【輝く食品業界の扉】【24卒】味の素ＡＧＦの冬インターン体験記（文系/総合職）No.48618（非公開/非公開）（2024/3/25公開）

食品業界のインターンに参加したいと思っており、Instagramの就活アカウントで宣伝されていたことがきっかけです。対面ではなくZOOMであり、2日間開催されるところも私にとっては魅力的な点であると思いました。

食品業界の中でもここの企業でしかできないというようなポイントを企業ページから見つけ、「これがあるから貴社がいい」というようなESの書き方を意識した

面接はないので、動画選考が唯一の顔が見られる選考です。動画選考では明るい自分を表現する必要があると感じた。

会社についての講義形式が主体であり、グループワーク、個人ワークが最後にあるような形。

会社の説明を聞く→ワーク→フィードバックというような流れであった。

営業の仕事内容
会社概要
事業概要
社風

テーマは言い渡されなかったが、企業や業界についての理解を深めることを学生に求めていたように感じる。

1日目にやったこと

・オリエンテーション
・会社概要説明
・コーヒーの基礎知識について
・個人ワーク・・・テーマは「味の素AGFがASV活動としてできることを自由な発想で考えよう」で、一時間の間にパワポにてスライド作成。

2日目にやったこと

・個人ワークのフィードバック
・商品、会社詳細説明
・座談会
・試飲会
・グループワーク・・・テーマは「試飲会で飲んだ商品の中から一つ選び、飲みたいと思わせるようなプレゼン」
・グループワークフィードバック

人事部の社員２人、現場社員（総合職、技術職　各1人）2人

なし

座談会が開かれたため、企業のことはもちろん就活全体のことなど割と近い距離間で幅広く聞くことができた。フィードバックについては、こうした方がいいとかは特になく全体的にほめていただいた。

個人ワークは大変だと感じた。1時間という短い時間の中でテーマの理解、アイデアの思考、スライド作成をしなければいけないため、どこまでこだわって妥協するのかの線引きを重要視していた。また、他人と話すことができないのでアイデアを自分一人で考えるのも大変な点である。

試飲会で就活の話をした際にほかの学生も同じような悩みを抱えているのだと認識することができた。

本社の様子、社員の雰囲気はインターンシップでしか学べることだと思う。本社については、社員の方がカメラでライブ配信のような形でっ様々な部屋を回ってくれたのでどのようになっているのか理解しやすかった。また、社員の方が時折ギャグをかましている様子を見て非常に社員同士仲がいいのがうかがえた。

ホームページを少し見ておくくらいでいいと思います。なぜなら、事前準備での差が生まれないようにインターンシップの中で詳しく説明してくれます。

想像できました。社員同士仲が良くて明るく、お互いを尊重し合っている様子が何度かインターンの中から感じられてこの中で働きたいと思えました。また、本社の様子をライブ中継していただけたのも働く自分を想像できた大きな要因の1つであると考えています。

インターンを通して企業についての理解を深めることができたのはもちろん、自分に合う企業であると感じました。本選考で自分が感じた企業に対する思いや自分の人となりをうまく面接官に伝えることができたのであれば、内定がもらえるのではないかと考えます。

私が想像する食品業界の会社の要素が詰まっている企業だと知ることができたため。それは、社員の方々からにじみ出る和気あいあいとした雰囲気、仕事を前向きに行う姿勢だけでなく、商品に一言を入れるなど企業として心の温かさを感じられる企業であると思ったため。

インターンシップで得た知識やそこでしかえられない企業への気持ちは本選考で役に立つとは思います。しかし、目に見えるような優遇はないので準備することは重要であると思います

志望府業界は食品業界であった。理由はホワイトなイメージと仕事のイメージのしやすさである。食品という多くの人に目に触れる物を扱えることはやりがいになると思い食品業界に決めていた。また、もとからＡＧＦさんの志望度は高かった。理由は、他の食品業界の企業と比較して高収入であり、離職率も低いというデータを目にしていたためである。

データとしての企業のイメージは変わりませんが、社員のイメージはいい意味で大きく変わりました。はじめは社員のイメージについてなんとなくでしかわからなかったのですが、インターンを通してエネルギッシュで明るい方が多く、この会社で働くことに誇りを持っているように感じた。そんな素敵な企業の一員に私もなりたいと強く思った。