2024卒の先輩がコアシステムエンジニア(ソフトウェア、ハードウェア)の本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2024卒株式会社コアのレポート
公開日:2024年1月10日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- システムエンジニア(ソフトウェア、ハードウェア)
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- ファイバーゲート
- トランス・コスモス
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終選考のみ対面だと思います
2次面接 通過したが辞退
- 実施時期
- 2023年03月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 1次面接と同じ女性の人事の方
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
zoomオンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
私が注意したことは、二次面接でしたのでこの会社で実現したい具体的な目標とビジョンを明確に伝えることを心掛けました。
面接の雰囲気
1次面接と同じ面接官だったため、緊張せずリラックスして面接に臨むことができました。より深い話まですることができました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
2次面接で聞かれた質問と回答
自己PRを教えてください
私には課題に気づき、それを解決する能力があります。私が働いている塾では成績があまり伸びない生徒がいました。私は生徒と面談をしました。原因は塾に通うだけで自主学習をしていない事でした。塾に通うだけで満足し家に帰ると勉強のやる気が出ない事が分かりました。そこで私は作業興奮を利用しようと考えました。毎日宿題を出すことでやる気を出させ自主学習を習慣付けさせました。すると成績が伸びていき無事志望校が受かりました。この経験から、生徒1人1人に目を向けて気付きを得ることの重要性を学ぶことができました。貴社でも小さな気付きから改善を行うことでお客様の満足度向上に努めたいと考えています。
就活の軸を教えてください
私の就活の軸は、「ITを駆使して社会の不便を解消する企業」です。具体的には、三つのポイントを重視しました。一つ目は、自社製品やソリューションを有する企業で、技術革新をリードすること。二つ目は、お客様のデジタルトランスフォーメーションを支援し、企業価値向上に寄与する企業。三つ目は、持続可能で競争力のあるビジネスモデルを持つ企業です。御社はこれら全てを兼ね備えており、ソリューションメーカーとしての社会への貢献に共感し、志望しました。
辞退理由
他社に内定が決まったため。
株式会社コアの他の2次面接詳細を見る
IT・通信 (ソフトウェア)の他の2次面接詳細を見る
コアの 会社情報
| 会社名 | 株式会社コア |
|---|---|
| フリガナ | コア |
| 設立日 | 1969年12月 |
| 資本金 | 4億4020万円 |
| 従業員数 | 1,516人 |
| 売上高 | 245億9900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 横山 浩二 |
| 本社所在地 | 〒154-0024 東京都世田谷区三軒茶屋1丁目22番3号 |
| 平均年齢 | 40.6歳 |
| 平均給与 | 671万円 |
| 電話番号 | 03-3795-5111 |
| URL | https://www.core.co.jp/ |
