【企業理解を伝える簡潔さ】【23卒】富士フイルムビジネスイノベーションジャパンの営業職の3次面接詳細 体験記No.29696（非公開/非公開）（2022/6/6公開）

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聞かれたことは自己紹介と志望動機だけで、かつ深堀もあまりなかったので実質10分で終わってしまった。
そのため、簡潔に話す、そして企業理解をしていることが伝わるように話せたのが評価されたことだったと思う。

一次面接の時と比べて雰囲気は明るかったが、実質10分程度で終わってしまった。
詰められるとかはなかった。

なし

なし

自己紹介で述べたガクチカについて聞かれた。

私は集団指導塾の講師のアルバイトで、担当生徒全員の成績を向上させることに注力しました。
当初、やる気がなく、授業を聞いてもらえない生徒がいたため、私の教え方に問題があると考えました。そこで、主に２つの施策を行いました。
１つ目は双方向性の授業です。話すだけでは生徒が飽きてしまうと考えたため、講義の中で生徒に積極的に問いかけを行う参加型の授業スタイルを取り入れました。
２つ目は質問しやすい雰囲気づくりです。常に笑顔を心がけ、生徒からの質問は絶対に否定しないようにしました。
すぐには結果が出なかったのですが、塾講師の立場の重さを自覚し、生徒と信頼関係を構築しながら１年間継続した結果、担当クラス１０人のテストを平均１５点向上させることができました。

面接では自己紹介の深堀と志望動機だけでした。

エントリーシートの内容で、企業研究がよくできていると評価して頂いたので、どの段階でも企業研究は重要視されていると感じた。
会社の事業内容の理解、希望職種の業務理解は必須であり、そしてエントリーシートや志望動機を話す際にも、自分が挑戦したい事業部でどういうことをやりたいのかを具体的に説明することが重要だと思う。


・営業で求められる力
・若手からの裁量権はあるか

を自分は聞いたが、5分以上あり余ってしまったので、逆質問はなるべく多く用意した方が良いと思った。
そして、逆質問をする際にも自分が考えたこと+質問という形で行うことを意識した。
(例えば、私は営業で求められる力は○○だと思いますが、○○様はどのようにお考えですか？ など)