【素直な表現が評価】【23卒】ソフトウェア・サービスのコンサルタントSE職の2次面接詳細 体験記No.34053（非公開/女性）（2022/7/20公開）

面接室の前までエレベーターで移動後、人事の方の案内に従って部屋に入り面接開始

回答が拙くなってしまう部分もありましたが、取り繕うことをせずに素直に表現したことが評価されたのかと思います。会社に対する理解を深めて臨んだため、強みとはなにかという質問にしっかり回答することができました。

年配の男性の方で、温厚なタイプでした。一聞いたら十返してくれるようなたくさん話してくれる方でした。面接は雑談に近い雰囲気でした。

あり。面接合格の電話連絡で一次面接の人事の方からコメントをいただきました。まっすぐ人に向き合う姿勢が良いと評価されました。

なし

ソフトウェア・サービスの何がいいと思うか

御社の強みの中で、特に印象に残っているのはサービス提供のスピード感です。人の命がかかわり一刻を争うという医療機関ではスピードが重要です。自社で医療システムを開発し導入、保守まで一貫して行っている御社はそれを実現できており、他社にはない強みだと感じています。回答は以上ですが、これに付随した強みをお話しいただきました。すべて自社で行っているため、開発職と導入職が同じ職場にいます。そのため現場の声が開発部門に届くスピードが速く、開発部門でつくったシステムを現場へ投入するスピードも速くなります。これは大企業では実現が難しく、専門特化し自社独立していることによってサービスのコストも下げることができています。

大学生活で何を得ましたか

勉強はもちろんですが、それ以上に部活動を通して人として成長することができたと感じています。トライアンドエラーを繰り返して自分自身が成長しただけでなく、大きな組織で動く中で、周りとの調整力など組織で動く力も付けました。辛いこともたくさんありましたが、乗り越えてきたことで精神的な強さや自信につながっていると感じます。
ここから大学生活についての質問が続き、「大学入学時に何か目標にしていたか、なぜアメフト部に入部したか」聞かれました。
大学入学時は具体的な目標は定めていませんでしたが、新しいことを始めたかったです。人と違うこともしたかったのと、何かに本気で打ち込みたかったためサークルではなく部活を選びました。大学はスポーツや部活に打ち込める最後のチャンスだし、アメフト部の人柄がよかったため入部を決意しました。