この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役員、本部長クラスは役職に関係なくフレンドリーな人が多い。フットワークも軽く、変化に柔軟な対応をしている印象。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全237文字)
株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 報酬UP
株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役員、本部長クラスは役職に関係なくフレンドリーな人が多い。フットワークも軽く、変化に柔軟な対応をしている印象。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全237文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
顧客先にもよるが、全社的にはテレワークを実施している。
年休は仕事の状況にもよるが、取得推奨が浸透している。尚、祝日が火曜日や木曜日にあると、...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
一切ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
日立系列企業への派遣のような事業であった。在籍当時は、派遣先へ絶対服従の思想があり、ある意...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
配属先次第で良くも悪くも成長することができる。自分の場合は客先常駐だった為顧客折衝力などは身についたと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
大手グループのため一通りの福利厚生は揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スーパーフレックスだが定時±30分程度でしか活用され...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
本社やそれに準じる職場であれば、水曜日は定時退勤日。
長時間残業のフォローも年々厳しくなってはきている。会社としては残業削減やテレワーク推奨等...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
良くも悪くも大手企業であるため、比較的に緩い社風かなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社から出向した社員が課長以上の役...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
親会社の案件がまわされるのでインフラ系企業や銀行系など大きな案件に関われます。また、企業の規模が大きいため、事業の種類も大きく様々な技術や自分...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
住宅家族手当が充実している。
退職金は比較的多かったと思います。
残業代はほぼ全額支給されるが、一部サービス残業の強要と受け取れるような上司の...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休や育休等の制度や福利厚生は一通り整っており、時短勤務を利用しているママ社員も多くいる。
最近はリモートワークを推奨する動きもあり、部署によ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
会社としての休日数は多く、有給日数も研修後から20日以上が付与される。
夏季休暇や年末年始休暇もプロジェクトによって取れる日がズレたりするが、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
グループ会社ということもあり、基盤は安定している。部署が多く役職者に相談すれば異動できる可能性もある。研修等も充実している。
【気になること・...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年収は新卒としては多い方だと思う。
資格を持っていないとクラスが頭打ちになり、給与が上がらなくなるため、資格取得は必須となる。勤続年数が上がる...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
お客様の業務の中枢であるシステムに携われる。若年層のうちは作業者としてアサインされるが、広くプロジェクトを見渡すようにと様々な先輩社員からアド...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
転職して後にわかったことですが、
職場の人間関係は非常に良好であったと思います。
飲み会やイベントなどは純粋に楽しむことができました。思い出は...続きを読む(全475文字)
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【良い点】
・参画するプロジェクトにもよりますが、最近では在宅勤務などのテレワークが社内に浸透しており、自分の裁量で勤務時間帯や勤務場所を調整でき、子供の...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
・家賃補助として、独身者は3.5万円、既婚者は5.5万円が支給されます。ただし賃貸ではなく持ち家などの場合は対象外となります。
・教育環境が充...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分が競争にさらされていることを感じることがすくない。会社が引いたレールに乗っていれば、基本的に安泰。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
メンタル系の休職期間があったのだが、正直その期間中に一番福利厚生の恩恵を感じた。傷病手当金や、その後の退職まで損害保険がもらえた。
【気になる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休や育休に寛容な部署もあったようだ。3回産休に入る事になり申し訳なくなったが、部署の人達が暖かく接してくれて無事復帰した、という話を聞いた事...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
今も有るか分からないが、入社前に教材が配られ、入社後に3ヶ月間研修があった。文系出身だが、真剣に取り組んだ結果、基本情報処理の資格が取れたので...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
配属先が良ければ自身の裁量で作業を進めることや、年休を積極的に取得することができる。
会社全体としても積極的に年休を取得するよう方針を立て始め...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・親会社からは設計・実装・テストの役割を求められているように感じたが、実装は外注し、要件・設計の仕事にシフトしよう...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
日立が運営する教育機関を会社からの援助で利用することができる。研修内容も様々あり充実していたと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
産休・育休はしっかり取得できる。育休は3年間。時短勤務は小学3年生まで。また、在宅勤務も可能なのでフレキシブルに働ける。復職後、SE部門から間...続きを読む(全193文字)
会社名 | 株式会社日立ソリューションズ・クリエイト |
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フリガナ | ヒタチソリューションズクリエイト |
設立日 | 1976年4月 |
資本金 | 4億5000万円 |
従業員数 | 3,821人 |
売上高 | 892億6900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 南章一 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番6号 |
電話番号 | 03-5780-6111 |
URL | https://www.hitachi-solutions-create.co.jp/ |
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