【未来の不動産エキスパート】【24卒】三菱地所リアルエステートサービスの夏インターン体験記（文系/総合職）No.46239（非公開/非公開）（2023/11/1公開）

三井不動産リアルティや野村不動産ソリューションズなどの不動産仲介を見ていたが、その中でも三菱地所リアルエステートサービスは法人営業を1年目からできる点や、土日休みの点、給料が高い点などに惹かれ、応募しました。

就活会議で過去にインターンシップに参加している人のエントリーシートを探し、参考にしました。また企業のHPを調べました。

書類選考のみの参加なので、ESは自らの原体験を交えて志望動機を作成することが大事だと思います。

三菱地所リアルエステートサービスの事業内容について、営業の上で必要な知識についての講義、物件提案ワーク

三菱地所リアルエステートサービスの事業内容についてや営業の上で必要な知識についての講義を受けた後、グループを組み、物件提案ワークを行い、プレゼンを行いました。

ヒアリングする上で大切なこと、物件を見るときに見るべきポイント

営業物件提案ワーク

1日目にやったこと

三菱地所リアルエステートサービスの事業内容についてや営業の上で必要な知識についての講義を受けました。1日目は、ほとんど座学の授業でした。たくさん休憩の時間をとってくださりました。

2日目にやったこと

2日目は、物件提案ワークの時間でした。社員の方が顧客役をやってくださるので、何度もヒアリングを行いながら、顧客にとって何の物件が最適か案を出しながら、プレゼンに向け議論準備を重ねました。

人事

なし

社員の方は顧客役としてヒアリングに参加してくださったり、プレゼンの際にフィードバックを丁寧にくださります。座談会の時間もあり、気さくになんでも聞いてというスタイルで仕事について色々話してくださります。

ヒアリングの時間に私たちの班はあまりヒアリングにいかずに、自分たちで早く結論を出そうとしてしまいました。その結果、何度もヒアリングに足を運んだチームが、他のチームが得ていない情報を手に入れ、プレゼンも最も質の高い提案ができており、良いフィードバックを受けていたので、反省しました。

インターンシップ中は5名ほどでチームを組み、アイデアを出しながらワークを進めました。主体的な学生、受け身な学生さまざまいます。

表面的なニーズが顧客にとって最も望ましいことではなく、何度もヒアリングを重ねることで、見えてくる顧客の潜在ニーズも絶対にあるので、すぐになんでも決めつけて提案しないことが大事であるということを学びました。これは、どこの業界の営業でも大切になってくることだと思うので、非常に勉強になりました。

あらかじめCREなど不動産知識について勉強しておくと、よりインターンシップを楽しめるようになると思います。

社員座談会の時間に、社員の方がざっくばらんに話してくださるため、働くイメージがとても湧きました。社員の方の雰囲気も、体育会ではないけれども明るく気さくで、自分が大好きと思える社員さんが多かったため、三菱地所リアルエステートサービスで一緒に働きたいという思いが強まりました。

インターンシップに参加する学生は、不動産業界が第一志望の学生も多くなかったため、志望愛の部分で有利に働き、内定が出るかもしれないと思いました。また、座談会の際に、社員の方と密接にコミュニケーションを取ることができ、名前も覚えてくださるため、本選考で有利に働くと思いました。

社員座談会の時間に、社員の方がざっくばらんに話してくださるため、働くイメージがとても湧きました。社員の方の雰囲気も、体育会ではないけれども明るく気さくで、自分が大好きと思える社員さんが多かったため、三菱地所リアルエステートサービスで一緒に働きたいという思いが強まりました。

インターンシップに参加すると、早期説明会に呼ばれたり、インターンシップでのWEBテストの企業ボーダーを満たしていると、本選考でWEBテスト免除といった優遇があるので、有利になると思います。

三井不動産リアルティや、野村不動産ソリューションなどのBTOC不動産仲介業を中心に見ていました。たまたま、インターネットで三菱地所リアルエステートサービスの企業情報を知り、BTOB不動産法人仲介でより大きい金額動かせる点、東京メインで働ける点、鑑定やCREなどソリューションの幅が広い点が魅力的に感じたため、第一志望にしていました。

企業の社員さんの雰囲気がとても良くて志望度は高まりました。また、業務も個人仲介よりも難しいように感じましたが、その分やりがいも大きく知識も身につけられ成長につながると感じたため志望度は上がりました。ここの社員さんは本当に優しくて紳士な方ばかりなので、選考を受けるのをお勧めします。穴場ホワイト企業だと思います。