【社員から聞いた】キャリアについても特に制限されていることはなく、実際にシステム部門から法人営業に行く人もいたりするので、かなり自分の希望も通りやすくはな...続きを読む(全84文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
三菱UFJ銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全448件) 4ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三菱UFJ銀行のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三菱UFJ銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三菱UFJ銀行の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 4.0
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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三菱UFJ銀行の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 入社難易度
-
- おすすめ度
-
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三菱UFJ銀行の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはまず見込めない。行員の評価は加点方式ではなく、減点方式の為、業務の中でマニュアルをひたすら覚えるだけ...続きを読む(全136文字)
【本・サイトで調べた】50代になると関連会社に出向になる可能性がある
【イベントや選考を通して感じた】仕事内容を見るに、汎用的なITスキルやPMスキ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
やる気さえあればチャンスはほぼ無限大にあると思う。在職中にもっと貪欲にあれこれチャレンジして置けば良かったと少し後悔している。
【気になること...続きを読む(全174文字)
【社員から聞いた】男女問わずキャリアアップの機会はあり、海外赴任の機会も多くある。機会は平等にある。
【本・サイトで調べた】特になし
【イベン...続きを読む(全93文字)
【社員から聞いた】年一回の上司との面談をもとに、希望部署やキャリアの予定などを調査される。そこで希望を伝えれば、色々と部署移動ができる環境は整っているらし...続きを読む(全117文字)
【社員から聞いた】海外支社に行った場合、かなり昇格に近い。役員にならなければ53歳ほどで関連会社などに出向となってしまうため役員に上り詰めるためには海外経...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
研修制度は充実していると思います。入社してからの数年間は新人研修が何日かあり、そこで友人も増えるので、とても良い制度だと思います。また、気にな...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
研修、教育制度はしっかりしている。新入社員は座学、OJTを交互に取り入れて独り立ちまでサポートする体制。若手、中堅、課長クラス、支店長クラスの...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
研修や資格取得支援制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内公募あるがら総合職有利。希望ポストは人気高くなかなか合格で...続きを読む(全81文字)
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色々な資格や研修に参加している人が沢山いた。もちろん、自己研鑽や自己開発で見えないところでたくさん努力している人はいると思う。優秀な人が多かった続きを読む(全72文字)
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社員教育については、定期的に人事研修や、上司がオーケーすれば、好きなカフェテリア研修を受講することができた。
ただし、業務時間中に行くことになるので、職場...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本部内の業務は企画色が強くなるほど多種多様である一方、日々の業務に忙殺される結果、体系化や業務ノウハウの蓄積は後回...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
予め歩みたいキャリアを考えて上司にアピールしておけば、ある程度希望通りの異動になることが多く、専門性は磨けると思う。ただ、その場合でも3~5年で全然関連の...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年次毎に行う研修の他、公募研修などに応募して自分に足りない知識の習得を図ることができます。上司は自分のキャリアに親身になってアドバイスをくれる...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
教育制度は体系的でしっかりしている印象。さすが大企業という印象ですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得られるスキルが限られて...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
いわゆる「資格」取得のバックアップは相応。昇格時には、社内試験に加え、社外の一般資格取得が必須となるほか、会計士や証券アナリストなどの費用効果...続きを読む(全588文字)
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【良い点】
自己啓発研修も充実しているため、部署を移った時などに助かる。研修でほかの部署の同期と情報交換ができる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
研修制度は充実しており、キャリアを目指す人には良い
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強する時間を確保するのは難しいかも続きを読む(全70文字)
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【良い点】
教育体制は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属拠点に、その年の新卒での総合職(オープン)は私だけであった。そのためか、...続きを読む(全157文字)
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三菱UFJ銀行の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
女性もとても働きやすいと思います。とくに扱いに差はなかった気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。そのままでいいと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
とてもやりがいがありました。また、半沢直樹のようなドキドキ感が所々感じられ、楽しく過ごすことができた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
日本一大きな銀行なので、とても力を持っていた。また、半沢直樹のようなドキドキ感を味わうことができ、良かった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
真面目な人が多く、先輩が後輩を育てるという環境が整っている。これは辞めて他社を経験したからこそ思えることだと感じる。縦社会がはっきりしていて、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
企業として知名度もあり、安定しています。企業名を言うと、いろんなところで優遇されました。男性は企業名を気にしている人が多いです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性でも頑張れば管理職になれます。しかしかなり頑張らないと慣れない状況でした。一般職で入って総合職に転換するのはかなりハードルが高いようでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
問う語。また、事物・人などをぼかしてさす語。「おやつには—をあげようか」「おい、例の—を持ってきてくれ」
「—は来ねえか。蜂の野郎は」〈滑・浮...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
産休もとりやすく、周囲の理解があるし、会社自体もそうした環境整備にとても前向き。看護休暇もあり、育児には理解ある企業と思う。
【気になること・...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
活躍できるフィールドが広く、国内主要都市はもとより、海外にもあり。業務も多岐にわたり、個人取引・法人取引、運用・貸出・外為・市場等とこれも多岐...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国内随一のメガバンク。活躍できるフィールドは極めて広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
他業態からの攻勢が激しい業界。DXに取り組を...続きを読む(全85文字)
金融(銀行)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップ、キャリア開発は、良いと思います。自分から手を挙げて、希望を伝えることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々と...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長く働けば、ある程度願いは叶うと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
55才を過ぎたやる気のないおじさんが多すぎて、部下が育ちにくい続きを読む(全80文字)
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【良い点】
資格とりたいものがあればどんどんチャレンジできます。前向きに頑張っていくと評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験がないと...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
金融、保険、幅広い知識を身に付けられる。会社が規定している試験は1発合格であれば会社負担となる。また、啓発的に取得した資格に対して賞与のような...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
研修設備が充実。金融関係の資格取得のバックアップもかなりしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融機関で取得する資格自体、会社...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
教育環境は整っていて通信講座など多数ある
ティーチミービズや、イーラーニングでの勉強する機会が毎月ある続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が充実していると謳い文句ですが、研修期間はなんのスキルもつかないので(実践的な学びはない)、先輩行員からお...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手時代は取得しなければいけない資格が多く社会人になっても勉強する習慣がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手時代に必須で取...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
新入行員は2年間かけたジョブローテーションが行われようになったので、やりたくない係に長くいることがなくなり、辞める新人は減ったと思う。
【気に...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
スキルアップはできる環境だと思います。
みんなで協力し合って成長出来る会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全78文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三菱UFJ銀行の 会社情報
会社名 | 株式会社三菱UFJ銀行 |
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フリガナ | ミツビシユーエフジェイギンコウ |
設立日 | 1919年8月 |
資本金 | 1兆7119億円 |
従業員数 | 33,524人 ※2019年3月末時点、単体 |
売上高 | 6兆6298億1900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 取締役頭取執行役員 三毛兼承 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番1号 |
平均年齢 | 38.1歳 |
平均給与 | 771万円 ※総合職、BS職等全てのコースの行員の平均 |
電話番号 | 03-3240-1111 |
URL | https://www.bk.mufg.jp/ |
採用URL | https://www.saiyo.bk.mufg.jp/ |