【熱移動革新、未来へ】【24卒】横浜ゴムの総合職【技術系】の本選考体験記 No.47806（非公開/男性）（2023/7/5公開）

研究内容(400文字)
志望動機(200文字)
横浜ゴムで作ってみたい製品は。(400文字)
自己PR(400文字)

企業の採用サイトのマイページから提出。

Webで入力。

研究内容は追加でA4用紙1枚分の提出があった。研究関係のものは教授に見て頂き、訂正して仕上げた。加えて、結論ファーストで書くことを意識した。

就活サイトに挙げられている物を参考にして制作した。

就活会議
ワンキャリア

参考書は一通り解いた。わからなかった問題だけは、もう一度解きなおした。

玉手箱

問題数ははっきりとは覚えていないが、20~30問程度。制限時間は40分程度。

大和書房　Webテスト最強問題集

パソコンを準備するだけでOK。

一次面接のため、ありきたりな質問しかないような感じがした。また、あまり深掘りされるような感じではなかった。でも、なるべく笑顔で返答するように心がけた。

和やかな雰囲気でもなく、かといって堅苦しい雰囲気でもなかった。静かな感じで淡々と話しを進めていく感じであった。

なし

なし

なぜこの専門分野を選んだのか、この研究室、テーマを選んだのか。

私が化学工学の分野を選んだ理由は、もともと数値を扱い計算することが好きであり、この自分の強みがを活かすことができると感じたためです。
また、この研究室を選んだ理由は、研究室見学に行った際に、先輩方がテーマについて丁寧に、わかりやすく解説してくださり、研究を行うイメージがしやすかったためです。
このテーマを選んだ理由は、細管を螺旋状にするだけで、なぜ熱移動が向上するのか、イメージがつかず、一番理解できなかったためです。そのため、実際に研究を行う際に、より深く理解しようと積極的に活動できると感じたからです。

学生時代一番力を入れたことは何ですか。

2年以上続けているカフェでのアルバイトです。私は、もともと珈琲を淹れることが趣味であり、自身の珈琲を淹れる技術を向上させるため、また珈琲の美味しさや魅力を多くの方に伝えたいと考えこのアルバイトを始めました。そして、私は2つのことに取り組みました。一つは、自身の技術の向上、もう一つは、他のスタッフの指導・教育です。これらを通して、自ら進んで取り組む向上心と、得た事を共有する重要さを学びました。
※以降は深掘りされた。
Q.自身の技術向上のために、具体的に何をしましたか。
A.喫茶店や珈琲豆の焙煎所に通い、プロの方々と会話することで、新しい技術や知識を教えて頂きました。そして、これらを踏まえて毎日練習しました。
Q.他のスタッフに教える際に気を付けたことは。
A.個人個人で珈琲への理解度や習得度が異なるため、それぞれの方に合った方法で教えることです。

パソコンを準備するだけでOK。

研究について、質問に対して時間を空けることなくスラスラ答えられるように注意した。ここで悩んで即答できないと、自分の研究に詳しくないのかなや、まじめに取り組んでいるのかなとマイナスなイメージを持たれると思う。

人事部の方は一次面接の時よりは、和やかな雰囲気であるように感じた。加えて、技術系の方も堅苦しいよりは優しいそうな雰囲気であった。

なし

なし

研究紹介を1~2分程度でお願いします。

私は、小型のらせん型熱交換器に流れる流体を、いかに効率良く温められるかという熱移動に関する研究を行っています。らせん型にすることで遠心力に起因した二次流れという特有の渦流れが生じ、これにより流体の流れが複雑になり、熱移動が促進されます。本研究では、更なる熱移動の促進を得るために、流体に直径が数十マイクロメートルの微粒子を分散させ、流れをより複雑化させることを行っています。その結果、熱移動が促進されることを確認できましたが、条件によっては熱移動が促進できない場合も見られました。
※以降は深掘りされた。
Q.過去の結果よりも熱移動が低下した原因は何か。
A.粒子の密度を大きくしたことで、流れにうまくのれず、熱移動を阻害してしまったと考えております。
Q.今後の方針は。
A.今後は、より熱移動が促進できるような粒子の選定を行っていこうと考えております。

学生時代一番力を入れたことは何ですか。

2年以上続けているカフェでのアルバイトです。そして、私は2つのことに取り組みました。一つは、自身の技術の向上、もう一つは、他のスタッフの指導・教育です。その結果、常連様だけでなく、始めてこられたお客様からも、「珈琲美味しいね」とお声がけされることが増えました。これらを通して、自ら進んで取り組む向上心と、得た事を共有する重要さを学びました。
※以降は深掘りされた。
Q.アルバイト先での立ち位置は。
A.学生アルバイトのリーダーを務めています。そのため、新人の教育を任されています。
Q.珈琲を淹れ始めたきっかけは。
A.私の友人が珈琲を淹れており、友人に連れられて珈琲豆屋に行った際に、こんなに奥深いものなのかと感銘を受け、始めました。

他社への内定が決定したため。