囲気で面接が始まりました。女性の人事の方は笑顔で質問してくれたので、答えやすかったです。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

2次面接で聞かれた質問と回答

学生時代頑張ったことの中で1番苦労したことは?

チームに勝つ要素を作り出すために、新しい施策を自分で検討し導入するにあたり、周りからの反発がでたのですが、それを説教するのが1番苦労したことです。新しい施策を導入するために周りを納得させるために、熱意と客観的な根拠やプランを論理的に説明することを意識しました。熱意の部分については、「当たり前の行動を誰よりも徹底すること」を意識し周りからの信頼を得ました。具体的には、あいさつ、練習中の声、準備片付け、自主練への取り組みなどを行動する背中で見せることです。客観的な根拠やプランを論理的に説明することについては自分自身で過去の試合からデータを取り、それに基づいてプランを練り分かりやすくパワーポイントを使って何度も説明しました。

挫折経験はありますか?どう乗り越えましたか?

大学受験に失敗したことです。第1志望の大学を目指して半年間勉強に励みましたが、結果は不合格でした。第1志望の大学への思いと苦手な勉強から逃げずに結果を出したいと考え、私は浪人を決意しました。また、経済的な理由で予備校に通えなかった私は自宅で浪人生活を送り、毎日の勉強に加えて、不合格になった原因分析、1年間のスケジュール管理、参考書や模試費用捻出のためのアルバイトなどを並行して1人で行ってきました。孤独や不安に押し潰されそうになりましたが、部活動で培ってきた精神力を活かし、苦手科目を中心に毎日12時間の勉強を1年間欠かすことなくやり続けました。その結果、偏差値を20上げ第1志望の大学に合格しました。

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KDDIの 会社情報

基本データ
会社名 KDDI株式会社
フリガナ ケイディーディーアイ
設立日 1984年6月
資本金 1418億5200万円
従業員数 62,507人
売上高 5兆7540億4700万円
決算月 3月
代表者 高橋誠
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目3番2号
平均年齢 42.2歳
平均給与 986万円
電話番号 03-3347-0077
URL https://www.kddi.com/
採用URL https://career.kddi.com/

KDDIの 選考対策

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