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【熱意を大切に、企業理念を共有】【20卒】山崎製パンの生産技術の内定者のアドバイス詳細 体験記No.8120(兵庫県立大学大学院/女性)(2020/2/10公開)

2020卒の兵庫県立大学大学院の先輩が書いた山崎製パン生産技術の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、山崎製パンの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2020卒山崎製パン株式会社のレポート

公開日:2020年2月10日

選考概要

年度
  • 2020年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 生産技術

投稿者

大学
  • 兵庫県立大学大学院
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

内定が出た後、決められた期日まで回答を待ってくださった。(1ヶ月ないくらい)
「こちらとしても、色々な企業を見てもらって、それでもうちを選んでくれると嬉しい」、というようなお言葉をかけていただいた。

内定に必要なことは何だと思うか

面接官の方たちは皆さん優しく、こちらのいいところを見つけてくれるような感じでした。緊張するとは思いますが、ありのままの自分を出せると思います。
企業理念を大事にされているので、しっかり頭に入れておくことと、商品について勉強することは必要だと思います。
また、生産技術職については、工場で高校生からパートの方まで幅広い人たちとやりとりをする必要があるため、コミュニケーション能力も大事だと感じます。
逆質問は多めに準備しておくべき。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

熱意があるかないか。
製品のことや、志望理由、企業理念に関することはどの面接においてもきかれたので、ヤマザキが大事にしていることであると思われます。これにきちんと答えられることが求められるので、そのためには企業研究をしっかりとして熱意を感じてもらえたと考えます。

内定したからこそ分かる選考の注意点

会社説明会の際に、履歴書を提出しないといけなかったが、見落としていて忘れてしまった。(しっかりと持ち物を確認する)
待機時間も人事の方が対応してくださるので気を抜かないようにする。
連絡は基本的に1週間前後なので気長に待つ。

内定後、社員や人事からのフォロー

内定者懇親会や役員面談があった。
定期的に社報の送付や宿題の提出をもとめられることがある。

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山崎製パンの 会社情報

基本データ
会社名 山崎製パン株式会社
フリガナ ヤマザキセイパン
設立日 1948年6月
資本金 110億1410万円
従業員数 32,725人
売上高 1兆1755億6200万円
決算月 12月
代表者 飯島延浩
本社所在地 〒101-0032 東京都千代田区岩本町3丁目10番1号
平均年齢 39.0歳
平均給与 578万円
電話番号 03-3864-3111
URL https://www.yamazakipan.co.jp/
採用URL https://www.yamazakipan.co.jp/recruit/universities/index.html

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