- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 元々NRIはIT業界の中でもトップレベルの社格を持つという話を聞いており、興味を持っていた。その中でも本インターンは書類選考のみで軽く、また全ての部門について業界研究することができるため非常に有益だと思い、参加した。続きを読む(全108文字)
【未知のベンチャーに挑戦】【23卒】CONSCIENCE(旧:日本通信サービス)の冬インターン体験記(文系/キャリアコース)No.18854(日本大学/女性)(2021/11/11公開)
株式会社CONSCIENCE(旧:株式会社日本通信サービス)のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 CONSCIENCE(旧:日本通信サービス)のレポート
公開日:2021年11月11日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年11月 上旬
- コース
-
- キャリアコース
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
- 大学
-
- 日本大学
- 参加先
-
- チャーム・ケア・コーポレーション
- D’station
- 学校法人三幸学園
- ニチイケアパレス
- CONSCIENCE(旧:日本通信サービス)
- 内定先
-
- チャーム・ケア・コーポレーション
- D’station
- 入社予定
-
- 未登録
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
マイナビでインターンを探していたところ、この会社を見つけたため。会社の名前は聞いたことがなかったが、今までベンチャー企業には目を向けられていなかったため、視野を広げようと思い参加を決意した。また、現時点で自己分析が足りているのかを知ることができると思い、自己分析を行うというこのコースに参加した。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
選考はなかったため、工夫したことや対策などは特にない。プログラム内容もざっくりとしたものだったため、特に準備などはできなかった。
選考フロー
応募
応募 通過
- 実施時期
- 2021年11月 上旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- ナビサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン(zoom)
- 参加人数
- 18人
- 参加学生の大学
- 学歴については自己紹介などで特に言うこともなく、分からなかった。
- 参加学生の特徴
- 内容に自己分析とあったためか、就活を始めたばかりの学生と、夏休みぶりに就活を行う学生が多い印象を受けた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 1人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
会社説明と「人材と人財」についてのグループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
最初に、「なぜ仕事をするのか?」など仕事の意義について学んだ。その後、会社の概要についての説明があった。最後に「人材と人財」について考えるグループワークを行った。
このインターンで学べた業務内容
この会社の考える、社会での働く意義や必要とされる人材
テーマ・課題
会社説明と「人材と人財」についてのワーク
1日目にやったこと
最初に、仕事の意義やどのような人材が求められているのかについて学んだ。その後、会社が行っている事業などについて説明があった。最後に「人材と人財」について考えるグループワークを行った。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部の社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
社員の方が発表内容だけでなく、話し合っているところをグループ別にフィードバックをしてくださったことが印象的だった。グループワークにて話す人が偏っているというフィードバックがどのグループでもされており、実際その通りだと感じた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
今回のインターンシップではグループワークが15分ほどだったため、特に大変だったことなどはなかった。強いて言えば、提示されたワークが明確な答えのないものだったため、これで合っているのだろうかという不安が、他のグループが発表するまでずっとあった。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
今回のグループワークでは他の学生が主体的に進めていってくださり、まとめもしてくださったことが印象的だった。あのくらい積極的に動ける学生の方がベンチャー企業の社風に合っていそうだと感じ、見習いたいと思った。
インターンシップで学んだこと
ベンチャー企業の社風について学べた。もちろん、全てのベンチャー企業がこの会社と同じ社風であるとは限らないが、雰囲気について学べただけでもとても良かったと思う。また、この会社では選考フローの中で一回限りの面接ではなく数回にわたって面談を行っていることを知り、一人一人をしっかりと見ていることがとても伝わってきた。
参加前に準備しておくべきだったこと
今回は説明会ではなくインターンシップということであまり会社自体については学ぶことができなかった。そのため、もう少し会社について予め調べておけばよかったと思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
1つめの理由としては、今回のインターンシップが会社概要について学ぶものではなく、あまり仕事内容について学べなかったため。
2つめの理由としては、安定志向の自分とは合っていないと感じたため。ただ、今回のインターンシップを通して成長していくことの重要性は知ることができた。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
この会社は、言ってしまえば典型的なベンチャー企業であったため、安定志向の自分とは合っていないと感じたから。ただ、自分の力で結果を出したい人や成長したいと考えている人にはとても合っていると思うし、内定が出ると思う。この会社はやる気と人の良さを特に重視しているような印象を受けたため、学歴などで切られることはないと思う。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
やはり安定志向の自分には合っていないと感じたため。また、社員の方が忙しいが成長できるとおっしゃっていたことからも、ワークライフバランスを重視している私には合わないと感じた。人を大切にしていそうな印象を受けたため、社内の雰囲気は良さそうだったものの、上の二点と総合的に考えて志望度は下がった。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
選考フローにて人事の方が面談をしてくれるということであったため、インターンと選考に参加すれば印象に残ると思うから。その中で積極性をアピールできればさらに有利になると思った。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
選考フローへの案内があった。選考を希望する人は何度か面談をするとのことで、その中でこの会社に限らず就職活動について一緒に考えてくださるということだった。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターンに参加する前は、業界を幅広く見たいと思っており、特にどの業界を志望しているということはなかった。ただ、安定志向ではあるため、できるだけ大企業や公社などに就職したいと考えていた。以上のこともあり、ベンチャー企業はあまり自分に合っていないのではないかと考え、特に興味を持っていなかった。しかし、先入観で判断することはよくないと思い、今回インターンシップに参加しようと考えた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
ベンチャー企業のイメージが参加前とあまり変わらなかったため、志望企業・志望業界にベンチャー企業が入るなどの変化は特になかった。ただ、自身を成長させることの重要性についてはこのインターンにて学ぶことができたため、できればスキルを身に付けることができ、且つ自分が様々な面で成長できるような会社に入りたいと思うようになった。
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CONSCIENCE(旧:日本通信サービス)の 会社情報
| 会社名 | 株式会社CONSCIENCE(旧:株式会社日本通信サービス) |
|---|---|
| フリガナ | カブシキガイシャコンシエンス |
| 設立日 | 2009年6月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 310人 ※2023年現在 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 金島俊行 |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目7番3号VORT神谷町Ⅱ8階 |
| 平均年齢 | 26.8歳 |
| 平均給与 | 380万円 ※例)基本月給:30万円、賞与:60万円 |
| 電話番号 | 03-4531-1177 |
| URL | https://www.conscience-co.jp/company |
