株式会社マグネスケールのロゴ写真

株式会社マグネスケール

マグネスケールの本選考の体験記・ES(エントリーシート)一覧(全14件)

マグネスケールの本選考のES・体験記の一覧です。選考フロー、選考通過者・内定者が提出したES(エントリーシート)や志望動機、面接で実際に聞かれた質問とその回答例、WEBテスト・筆記試験の出題形式と対策、グループディスカッション(GD)のテーマなどを掲載しています。OB・OG訪問やリクルーター・人事面談の注意点や感想なども確認できるので、参考にして企業研究や選考対策をおこない、内定への道を切り開きましょう。

就活会議の投稿コンテンツは、独自の掲載基準・審査フローを経て公開されています。 投稿コンテンツの信頼性への取り組みをご確認ください。

マグネスケールの 本選考ES・体験記一覧

選考ステップから探す
投稿者から探す
14件中14件表示

27卒 マグネスケール / 本選考 / 企業研究 / 研究職、開発職、設計職

学校名非公開 / 理系 / 男性 内定辞退
【企業研究】マグネスケールは計測器を扱っており、磁気式の「マグネスケール」と光学式の「レーザースケール」の2種類がメインの製品ということを足掛かりに、競合他社の状況やそれぞれの製品のメリットとデメリットをざっくりと把握しておくとよかった。選考の中でマグネスケール系...
この投稿でわかること
  • 本選考で聞かれたこと
  • 質問に対する回答
  • 評価されたと感じたポイント
続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年6月24日

問題を報告する

27卒 マグネスケール / 本選考 / 志望動機 / 研究職、開発職、設計職

学校名非公開 / 理系 / 男性 内定辞退
【志望動機】学部時代の〇〇用電子計測器の開発経験から、測るものは違えど、「正確に測る技術」こそが科学の根幹であると痛感しました。現在は●●の研究を行っていますが、デバイスの高性能化には超微細加工技術が不可欠であり、それを支える計測制御技術の重要性を肌で感じています...
この投稿でわかること
  • 本選考で聞かれたこと
  • 質問に対する回答
  • 評価されたと感じたポイント
続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年6月24日

問題を報告する

27卒 マグネスケール / 本選考 / 説明会 / 研究職、開発職、設計職

学校名非公開 / 理系 / 男性 内定辞退
【セミナーの内容】会社紹介、製品紹介、待遇面の紹介、自身の研究内容についての会話など
この投稿でわかること
  • 本選考で聞かれたこと
  • 質問に対する回答
  • 評価されたと感じたポイント
続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年6月24日

問題を報告する

27卒 マグネスケール / 本選考 / ES / 研究職、開発職、設計職

学校名非公開 / 理系 / 男性 内定辞退
【ESの提出方法】採用担当者からのメールに返信する形で添付して提出【ESの形式】独自形式のExcelファイルに入力【ESを書くときに注意したこと】趣味特技、アルバイトサークルの記入欄も併せて一貫性を説明できる内容を書くようにすることを意識した。【ES対策で行ったこ...
この投稿でわかること
  • 本選考で聞かれたこと
  • 質問に対する回答
  • 評価されたと感じたポイント
続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年6月24日

問題を報告する

27卒 マグネスケール / 本選考 / WEBテスト / 研究職、開発職、設計職

学校名非公開 / 理系 / 男性 内定辞退
【テストの内容】SP...
この投稿でわかること
  • 本選考で聞かれたこと
  • 質問に対する回答
  • 評価されたと感じたポイント
続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年6月24日

問題を報告する

27卒 マグネスケール / 本選考 / 1次面接(オンライン面接) / 研究職、開発職、設計職

学校名非公開 / 理系 / 男性 内定辞退
【面接官の肩書】採用担当、マグネスケール部門部長クラス、レーザースケール部門部長クラス 【研究をどのように捉えているか(社会にどう貢献できると考えているか)】宇宙空間の活用は、GPSのような超大型・超高高度のものだけでなく、スターリンクなどの低高度かつ小型な人工衛...
この投稿でわかること
  • 本選考で聞かれたこと
  • 質問に対する回答
  • 評価されたと感じたポイント
続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年6月24日

問題を報告する

27卒 マグネスケール / 本選考 / 2次面接(対面面接) / 研究職、開発職、設計職

学校名非公開 / 理系 / 男性 内定辞退
【面接官の肩書】マグネスケール部門の役員クラス、レーザースケール部門の役員クラス、採用担当 【マグネスケールの技術のどの部分に興味がありますか】私は特に高い分解能を持っているレーザースケールに関する技術に興味があります。SEMICONJAPANで展示されていた6D...
この投稿でわかること
  • 本選考で聞かれたこと
  • 質問に対する回答
  • 評価されたと感じたポイント
続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年6月24日

