日立社会情報サービスの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全127件）

【良い点】
日立IAの教育(誰でも受講可能)や、CTCテクノロジーでの教育(受講できるかは部署による)、フィリピンで一週間語学研修(抽選)などといった点は...続きを読む(全227文字)

【良い点】
落ち着いており、穏やかな人が多い。稀に体育会系で、アグレッシブな人もいるが、昨今のパワハラ防止の風潮が強いためか、昔のように怒鳴り散らしたり、...続きを読む(全204文字)

【良い点】
降格がないため、収入減の心配をしないで済む。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、ポジションが上がらないと年収が変わらない...続きを読む(全134文字)

【良い点】
カフェテリアプランか家賃補助などはそれなりの制度が揃っている。※家賃補助については単身の場合は32歳の年度まで制限がある。続きを読む(全67文字)

【良い点】
入った部署が人手不足気味だったため、即戦力としてプロジェクトの取りまとめに抜擢された。成長意欲があれば、いくらでも機会を与えてもらえる。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入るプロジェクト次第では休日出勤を強いられて、プライベートは犠牲にしなくてはならない。代休制度もあったが、取りにく...続きを読む(全86文字)

【良い点】
これまでの顧客との取引実績から、信頼関係は築けているため余程のことがない限り、今後も更改など案件をキープできると思われる。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は多忙を極めており、全体的に手が回っていない印象がある。人材不足によるところが大いにあると思う。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強く、上長が埋まった部署ではどんなに優秀な若手も年1回の昇給が精一杯である。
等級の二段階アップも無くは...続きを読む(全98文字)

【良い点】
部署や繁忙期などにもよるが、自身の仕事量に合わせて柔軟に仕事のバランスをとることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆を述べる...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
異動希望を出しても１０年間同じ部署にとどまらされたりと、人材キャリアを考える上でももどかしさを感じることが多く。仕...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同業界での年収の低さ、人材ローテーションがまったくなくで若手が育ちずらいと感じた。また、メインフレームも多くの部署...続きを読む(全125文字)

【良い点】
業績が良い時は、ボーナスへ一時金加算などされるのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については、直属上長によるとこ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
ないよりはよい程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身者は、住宅手当がでて、既婚者が出ないのは改善したほうが良い。続きを読む(全69文字)

【良い点】
比較的明るく、コミュニケーションが良好な人が多い印象である。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界人手不足、コロナ禍入社でのテレワーク...続きを読む(全135文字)

【良い点】
新たな技術に触れることは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
あたりまえだが、仕事がなければ希望とおりの仕事ではなく、ある仕事(プロ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
年功序列であり、普通に仕事をしていれば、昇進していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進基準が曖昧で、鶴の一声で昇給したりするとこ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
社内イベントの企画や、仕事のあり方などワークライフバランスを向上させようと努力している。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業規制制度...続きを読む(全171文字)

【良い点】
基本的に年休はとても取りやすいです。
PJやポジションにもよりますが、月1年休+年末年始の連休といった感じでとれるところも多いです。
残業時間...続きを読む(全251文字)

【良い点】
産休育休が取りやすい環境にある。女性社員で困っていることはあまり聞いた事がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々女性社員はかなり...続きを読む(全211文字)

【良い点】
職場の上司や同僚との関係性に大きく依存する。自分の場合はメンバに恵まれており家庭の事情を優先できたが、一方で異なる部署で融通が利かずに困ってい...続きを読む(全224文字)

【良い点】
テレワーク用端末や、会社用携帯を支給し物理的にテレワーク可能な環境を築いている。
出社時間のシフト制も推進
オフィスでは席単位に防護シートを設...続きを読む(全184文字)

【良い点】
基本給は高くないが、残業手当は1分単位に支給される
賞与の支給額も高い
待機中でも減額支給はなく、満額を支給
上長との面談が年に2回義務付けら...続きを読む(全198文字)

【良い点】
退職金、確定拠出年金など大企業実施しているほぼ全ての福利厚生を実施
家族手当、住宅補助あり
カフェテリアプランを採用しており、在席10年、15...続きを読む(全181文字)

【良い点】
世界的な感染症流行の影響でリモートワーク推奨となり、基本的に全社員リモートワークとなっており、リモートワークに必要なPC等の機器についても会社...続きを読む(全166文字)