【20卒】日本能率協会コンサルティングのコンサルタントの企業研究詳細 体験記No.6104（慶應義塾大学大学院/男性）（2019/3/12公開）

コンサルタントの志望理由と，なぜその中からこの会社を志望するかを話せるようにすることに尽きる．その理由として，将来こうなりたいこうしたいから，に留まるだけではなく，そのような思いを持つようになった源泉（過去の経験）も理解しておくべきだと思う．特に製造業に特化している会社だけあって，その特定分野を選ぶ特殊性に関しては深く突っ込まれるので，それなりに準備して論理的に説明できるようにしておくべき．質問も面接官が流動的に深く突っ込んでくるので自身を飾って受けるよりはありのままの自分とありのままの思いをぶつけながら進めると良い．鋭い質問も数多く来るが，諦めず自分なりの答えを話していける姿勢を見せていくべきだと思う．入社後にどういう仕事がしたいかは必ず聞かれるので，HPを利用してどういう仕事があり，なんで携わりたいか，そしてその理由と，どういう貢献が出来そうかはアピールできる準備をするべきだと思います．