【夢と共創、信頼と提案】【23卒】 りそな銀行 ソリューションコースの通過ES(エントリーシート) No.94789（非公開/男性）（2022/7/1公開）

顧客に寄り添い、共創して夢や理想の実現を果たすことが出来ると考え貴行を志望している。これは、大学の体育会○○部にて新歓代表者を務め、新入生と信頼関係を築き、共働して未来を創ることにやりがいを感じた経験に起因する。その中で、貴行は地域密着型の事業展開に加え、信託機能も併営していることからワンストップでソリューションを提案することが出来る点に魅力を感じている。貴行であれば、顧客一人一人の多様化したニーズに寄り添った最適な提案をすることが出来ると考える。貴行で自身の強みである「圧倒的な責任感を活かした信頼関係構築能力」を活かし、顧客の夢や理想に導くことの出来る行員になりたいと考える。 続きを読む

大学の体育会○○部にて15名規模のポジションのリーダー 続きを読む

大学の体育会○○部にて15名規模のポジションのリーダーを務め、指導者不在の逆境をはねのけチーム力の底上げに貢献した経験だ。指導者が不在の為、客観的視点からプレーへのアドバイスが得られないという課題があると分析した。課題の主因は選手間で他己を評価する機会の欠如であると考え、毎週末にポジションミーティングを開催した。各選手が他選手のプレーへのフィードバックを行うことで、個々の課題を明確にした。ここで出た課題を改善する練習を翌週に組み込み、課題の発見から改善までを行う好循環な環境を作った。その結果、チームの平均失点率30％減少に貢献した。この経験から、主体的にチームの方向性を決め導く力を培った。 続きを読む