2023卒の先輩が日本製鉄技術系の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒日本製鉄株式会社のレポート
公開日:2022年5月23日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 技術系
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年04月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事役員
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
本社面談(最終面談)
アイスブレイクの後、ESに沿った志望動機(20分)と研究内容を聞かれた(30分)、最後に10分間の逆質問
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
相手の質問の意図を読み取り、結論ファーストで分かりやすく回答することを意識したので良い評価をいただいた。
本社面談に通されている時点で結果は決まっているように感じた。インターンシップ中や選考過程における評価もしっかりと共有されているので選考中は常に気を抜かないことが重要だと思われる。
面接の雰囲気
こちらの緊張を読み取り適宜アイスブレークを挟んでいただいた。
研究内容の説明中はうなずきながら聞いてくれた。面接官の学生時代の研究内容と被る内容については鋭い質問が飛んできた。
面接後のフィードバック
あり。面接中に夏インターンシップや選考中の姿勢に対するフィードバックをいただいた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
入社してからやりたいことは何か。
○○という職種ではなくではなく○○として働きたい。夏のインターンシップに参加させていただいて、実際に現場で働くことがどういうものであるかを体感した。そこで触れ合った社員様と現場で経験を積ませていただいた中で、共に働きたいという思いが強く生じた。インターンシップの課題を通して自分で課題点を発見し、改善策を考えると言うプロセスが大学の研究に似ていると感じ、楽しいとも思えた。実際に課題をこなす中で解決策が見えた時の達成感や評価をいただける際に喜びを感じ、この分野で働きたいと思った。このように理系素養を活かしながら社会に貢献できる仕事は素晴らしいと感じており、○○部門で自分のスキルを発揮しつつ働きたいと考えている。
現在の選考状況を教えてください。
現在、○○という企業から内々定をいただいており、4月中に最終面談を控えた企業が複数ある。それらは○○といった業界である。この深堀りとして、「内々定を貰っている企業はもう承諾しているのか?」6月に最終面談を控えており、そこで内々定を承諾するか正式な返答をする。次に深堀として、「うちの志望度は正直どれくらいか?」と言う質問を受けた。回答として、○○業界の中では第一志望である。複数の業界を見ているため、全体の中では第一志望群という括りになる。さらに深堀で「正直に迷っているところ、つまりほかの第一志望群の企業を教えてほしい。」○○という企業でいずれも自分の企業探しの軸と一致している。最終的にどこが第一志望なのかははっきりと決め切れていない。
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日本製鉄の 会社情報
| 会社名 | 日本製鉄株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンセイテツ |
| 設立日 | 1950年4月 |
| 資本金 | 4197億9900万円 |
| 従業員数 | 113,845人 |
| 売上高 | 8兆6955億2600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 今井 正 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目6番1号 |
| 平均年齢 | 40.5歳 |
| 平均給与 | 905万円 |
| 電話番号 | 03-6867-4111 |
| URL | https://www.nipponsteel.com/ |
| 採用URL | https://www.nipponsteel.com/recruit/hq/ |
