【内定確率UP！キャリアビジョンを伝えよう】【21卒】第一生命ホールディングスの基幹総合職の最終面接詳細 体験記No.10447（東北大学大学院/男性）（2020/7/22公開）

前回までの面接でほとんど内々定は決まっていると感じた。意思確認の面接なので、第一志望ということを伝えれば内々定がもらえると思う。

面接官も自宅からの参加でした。年次が高めの方でしたが、とても優しい方でした。キャリアビジョンについてアドバイスをくださいました。

①他社はどこを受けているか。 ②Career3rdで印象に残っていること。 ③逆質問

①日本生命やプルデンシャル生命、明治安田生命などを受けています。
②３回目の○○様のお話が印象に残っております。株式会社化したことによって、業務の効率化や無駄の削減など、お客様や株主の方へ透明性を示すことも重要だということが分かりました。また、企画部門のお仕事をする際には、少数の部分にも目を配り、漏れがないように行うことが大切だと教えていただきました。
③第一生命の良いと思うところはどんなところか。
→お客様にも社員にも優しい会社であるところ。常にスピード感や変革を求めている。他社に比べると若手のうちから責任のある仕事につくことができる。毎年自己啓発の目標を決めるので、キャリアアップも目指すことができる。

①キャリアプラン ②自身がマネジメントの立場ならどうするか。 ③第一志望か。 ④今後の就活はどうするか。

①支社で生涯設計デザイナーの方の支援やイベント開催の運営に携わり、お客様のニーズや地域ごとの文化の違いを体感したいです。その後は、商品開発やデジタルイノベーションに携わり、人生１００年時代に向けた商品や企画立案を行っていきたいです。また、人事部のお仕事にも興味があります。
②組織のフラット化を意識すると思います。年次や役職に関わらず、意見を出し合える環境が大切だと思います。また、社員１人１人の事情やこだわりがあると思うので、定期的に面談を行って、相互理解に努めることが必要だと考えています。
③はい、第一志望にさせていただいています。
④御社から内々定をいただけたら、他社の選考はすべて辞退しようと考えております。