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森永乳業株式会社

【困難を乗り越える強さ】【24卒】森永乳業のN社員コース 技術系 生産技術・エンジニアリングコースの本選考体験記 No.46968(非公開/非公開)(2023/6/28公開)

森永乳業株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2024卒森永乳業株式会社のレポート

公開日:2023年6月28日

選考概要

年度
  • 2024年度
結果
  • 内定入社
職種名
  • N社員コース 技術系 生産技術・エンジニアリングコース

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • アヲハタ
  • ポッカサッポロフード&ビバレッジ
  • 不二製油
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

最終面接以外のイベントは基本的にオンラインだった。

企業研究

同じ乳業メーカーである明治や雪印メグミルクなどと比較し、森永乳業ならではの強み・特徴を考えた。例えば雪印メグミルクであれば酪農家との関係が深いという強みがある一方、森永乳業では乳に関しての優れた研究技術や数多くの機能性素材を取り扱っていること、過去の事件を教訓として徹底した品質管理を行っていることが挙げられる。これらの特徴について具体的に話すことで志望度の高さをアピールすることができるようにした。また、工場見学や社員座談会に積極的に参加し、働く際の具体的なイメージを掴むように努めた。

志望動機

多様な商品や事業を通じて多くの人の食生活を支えることができるためです。乳製品を基軸として数多くのロングセラーブランド取り扱っているだけでなく、粉ミルクや流動食など幅広い世代に向けて多様な商品を提供している点が森永乳業の強みであると考えています。また、菌体や乳素材など多くの機能性素材を幅広い業態に提供するBtoB事業や海外事業にも積極的に取り組んでおり、多くの人に美味しさや健康価値を提供している点に魅力を感じ、志望いたしました。

エントリーシート 通過

実施時期
2023年03月 上旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

ゼミ、研究もしくは得意な科目のテーマおよび概要/森永乳業で挑戦したいこと/あなたが学生時代に最も力を注いだことは何ですか。また、その経験の中で一番苦労したことと、それをどう乗り越えたかについて教えてください

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESの形式

Webで入力

ESを書くときに注意したこと

「学生時代に最も力を注いだことは何ですか」という質問は文字数が多かったため、具体的な数字を用いて、はじめて読む人にもわかりやすく伝えられることを意識して書いた。

ES対策で行ったこと

就活会議に登録されている過去の先輩が書かれた森永乳業のESを参考にしつつ、自身の強みやこの会社でできることを考えて、できるだけわかりやすく書いた。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議

WEBテスト 通過

実施時期
2023年03月 上旬
実施場所
自宅
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

WEBテスト対策で行ったこと

別の企業でも同様の形式のテストがあるため、事前に何度か経験しておくことで対策可能。

WEBテストの内容・科目

玉手箱:言語、非言語、性格

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

各設問30分程度

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接 通過

実施時期
2023年04月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
20分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのためなし

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

自身の研究内容について文系の人事の方にもわかりやすく説明することができ、相手の立場に立って物事を考えられていた点を評価されたと感じた。

面接の雰囲気

趣味の話などアイスブレイクの意味合いを込めた雑談から始まり、緊張をほぐしながら面接を進めていただけたため、非常に話しやすかった。

面接後のフィードバック

最終面接後に一次面接のフィードバックのみあった。どういった人柄か、人事の方から見て好印象だったポイントなどを教えていただいた。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

自己PRをしてください。

私は困難な状況下でも諦めない粘り強さが自身の強みです。大学の軽音楽部では、部長として運営に携わっていた経験があります。私が部長を務めていた時期は新型コロナウイルスが流行し始めていたため、活動が大幅に制限されてしまい、新入生へ部の魅力を思うようにアピールできないことに悩んでいました。そこでオンラインでの活動紹介や演奏動画の配信など、試行錯誤を繰り返しながら活動に取り組んだ結果、多くの新入生が入部を決めてくれました。こうした経験から、私は困難な状況に直面した際に、諦めずにチームのためにできることを考えて行動する力が養われました。

入社後どういったことにチャレンジしたいですか。

品質管理部門に携わり、お客様に高品質かつ安心安全なおいしさを提供したいです。品質管理は、製品の製造や品質に関する知識を深めながら様々な部署とコミュニケーションを取り、製品の品質維持・向上に努める重要な仕事であるため、仕事に大きなやりがいを感じられると考えます。御社は、食品安全規格であるFSSC22000の認証取得や社内教育など徹底した品質管理体制のもと、乳製品をはじめとした様々な製品を安心安全かつ安定的に供給しています。そんな御社において品質管理業務に携わり、お客様に安心して使用していただけるような信頼のある製品を提供することで、人々の食生活に貢献していきたいです。

