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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年の業績向上からベースアップは続いている
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はしっかりしてきたが、それでも部署によって評価軸...続きを読む(全87文字)
日本電気株式会社(NEC)
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【良い点】
近年の業績向上からベースアップは続いている
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はしっかりしてきたが、それでも部署によって評価軸...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
出社率を高める目的もあり、社内のカフェマシーンの無料化や食堂の価格の低減などは非常に助かる
全般的に福利厚生は充実していると感じる続きを読む(全72文字)
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【良い点】
社会インフラ事業はナショナルプロジェクトや通信インフラを担っているため、今後も堅調に成長していくのであろうと感じている
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
上位層含めてフラットなコミュニケーションを取ろうとする人が増えてきている
【気になること・改善したほうがいい点】
これも部署によってで、悪い...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
全社としては、旧来の硬い雰囲気から大きく変わり風通しの良い職場になってきている
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし部署によって大...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
部署によるの一言ですが、みなさん協力し合って休みをとっています。
残業は個人の裁量によるところが多いですが、
基本姿勢が助け合いとなっていま...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給休暇も取りやすく、それ以外での休暇も整備されているので、休暇は取りやすい。ただ、休暇を取得するにあたっての常識的な調整さえしていれば大丈...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
もっと古い体質の会社かと思っていました。その分良い意味でギャップがありました。コテコテの年功序列制はまだ存在しますが、人事面ではそこを改善を...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
人事制度と繋がっていますが、プロジェクトの基本的な進行が決まっています。その進行に沿って行うことによって大きなミスが発生しない仕組みです。一...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
非常にわかりやすい人事制度になっています。評価方法につながる賞与、昇進、そして希望異動場所にもいきやすいです。このため、社員も管理職も非常に...続きを読む(全168文字)
日本電気(NEC)の過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
生体認証やAIに注力し、世界的にも競争力を高めている。成長分野に対して人的リソースも投入されようとしているので、今後も新たなソリューション等...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
モチベーションが高い若手メンバーと一緒に仕事をする事で、自身のモチベーションを高める事ができる。また、一部を除き、管理職においても社員を引き...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
配属先によるが、チーム内では自由闊達に意見交換出来る土壌があるので、上下関係なくお客様にとってのBestを作り上げていける。ハードウェアベン...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
福利厚生が充実してるので、体調不良などで長期休暇になったとしても対応してもらえる点は仕事をするうえで安心して働けます。
産休・育休も取りやす...続きを読む(全141文字)
| 会社名 | 日本電気株式会社(NEC) |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンデンキ |
| 設立日 | 1899年7月 |
| 資本金 | 4278億3100万円 |
| 従業員数 | 101,800人 |
| 売上高 | 3兆5827億3300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森田 隆之 |
| 本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5丁目7番1号 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 平均給与 | 993万円 |
| 電話番号 | 03-3454-1111 |
| URL | https://jpn.nec.com/ |
| 採用URL | https://jpn.nec.com/recruit/newgraduate/index.html |
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