2021卒の東京外国語大学の先輩が丸紅総合職(グローバルコース)オープン採用の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2021卒丸紅株式会社のレポート
公開日:2020年10月19日
選考概要
- 年度
-
- 2021年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- 総合職(グローバルコース)オープン採用
投稿者
選考フロー
最終面接 通過
- 実施時期
- 2020年06月
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 不明。おそらく役員。
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
最終面接だったが、質問は2次以前とそう大きくは変わらなかったため、同じように対処できた。最後にひとこと何かあるかと聞かれたため、丸紅で働きたいと思う理由と、是非採用してほしいという熱意を真剣に伝えたのが伝わったのではないかと思う。
面接の雰囲気
3名ともベテランの男性社員だったが、やはり柔らかい雰囲気で話しやすかった。初めての対面の面接だったが、オンラインよりも素のままで挑んでも伝わると感じたため、むしろやりやすかった。
最終面接で聞かれた質問と回答
エントリーシートに書いたこと以外で、大学で頑張った事は何ですか?
体育会競技ダンス部での選手活動です。
基本的に選手活動は4年冬までなのですが、私もパートナーも3年秋から留学を予定していてそれまでに結果を残す必要があったので、練習効率と練習量の両方を上げる事を目標にしました。練習効率の方は、普通にひたすら合わせまくるだけじゃなく、後輩に動画撮らせてそれを見て指摘し合うという練習法をやった。大学の練習場が使える日はひたすらそれをやりました。大学の練習場が開いてない日は、大学内の人気のない広めの場所を探して、お互い呼び出して練習した。部活街では、喧嘩とかで時間無駄にしないように、彼女をいっぱい褒めたりしてご機嫌とったり、彼女に勉強教えたり、課題手伝ったりして、ご機嫌を取りつつ練習に時間をさけるようにしました。結果として、引退試合である全国国公立戦では3位入賞を果たしました。
留学中の取組みから何を学んだか?
日本を発信し、説明するために、より一層、自分自身が日本を客観視し、日本の事をよく知り、理解する必要があると学んだ。これは常に自分と、自分の会社の事業を客観視し、分析することと同じだと考えている。
また、相手の利益になる形でなければ日本の発信も難しいので、それを考え抜いた経験も意義深いと考える。入社したら今度はこちらの会社の利益にもなるように考える必要があるため、必ずや生きると思う。また、様々な問題に対して自分の頭で考えて何とかする実地経験を沢山積むことができた。商社マンとして仕事をするにあたって、やはり細かい問題ひとつひとつに上手く対処する能力は最も大切なもののひとつだと思っており、自分にはそれが備わっていると思う。
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丸紅の 会社情報
| 会社名 | 丸紅株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | マルベニ |
| 設立日 | 1949年12月 |
| 資本金 | 2635億9900万円 |
| 従業員数 | 51,834人 |
| 売上高 | 7兆7901億6800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大本 晶之 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目4番2号 |
| 平均年齢 | 42.5歳 |
| 平均給与 | 1708万円 |
| 電話番号 | 03-3282-2111 |
| URL | https://www.marubeni.com/jp/ |
| 採用URL | https://www.marubeni-recruit.com/ |
