【未来のデベロッパーへの第一歩】【23卒】阪急阪神不動産の夏インターン体験記（理系/総合職）No.29720（非公開/非公開）（2022/8/18公開）

スカウトサイトから連絡を頂き、デベロッパーを志望していたため。また、デベロッパー業界への就職が難しいと認識をしている中エントリーシートの選考を免除されたため。志望度が高かったわけではないが、デベロッパーの業務について理解を深めるためにも良い機会だと考えた。

面接でなぜデベロッパーを志望しているのかを納得感を与えられるよう心掛けた。また、インターンシップに参加することでどのようなことを得たいのか目的はっきりと話せるように用意した。

質問に対して少しずつ深堀をされるもののあまり突っ込まれるわけではないので簡潔にテンポよく会話ができることが大切だと感じた。

●●の物件の販売戦略を立てるグループワーク。
周辺環境や物件の特徴からターゲットを絞り、有効な販売戦略を提案する。

1日目前半に企業説明を聞き後半でグループワークを行う
2日目は現地見学やモデルルームを見せてもらえる。

デベロッパーの業務内容を体系的に学べた。
その中でも特に総合職の営業部署で行なっている販売戦略立案の考え方についてはグループワークを通してより深く学ぶことができた。

会社説明、マンションの広告戦略のグループワーク、物件及びモデルルーム見学 この物件Aの特徴を捉えどのようにプロモーションするか戦略を立てよ

1日目にやったこと

前半で企業説明を受け後半はグループに割り振られある物件を販売するための販売戦略を立案するグループワークを行った。グループワークは最後に発表を行う時間があった。グループワーク終了後は座談会があり、好きなことを質問できる。

2日目にやったこと

大阪の梅田近辺で開発物件の見学とオフィス見学を行った。物件見学の一環として1日目にグループワークで扱った物件の現地での見学を行い、その後販売センターを見学した。

30代の人事部社員

なし

インターンシップ中で社員の方との関わりはオンラインでの座談会で各々自由な質問をする時間があり、比較的何でも応えてくれる雰囲気であった。また、物件見学中は物件の説明をしながら一緒に街歩きをするが移動中等は聞きたい事をきくことができる。志望動機を考える上でも他社との違い等を様々な視点からきくことができた。

インターンシップ一日目はオンラインだったこともあり、グループワークはやりづらさを感じる部分はあった。話しはじめがかぶったりすることもあり、対面でのグループワークよりも時間がかかると感じた。グループワークのボリュームが多いわけでもないため特段苦労することはなかった。

グループワークを通して6名の学生と交流が多かった。黙ってしまう学生はあまりいなかったが、理由付けや説得力のある説明をする学生はあまりいなかった。

この会社がどのような建物づくりを大切にしているのかを質問する機会や物件の説明等から理解できる場面は多かった。こうした他社との違いが本選考でも説得力のある志望動機を創るために必要であるため、参加したことで企業理解がかなり深まったのは良かった。

特別用意する必要はないと思うが、グループワークの基本的な進め方や考え方は学んでおいた方がスムーズに進められると思う。

デベロッパーとして建物の開発を行っており、作っている物件の特徴を理解したうえで自分の行いたい建物開発ができると感じた。また、住宅デベロッパーのイメージが強かったがインターンシップに参加し総合デベロッパーであることを認識し、志望度が上がった。休みや手当てなどの働き方の部分も良いと思い長く働く所をイメージできた。

デベロッパーという人気業界であり、関西ではかなりの知名度のある企業だと理解したため、インターンに参加したことで具体的な優遇があるかは分からないが、内定が取れるかどうかは分からない。ただ他の人と比べれば企業理解がかなり深まっているため、有利ではあると思う。

住宅デベロッパーのイメージが強かったが総合デベロッパーとして様々な開発を行っているのを確認でき、想像していたよりも事業内容が魅力的であった。また、作っている物件の見学や物づくりで大切にしていることなどが自分に合っていると感じたため。また、福利厚生や働き方等を含め長く働ける環境だと思ったため。

本選考では志望度の高さやなぜその会社を志望するのかが重要であるが、インターンに参加する高尾で少なくともこの会社がどのようなことを大切にしていてどのような物づくりを行っているのか理解を深められるため、説得力のある志望動機をつくることができるため。

インターンシップに参加前はデベロッパーに強く興味を持ってはいたもののまだ様々な業界を見ようと思っていた。インターンシップに参加し、業務内容の理解を深めた事や、働き方等を聞いたことでやはりデベロッパーとして建物の開発業務に携わりたいとおもい、志望業界は不動産デベロッパーと鉄道の不動産開発の部署に絞って企業研究を行うようになった。

インターンシップに参加したことでこの企業の行っている開発のイメージが住宅のイメージから総合デベロッパーとして手広くやっていると変わった。また、一年目はどこに配属される等入社から数年のキャリアパスを聞くことができ、入社後の業務内容も理解する事ができた。初期配属が決まっていることに関しては賛否両論分かれるところではあると思う。志望業界や企業に関してはインターンシップに参加したことでデベロッパーにより魅力を感じ、不動産デベロッパーと鉄道の不動産開発採用に絞った。