2021卒の慶應義塾大学の先輩がNTT都市開発総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2021卒NTT都市開発株式会社のレポート
公開日:2020年7月9日
選考概要
- 年度
-
- 2021年度
- 結果
-
- 1次面接
- 職種
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
1次面接 落選
- 実施時期
- 2020年05月
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 中堅の技術職の方/人事
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
個人で努力したことと、チームを巻き込んで行ったことの二つをアピールした。
また、志望度の高さをアピールするため、面接の随所で物件の名前を出したり、見学を行ったことをほのめかすような内容を話した点が評価されたと感じる。
面接の雰囲気
web面接だったが、柔らかい雰囲気だった。面接官との間に少しタイムラグがあったが、面接官もそれを理解して話を聞いてくださったと感じる。
1次面接で聞かれた質問と回答
ディベロッパーを志望する理由、中でも弊社を志望する理由を教えてください。
まずディベロッパーを志望する理由は、街づくりの上流から下流にまで携わり、多くの人を豊かにできる持続可能な街を社会に提供したいからです。
学生時代に地元の再開発を経験し、私は便利になることに喜びましたが、祖母は慣れ親しんだ街の変化に動揺しており、街や建築の影響力を実感しました。そこで建築や街に興味を持ち、大学で建築を学ぶ中で、「地元住人を含めた多くの人々、さらに次世代の人々までも豊かにする都市開発がしたい」と考えるようになりました。今後、技術革新により人とリアルで接する機会の減少は免れないからこそ、人と直接交流する場の意義を考え、よりよい未来のための価値を社会に提供したいです。
総合ディベロッパーの中でも、物件見学を行った印象で、御社の街づくりは土地柄に寄り沿い、その地域の特長を最大限に活かしていると感じました。御社であれば、私の夢の「多くの人を豊かにできる街づくり」が行えると思い、御社を志望しています。
学生時代に力を入れた〇〇部での活動について教えてください。また、なぜ部活に入ったのか教えてください。
私は学生時代のうちに何かに熱中したいと思い、大学でも部活に入部しました。〇〇部では、入部当初、周りの上級者たちに全くついていくことができず、足を引っ張っている状況でした。しかし、入部当初に決してうまくなくても、活躍できる選手になれると後輩に示す、という目標を持ち、日々の活動に励みました。大学時代の短い期間で上級者に追いつくためには、ただがむしゃらに努力するのではなく、試合の展開から逆算し、自分に必要なスキルに沿った練習法を考えました。部活時間以外でも、自宅で動画を見たり、本を読んだりするなどして研究を重ねました。その結果、最終学年になった際にはメンバーに選ばれ、活躍することができました。
また、幹部代になった際は、部員内でやる気に差がある時期もありましたが、部員同士の橋渡し役となることを心がけました。後輩の意見を取り入れ、練習体制を大幅に見直したことで、最終的にチーム目標を達成することができました。
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NTT都市開発の 会社情報
会社名 | NTT都市開発株式会社 |
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フリガナ | エヌティティトシカイハツ |
設立日 | 1986年1月 |
資本金 | 488億円 |
従業員数 | 550人 |
売上高 | 1761億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 辻上広志 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目14番1号 |
平均年齢 | 43.1歳 |
平均給与 | 924万8000円 |
電話番号 | 03-6811-6300 |
URL | https://www.nttud.co.jp/ |
採用URL | https://www.nttud-recruit.jp/ |