2017卒の関西学院大学の先輩が日本ピュアフードの本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2017卒日本ピュアフード株式会社のレポート
公開日:2017年6月13日
選考概要
- 年度
-
- 2017年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種
-
- 不明
投稿者
- 大学
-
- 関西学院大学
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
-
- 日本ピュアフード
- 入社予定
-
- ひかりのくに
選考フロー
1次面接 通過
- 実施時期
- 不明
- 形式
- 学生4 面接官3
- 面接時間
- 10分
- 面接官の肩書
- 営業/製造職/人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
限られた時間で話したいことと話すべきことを、うまく自分の中で整理できているかを見られていると感じました。質問がスタンダードな分、ユニークな回答を求められているというよりは、声の大きさ、笑顔、立ち振る舞いなど基本的な部分を特に注意して見られていたのではないかと思います。そのため、自分の回答の番が来るまで他の学生の回答に対して小さく頷いたり、常に笑顔でいたりと、待っているときの姿勢にも気をつけました。
面接の雰囲気
グループディスカッションを行なったのちそのまま面接が行われました。質問は極めてオーソドックスなものが多かったです。質問の回答に対して深掘りをされることはあまりなく、それよりも聞かれたことに正確に答えられているかを見られていたという印象があります。圧迫面接とは感じませんでしたが、笑いが起きたりすることはあまりなく、終始硬い雰囲気でした。
1次面接で聞かれた質問と回答
あなたの短所を含めた自己紹介を1分以内でお願いします。
学校名と名前をまず答え、長所と短所を理由をつけて話しました。「長所は傾聴力があるところです。友人などからも相談を持ちかけられることが多く、聞き上手だと言われます。塾講師のアルバイトでも、生徒との距離を縮めたいと思う時にはまず生徒の話に耳を傾けるように意識しています。短所はあがり症なところです。以前洋菓子屋でアルバイトをしていた時には、緊張のあまりお客様に話しかける声も震えるほどでした。しかし、アルバイトを続けるうちに少しずつあがり症も改善され、面接でも緊張を隠して気丈に振る舞えるようになりました。」言いたいことを的確に伝えること、3名の面接官の方全員に伝えるように話すことに気をつけました。短所については、前の学生と回答が被ったのですが、あえて「○○さんと同じく、私もあがり症です」と伝え、改善までの経緯をしっかりアピールしました。
弊社を志望したきっかけはなんですか。
「私のことを理解してくれている友人の紹介です。日本ハムグループの選考を受けていた友人から、御社の説明会の案内を教えてもらいました。私の志望する会社の規模感、働き方などから、御社が私に合うのではないかと思ったと言っていました。私は食品業界についての知識はあまりなかったのですが、御社の説明会に参加させて頂き私たちの命の源である食べ物に対して改めてとても興味を持つことができたため選考を希望致しました。」他の学生は食品に携わりたいという内容を話していたが、正直に伝えた。知識不足を臆することなく、素直に伝えたら面接官もにこやかに聞いてくれていた。
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日本ピュアフードの 会社情報
会社名 | 日本ピュアフード株式会社 |
---|---|
フリガナ | ニッポンピュアフード |
設立日 | 1995年3月 |
資本金 | 4億1000万円 |
従業員数 | 476人 |
売上高 | 554億9000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤井恵介 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目1番1号 |
電話番号 | 03-5759-8588 |
URL | https://www.purefood.co.jp/ |
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