2023卒の先輩が野村不動産ソリューションズ総合職 不動産仲介営業職の本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒野村不動産ソリューションズ株式会社のレポート
公開日:2022年5月26日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- 総合職 不動産仲介営業職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
-
- 大和ハウスリアルエステート
- 一条工務店
- 入社予定
-
- 大和ハウスリアルエステート
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
オンライン
2次面接 落選
- 実施時期
- 2022年04月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 営業トップ経験あり
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
なし
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
なぜそう思ったのか、なぜそのように行動したのかなど行ったこと思ったことに対しての過去と結びつけた信憑性などが大事になると思いました。
面接の雰囲気
柔らかな雰囲気で、和やかではあったが、質問されることは厳しく鋭いので準備していく重要性があったと思った。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活口コミサイト
2次面接で聞かれた質問と回答
社会人になって、なりたい将来像
私がならない将来像は押し売りや、無理に売ろうとせず、1人1人のお客様に寄り添うスタイルでお仕事を行いうことと、当たり前のことを当たり前に行い、さらにプラスアルファのサービス精神を持ち続け、1人の人間として私を選んでもらえるような大人になりたいです。その結果として30歳になるまでに年収6〜700万円ほどといった、御社の30代平均年収以上に到達したいと考えています。
不動産業界では、女性の割合が増えてきてはいますが、まだ男性に比べて少ないことや産休などで男性より活躍できる期間が少ないと思います。しかしどんな環境にも負けず、私を選んでくださるお客様を地道に一歩ずつ増やして、多くの人にいい物件と出会って頂きたいです。
自身の強みが生きたエピソードはなんですか。
私の強みは「課題に取り組む粘り強さ」でこれは塾講師として生徒の学力、学習意欲の向上に生きたと思っております。
私は2年半以上、個人塾で塾講師を務めています。生徒によって学力や学習意欲も違い、当初の私の教え方でははなかなかテストの点数は上がりませんでした。
さまざまなな対策をする中で私は生徒の理解度を「言葉での確認」で授業や宿題のチェックし、進めていたため生徒は理解できていなくても返事をしているのだと感じ、2つのことに取り組みました。1つは勉強以外の会話に重点を置き、気さくな仲になること。2つ目は手書きで作成した宿題のヒントを渡すことで答えをすぐ見るのではなく、考えて「わかる」を増やしていくことに努めました。
その結果、今まで以上の質問の数も増え、宿題にも考え抜いた跡が見られ、テストの点数を最高で20点ほど上げることに成功しました。
私はこのようにどんな課題に直面しても諦めずに取り組む姿勢があると思っております。
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野村不動産ソリューションズの 会社情報
| 会社名 | 野村不動産ソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ノムラフドウサンソリューションズ |
| 設立日 | 2000年11月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 1,388人 |
| 売上高 | 571億8800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 日比野勇志 |
| 本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-3345-7778 |
| URL | https://www.nomura-solutions.co.jp |
| 採用URL | https://www.nomura-solutions.co.jp/recruit/ |
