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新卒の初任給が26.1万で同業他社と比較してもいい方だと感じる．続きを読む(全32文字)
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川崎重工業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全358件） 6ページ目
川崎重工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜1800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、川崎重工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に川崎重工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
川崎重工業の 年収分布
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川崎重工業の 職種別年収
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川崎重工業の 社員・元社員による会社の評価
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【良い点】
評価制度については革新したい思いがあるように感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、曖昧な部分も多く、全員が正当な評価...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ある程度年功序列で給与が上がっていくので、ライフプランを立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に就くタイミングで大きく給与...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
給与は年功序列的に上がっていく。若手の時は安いが係長クラスへ昇進すると同世代の平均よりも多い額がもらえる。今までは入社後10年を目安に係長昇...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
私はこの会社で働いていますが、給与と福利厚生には満足しています。主事以上の給与は業界平均より高く、ボーナスもしっかり出ます。基幹職になっても...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
会社の雰囲気が良く、基本的に皆、良い人。
各個人の意思や意見を尊重してくれる。
スケールの大きい仕事が出来る。
給料もそれほど悪くない。
赤...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
同年代の他社と比較しても割ともらえている方だと思う。
２９歳(主事補)の評価平均程度の場合で残業なしで年収570万円程度。残業月40〜50時...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
社風が温和
【気になること・改善したほうがいい点】
最近の人事制度は人事コンサル会社に丸ごと委託でカモにされている感じがする。
もう少し自社...続きを読む(全189文字)
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メーカーなので、正直低い。40歳で800万円といったところか。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
主事クラスとなり、年収に満足する人は多い。ただその裏返しだが、そこまでに至るまでには給与に関しては寛容になる必要がある
【気になること・改善...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
同業他社に比べても給与は悪くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進については相対評価だが、年功序列的な文化が若干残ってお...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
年収は同年代に比べて高いほうではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は主事試験があり年に一回試験をうけ合格するとなれる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
上司との面談は四半期に一度必ずある
【気になること・改善したほうがいい点】
一昨年から評価制度が変わり年功序列から変わるかと思ったが結果、早...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
高卒の現場職では評価が横並びなので
仕事のできない方でもある程度のランクまでは昇級できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
6年勤続...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
賞与は所属事業部の成績により増減あり。評価基準の見直しにより評価の透明化が進んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己申告、上...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
業務にもよるが、平均的な給与は他企業に比べて高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司によるところが大きいため、普段から上司...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
成果主義の導入を進め、変化を望む社員に対する報酬体系を改善しています。モチベーションが低下している状況です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
新卒入社の昇進機会は、大卒で5年目、院卒で3年目が基本。
ボーナスは年４回あるが、総額は大したことない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
昇給するタイミングが大体3年〜5年毎にやって来て、昇給したばかりの時は他の企業よりも高くなる。また基本給が高いため、残業代やボーナスにも直接...続きを読む(全158文字)
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【本・サイトで調べた】平均年収は700万円強であり、業界をリードしているという立ち位置であることからも安定した給与を得ることができると言えます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
年功序列での昇給
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ職場で同じ年代の同士のものがいても、昇級できるのは職場において1名のみと定めら...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
年収は大企業の標準。世間の流れに合わせる風土なので、ベースアップも他社の上がり方を見て決めている印象。各年代の参考年収は以下。
1～3年目...続きを読む(全559文字)
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【本・サイトで調べた】年収は一般的な大手企業と同じ給料形態です。また、年功序列の精度が残っています。おおよそ入社1〜3年目は400〜500万前後、40歳前...続きを読む(全94文字)
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【本・サイトで調べた】初任給は大学卒で月給24万円と記載されていた。昨今の賃上げブームにブームに乗じて、数万円アップした。続きを読む(全61文字)
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川崎重工業の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
やはり、社員として採用された優秀な方々ばかりでしたので問題のあるようなタイプの人間は居なかった印象ですね。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大企業ということもあって、人数や部署がかなり多く、板挟みになるような立場が多かったような気がする。また、上司の口...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社宅はあったものの、空きが出るまで順番待ちがあったり、アパートがほとんどであまりメリットがなかった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
大企業としての一般的なキャリア開発、スキルアップ研修はあった。また、業務で困りそうなことがあれば、最低限は教えてもらえる体制が整っていたこと。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
管理職は仕事のできる人が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のできる管理職に業務が偏っていてわりに合ってなさそうだと感じた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
複数のセグメントがあり、事業の多角化ができており、つぶれることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
各セグメントバラバラの...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
重工メーカーとして規模の大きい仕事ができること。また完成した自社製品が市場に出回る姿を見られること。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
自分が所属していた部署は残業が多かった。21時を超えることもしばしばあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署や他チームへの根...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多いこと。またシステム周りが古かったりカンパニーごとで異なったりと非効率な働き方に嫌気がさしたこと。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
新卒入社者に対しては、社内の教育、研修はしっかり年次ごとに企画されており、人事から案内がくる。
中途入社者に対しての教育計画については、周囲...続きを読む(全164文字)
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メーカー・製造業(機械・プラント)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
未経験でも安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
【昇給制度について】
経験・所属年数依存
資格でスキルアップを認めてほしい人...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
昇級は最初は年が経てばあがるが、途中から自分の頑張り次第で年齢関係なく上がりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給自体が、少な...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
最低賃金が低いところからみたらかなり良い方かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金が高いところからみたら微妙とのこと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
毎年業績が良いためボーナスも高く、基本給もメーカーとしては高いほうのため、充分に満足しておりました。
当時は技術部には裁量労働制が残っている...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
ありません。
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年収は、ひくい水準です。評価基準が、曖昧でどこから確認できるかもわかりません。上司から...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
毎月毎月、安定はしている。
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しょうもない呼び出しが多すぎる。
まぁ利用者は若い女性からお年寄りまで幅...続きを読む(全215文字)
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若手うちは周りと比べてもらえる。
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ボーナスが4.5月から3月に減った。
まあ、確定拠出年金が月550...続きを読む(全111文字)
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会社として取り決められた評価制度がなく、各部門、各管理職が独自に評価している。
主管である人事...続きを読む(全269文字)
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年2回、ボーナス査定前に上司や部門幹部との面談が設けられており、これまでの営業実績や達成率に応じた評価が行われる。
大型案件や特定の新規開拓...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
年収は同業他社と比較してもよい水準にあると感じている。しかし、評価制度は最近個人評価が加わったものの事業の特色的にひとりひとりの成果の見える...続きを読む(全98文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
川崎重工業の 会社情報
| 会社名 | 川崎重工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カワサキジュウコウギョウ |
| 設立日 | 1896年10月 |
| 資本金 | 1044億8400万円 |
| 従業員数 | 40,640人 |
| 売上高 | 2兆1293億2100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 橋本 康彦 |
| 本社所在地 | 〒650-0044 兵庫県神戸市中央区東川崎町3丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均給与 | 792万円 |
| 電話番号 | 078-371-9530 |
| URL | https://www.khi.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.khi-saiyo.jp/ |
川崎重工業は1896年10月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は40,640人で、売上高は2兆1293億2100万円になります。平均年収は792万円で、高いと言えます。就活会議に登録されている41,441件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて132.6万円高いです。従業員の平均年齢は41.5歳で、メーカー・製造業業界の企業の平均に比べて0.8歳低く、同年代の平均年収の水準よりも高い企業です。
NOKIZAL ID: 1130466
