三菱ＵＦＪ銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全439件） 6ページ目

【良い点】
新人研修で確りと研修でビジネスマンであったり金融知識として必要なことは学べる。その後も２年間は定期的なフォローがあってメンタルであったり知識だ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
資格取得支援がある。
実務が資格取得の勉強の助けになる部分はある。
入社後3年目くらいまでに金融に関連する資格取得する必要がある。資格取得をし...続きを読む(全232文字)

【良い点】
現在はコロナウイルスの影響によりリモートでの実施だが、本来総合職は入社すると三ヶ月間の泊まり込み研修があり（土日は実家に戻るなど自由）、そこで...続きを読む(全166文字)

【良い点】
業務に関する研修は充実しており、資格取得を補助する仕組み、国内外の大学院留学制度もある。主体的にキャリアを開発していく環境は他企業と比べても優...続きを読む(全185文字)

【良い点】
自己啓発は半ば強制的です。目標管理に設定しなければいけません。意識が高い支店は資格取得に積極的です。報奨金制度がありますが、資格に受かった時に...続きを読む(全198文字)

【良い点】
Webによる研修が充実しております。例えば、財務、経済、資格試験、IT、一般教養等です。資格試験では証券アナリスト、FP等のメニューがあります...続きを読む(全194文字)

【良い点】
手数料改定や取扱事務変更があるたびに勉強会が開かれ、周知徹底がされていた。
スキルアップすれば時給にも反映されて、私はモチベーションが上がった...続きを読む(全185文字)

【良い点】
沢山コースがある。社内制度、法令制度の研修は毎月ある。期限通りにやらないと、支店全体のストアに影響する。毎年同じトレーニングもあるので、回をこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
資格取得支援が充実しており、特定の資格を取得すると奨励金がもらえます。法人営業の担当者であれば、例えば、FPや簿記、宅建、証券アナリスト、中小...続きを読む(全179文字)

【良い点】
自己啓発に積極的である。指定テストというテストがあり、昇格にいくつか資格試験を受けて、ポイントを稼がないといけない。資格取得などをしたい人には...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社員への資格取得などを奨励する制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の能力開発に力を入れようとているものの、転職などで一歩...続きを読む(全265文字)

【良い点】
一つのポジションだけでなく、さまざまなポジションを経験させてもらうことができたので、かなりのスキルアップに繋がりました。
１人１人に指導者がつ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
研修は会社の制度としてあります。年次によって行われたり、その他にも色々あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏によく行われるので...続きを読む(全210文字)

【良い点】
学ぶ環境は充実していると思います。自主的に業務時間内に研修に参加できたり、それを後押ししてくれる上司も多いです。資格についても取得が推奨されて...続きを読む(全199文字)

【良い点】
生きていく上で必要な知識（FP等）は身に付けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職など銀行以外で汎用性の効く資格を取る...続きを読む(全179文字)

【良い点】
派遣社員として勤務していましたが、同じ立場の女性同士で知識のアップデートをしたり、お客様へ伝わりやすい表現を模索したりして、良い雰囲気の中で働...続きを読む(全178文字)

【良い点】
研修制度も整っており、色々な研修に参加することが出来る。最近はコロナでオンライン研修になった為、遠方者も気軽に参加することが出来るようになった...続きを読む(全187文字)

【良い点】
研修カリキュラムは豊富なため、若手などは学習する機会が豊富と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム部に関してとなるが、若手に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社内研修が充実し、同期とのつながりも強くなります。
刺激も受けられるし、スキルアップを目指す方には最適の環境です。
また、年の近い指導者がいる...続きを読む(全199文字)

【良い点】
研修はこれでもかってくらいある。強制的なものもあるし、任意で受けたい人だけが申し込んで受ける研修もある。きちんとそういう研修があるのを好む人に...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修制度はとてもしっかりしている。入社後すぐに1ヶ月ほど、みっちり研修がある。ビジネスマナーから教えていただける。そして、その間に同期との仲が...続きを読む(全184文字)