最終面接 通過

実施時期
2023年04月 下旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
東京本社

形式
学生1 面接官2
面接時間
20分
面接官の肩書
生産本部部長、人事部長
逆質問
なし

通知方法
電話
通知期間
即日

会場到着から選考終了までの流れ

待機室に案内され、当日の流れの説明を受けた。面接の時間になると面接官のいる別室に案内され、そこで面接を受けた。面接終了後、人事の方と1対1でこれまでの選考のフィードバックや他社選考状況について話す面談があった。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

志望理由や自身の研究内容などについて、落ち着いて受け答えができていたと感じたので、その点を評価していただけたのかもしれない。人柄を見ているように思えたので、焦らずに丁寧にやり取りをすることが評価につながると考える。

面接の雰囲気

一次面接同様、お二方とも親しみやすい雰囲気の方で、ほとんど緊張することなくありのままの自分で話すことができた。軽い雑談も交えながらの面接であったため、どちらかというと入社の意思確認のようなものであったと感じた。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

就職活動の軸は何ですか。

事業内容だけでなく「社風が自分に合うか」を重視して就職活動を行っています。工場見学や一次面接を通じて、森永乳業の社員の方が気さくに話しかけてくださる様子を伺うことができ、ありのままの自分で話すことができる雰囲気に魅力を感じました。人とのつながりを大事にしているような環境で将来働きたいと考えているため、親しみやすい雰囲気を持っている御社であれば、職場での信頼関係を築き上げ、人として成長できるような環境で働けるのではないかと感じました。

自身の希望とは違う仕事に携わったらどうしますか。

希望の職種にとらわれずどんな仕事でも貪欲に取り組みたいと考えています。最も興味がある仕事としては品質管理に関わる仕事が挙げられますが、社会人としての経験がない自分にとってはどんな職種でも学びがあると考えるため、希望職種だけにこだわらず、任された仕事に貪欲に学んでいきたいです。また、実際に働いてみないと、自身の仕事の適性はわからないと思います。もしかしたら自分で気づかない意外な仕事の適性があるかもしれないので、入社後に様々な仕事を経験していけたらありがたいです。

内定者のアドバイス

内定時期
2023年04月 下旬

内定を承諾または辞退した決め手

別の企業の事業内容に惹かれたため、またシフト制の勤務形態にどうしても抵抗があり、辞退

内定後の課題・研修・交流会等

わからない

内定者について

内定者の人数

わからない

内定者の所属大学

東京農工大学、東京海洋大学など

内定者の属性

わからない

内定後の企業のスタンス

あまりいい顔はされないが、内定をいただいた後も1ヵ月程度であれば、内定承諾もしくは辞退の連絡を待ってくれた。

内定に必要なことは何だと思うか

森永乳業の生産技術職において何をしたいか、そのために自身の強みをどう生かすのかきちんと言語化することが重要であると考える。また、ほかの乳業メーカーと比べたときの森永乳業の強み、魅力であると考える要素をきちんと自分の中で考え、なぜこの会社がいいのか表現できるようにしておくこと。生産技術職は工場配属やシフト勤務であり、その確認は何度かされるため、その点は理解しておく必要がある。全体を通して人柄や熱意を評価している印象があったため、そういった点を意識して選考に臨むことが重要である。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

面接の内容は基本的な質問が多いため、森永乳業ならではの強みや自身が携わりたい仕事についてきちんと調べ、考えがまとまっている人は面接に詰まることなく内定が出やすいと考える。また親しみやすい雰囲気の社員の方が多いため、そういった雰囲気を感じられる人を選んでいる傾向にあると感じた。

内定したからこそ分かる選考の注意点

生産技術職は工場配属やシフト勤務であるため、その点はきちんと理解する必要がある。特に男性陣はシフトで夜勤に回ることも多く体力勝負な部分があるため、ある程度覚悟をしておく必要がある。面接のその場だけ問題ないと答えても実際には属されてから取り消しはできないのでやりたい仕事をよく考えることが大事である。

内定後、社員や人事からのフォロー

社員や人事の方からのフォローは特になかった。

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森永乳業の 会社情報

基本データ
会社名 森永乳業株式会社
フリガナ モリナガニュウギョウ
設立日 1949年4月
資本金 218億2100万円
従業員数 7,527人
売上高 5611億7300万円
決算月 3月
代表者 大貫 陽一
本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目5番2号
平均年齢 40.2歳
平均給与 792万円
電話番号 03-6281-4680
URL https://www.morinagamilk.co.jp/
採用URL https://saiyo.morinagamilk.co.jp/?_ga=2.114893127.134397853.1687923277-450743265.1687923277
NOKIZAL ID: 1130607

森永乳業の 選考対策

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