問題を報告する

27卒 マグネスケール / 本選考 / 最終面接(対面面接) / 研究職、開発職、設計職

学校名非公開 / 理系 / 男性 内定辞退
【面接官の肩書】社長、採用担当、DMG森精機の人事部 【マグネスケールに入社した際にはどのように活躍していきたいですか】私がマグネスケールに入社した際にはレーザースケールの部門で研究開発に携わりたいです。私はこれまでの大学・大学院の課程で電気だけでなく機械や材料に...
この投稿でわかること
  • 本選考で聞かれたこと
  • 質問に対する回答
  • 評価されたと感じたポイント
続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年6月24日

問題を報告する

27卒 マグネスケール / 本選考 / 内定 / 研究職、開発職、設計職

学校名非公開 / 理系 / 男性 内定辞退
【内定を承諾または辞退した決め手】選考過程で採用担当者との連絡や日程変更などの際に何度も不手際があり、総務部への不信感があった。同等の志望度である他社からも内々定をいただいたため辞退した。【内定後の課題・研修・交流会等】採用担当者との1対1面談があった。【内定者の...
この投稿でわかること
  • 本選考で聞かれたこと
  • 質問に対する回答
  • 評価されたと感じたポイント
続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年6月24日

問題を報告する

27卒 マグネスケール / 本選考 / ES / 研究職、開発職、設計職

学校名非公開 / 理系 / 男性 内定辞退
【  ②マグネスケールは「Global One」を達成するために、社員一人ひとりが熱意を持って、日々挑戦を続けています。  <これまでの人生の中で、”熱意”を持ってチャレンジし、あなたが成長できた経験を教えてください。>】学部4年次、●●を目指し、△△の開発に取り...
この投稿でわかること
  • 本選考で聞かれたこと
  • 質問に対する回答
  • 評価されたと感じたポイント
続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年6月24日

問題を報告する

24卒 マグネスケール / 本選考 / ES / 製造職

学校名非公開 / 理系 / 男性
【当社への志望動機をお書きください。】産業の基盤となる計測機器のメーカーで働きたいと思い貴社を志望致しました。
good_icon 0 good_icon 1

公開日:2023年9月12日

問題を報告する

22卒 マグネスケール / 本選考 / ES / 研究職、開発職、設計職

東京大学大学院 / 理系 / 男性
【当社での志望動機をお書き下さい。】私は今まで実社会の役に立つような研究をしたいと考えながら、研究室選びやテーマ提案をしてきました。そのように研究活動を行っているうちに、「もっとこういう機器があれば良いのに」、「もっと精度良く測定できたら」という「もっと」が蓄積さ...
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2022年2月25日

問題を報告する

18卒 マグネスケール / 本選考 / 志望動機 / 技術職

長岡技術科学大学大学院 / 理系 / 男性
【当社への志望動機をお書きください。】私が計測機器業界を応募する原点は、大学学部での5ヶ月間のインターンシップの経験が基になっています。大型構造物のアームのたわみに影響する要因を洗い出し、その影響度の評価法の提案を行いました。その評価には解析と試験を行う必要があり...
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2017年12月11日

問題を報告する

18卒 マグネスケール / 本選考 / ES / 技術職

長岡技術科学大学大学院 / 理系 / 男性
【あなたのアピールポイントは何ですか?また、入社後は当社でどんな活躍をしていきたいと考えていますか?】私のアピールポイントは「結果を出すには何をすべきか」を考えて実践できることです。貴社では製造工程の改良に携わり、製造コストの削減に貢献したいです。高い目標を達成す...
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2017年12月11日

問題を報告する
14件中14件表示
本選考TOPに戻る

マグネスケールの ステップから本選考体験記を探す

マグネスケールの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社マグネスケール
フリガナ マグネスケール
事業内容 ◆計測機器の開発、製造、販売
・マグネスケールの開発、製造、販売
・レーザスケールの開発、製造、販売
設立日 2010年3月
資本金 10億円
従業員数 321人
売上高 137億3500万円
決算月 12月
代表者 藤森 徹
本社所在地 〒259-1146 神奈川県伊勢原市鈴川45番地
電話番号 0463-92-1011
URL https://www.magnescale.com/jp/
自社採用ページURL https://hikoma.jp/ishin
NOKIZAL ID: 1898340

マグネスケールの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。