2023卒の先輩がホンダファイナンス総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社ホンダファイナンスのレポート
公開日:2023年1月31日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- ナプラ
- TOYO TIRE
- バッファロー
- マツダクレジット
- ニトリ
- あいおいニッセイ同和損害調査
- 日鉄鉱業
- SMBCファイナンスサービス
- 千葉信用金庫
- イオンクレジットサービス
- クレディセゾン
- ローソン
- 住友三井オートサービス
- オリエントコーポレーション
- 双信電機
- アコム
- 日本カーソリューションズ
- 太平洋セメント
- SMBCコンシューマーファイナンス
- ホンダファイナンス
- セブン・フィナンシャルサービス
- オリエンタルモーター
- スバルファイナンス
- みずほフィナンシャルグループ
- 東芝テック
- auフィナンシャルサービス
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
オンライン
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年04月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 中堅社員
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
ハキハキと自信をもって話すことです。1次面接なのでそこまで選考されている感じなかったので元気よくハキハキと行きましょう。
面接の雰囲気
和やかな雰囲気です。面接官の方も緊張しているようでした。決して面接になれている感じもなかったので話しやすかったです。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議
1次面接で聞かれた質問と回答
ホンダの強みは何だと思いますか?
2つあると思います。1つ目は、多角的に事業展開できる技術力だと思います。四輪車だけでなく、二輪、ジェット、など多角的に事業しており、ほとんどすべての生活者が御社の潜在ユーザーであることこそ最大の強みだと思います。2つ目は、ホンダの社風や文化だと思います。例えば「ワイガヤ」という文化がありますが、年齢や立場関係なく、意見や夢を語り合い、常に新しい価値を作り出そうとする社風は常に時代の一歩先を見なければならない自動車メーカーには強みとなる御社の特徴だと思います。それは、本田宗一郎さんのお言葉である「技術の前ではみな義平等だ」という言葉を体現している社風だと思います。このような立場関係なく議論につながる社風は最大の強みだと思います。
志望動機を教えてください。そして、中でも弊社を志望する理由を特に教えてください。
私が御社を志望する理由は、中でも御社のこれからの変化するモビリティ社会を金融面でサポートする挑戦に魅力を感じため志望させていただております。
実際にインターシップ、社員の方との交流を通じて、若い社員の方が夢、目標を持って意欲的に働かれている環境を肌で感じました。このような環境、私自身の強みである自ら考えて行動する強みを活かし、御社に貢献できると考えており、御社を志望しております。以上です。
以下深堀
他のメーカーファイナンスでなくホンダファイナンスの理由はなんですか?
夢を追いかける社風が魅力に感じたからです。なにかを達成するには環境も重要だと思います。会社全体が1人1人の社員の夢を応援する社風がある御社だからこそ私の夢も実現できると思います。
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ホンダファイナンスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ホンダファイナンス |
|---|---|
| フリガナ | ホンダファイナンス |
| 設立日 | 1999年4月 |
| 資本金 | 110億9000万円 |
| 従業員数 | 461人 |
| 売上高 | 1232億7900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩崎則彦 |
| 本社所在地 | 〒180-0006 東京都武蔵野市中町2丁目4番15号 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
| 平均給与 | 775万7000円 |
| 電話番号 | 03-5210-7890 |
| URL | https://www.honda.co.jp/HFC/about/ |
