- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 長く安定して働けるという点でメーカーを志望しており、その中でも今後成長が期待される半導体を扱う企業を選んだ。早期選考の優遇があることも期待していた。また、地方に住んでいるので、交通費が出るという点にかなり背中を押された。続きを読む(全110文字)
【未知の業界への挑戦】【23卒】住友電気工業の冬インターン体験記(文系/事務系1dayインターンシップ)No.27989(慶應義塾大学/男性)(2022/6/21公開)
住友電気工業株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 住友電気工業のレポート
公開日:2022年6月21日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年11月 中旬
- コース
-
- 事務系1dayインターンシップ
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
22卒で内定をもらった知り合いからおすすめされたのが1番の動機。BtoBは働きやすくてかつ社会貢献性も高いということであり、このような業界の働き方について実際に業務体験をする中で理解したいと思ったため申し込んだ。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
1dayはエントリーシートのみでの選考であったため、あらかじめ採用ホームページや就活会議などを見ることでどのようなことをするのか調べた。その上でインターンでどのようなことを学びたいのかをはっきり伝えられるようにした。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
エントリーシートのみでの選考であったため、しっかりと筋の通った内容であるかどうかはかなり気をつけた。また、BtoBというこの時期には目のつけられにくい業界であるため学びたいことを明確化した。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年10月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
ガクチカ・自己PR・インターンで学びたいこと
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
マイページから提出
ESを書くときに注意したこと
一般的なエントリーシートと形式はそこまで変わらないのでとにかく一貫性のある文章を書くように心がけた。
ES対策で行ったこと
採用ホームページを見てどのような事業を行っているのかをしっかり把握した。その上でワンキャリアや就活会議を見ながら自分の志望動機の大枠を作成した。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア・就活会議
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2021年10月 中旬
- 実施場所
- テストセンター
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以上
WEBテスト対策で行ったこと
SPIの青本を一通り回しておけば特に問題ないと思う。
WEBテストの内容・科目
SPI:言語、非言語、性格
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
言語・非言語合わせて35分。問題数は人によって異なる。性格は30分
対策の参考にした書籍・WEBサイト
史上最強SPI&テストセンター超実践問題集
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 40人
- 参加学生の大学
- 国公立、早慶上智がメインであったと思われる。そのほか、MARCHの学生も数名いた。
- 参加学生の特徴
- 事務系ということもあり、ほとんどの人が文系学部であった。特別何か予備知識を持っているような人は少なく、穏やかな人が多いように感じられた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 2人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
自動車部品の営業体感ワーク
インターンの具体的な流れ・手順
初めに全体に対して会社説明会が軽くあった。その後5、6人のグループに分かれて実際に営業体幹ワークを行った。最後に先輩社員との座談会もあった。
このインターンで学べた業務内容
BtoBメーカーにおける営業の考え方について学ぶことができた。
テーマ・課題
自動車部品の営業体幹ワーク
1日目にやったこと
とある自動車メーカーのコンペに参加して、自動車用電線やコネクタなどの自動車部品を提案するワークであった。顧客の情報や定量ニーズをもとにグループで話し合って最善の自動車部品の組み合わせを提案した。最後に各グループの代表者が発表を行い、人事社員の方からフィードバックをもらった。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
参加していた人事社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
オンラインでかつ参加人数もそこそこ多かったため、社員の方と個人的に直接コミュニケーションを取る機会はなかった。ただ、プレゼン後のフィードバックでは提案内容の他に発表の流れや構成などについてもアドバイスをいただけたため非常に勉強になった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
1日のみのインターンシップではあったが、短い時間の中に会社説明会やワーク、座談会なども組み込まれていたためかなりハードなものであった。特にグループワークでは時間を追うごとに新情報が公開される形であったためにその都度条件を見直したりしなければならずかなり頭を使った。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループのメンバーは基本的に穏やかな人が多かったので協調しながらワークを進めることができた。班員の1名の方が全体を引っ張ってくださったので進行もスムーズにいった。
インターンシップで学んだこと
何よりも、住友電気工業の事業理解を深めることができた点が良かったと思った。やはり話を聞くだけではイメージしきれないところを実際にワークという形で体感したことによってより具体的な記憶として残った。また、先輩社員との座談会の機会を設けてくださったためによりリアルな現場について知ることができたと思う。
参加前に準備しておくべきだったこと
ワークに関しては特に事前に準備のしようもないので何もしなくて大丈夫だと思う。ただ当日に先輩社員との座談会も用意されているため、事業内容を理解した上であらかじめ質問事項を考えた方が実りある時間を過ごせると思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
BtoBメーカーはどうしても普段私たちがなかなか目にすることがない企業であるため、働き方もイメージできないのではないかと思う。そこに対して実際に扱っている製品をテーマにしたワークを行うことで、普段社員の方がどのようなことを考えていてどのように業務を行っているのかを知る機会になると思う。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップに参加して実際に仕事体験をすることで、他の人よりも知識が身につくことは間違いないと思う。ただ一方で採用人数の少ない事務系職種において今回も多くの参加者が参加しているため、ただ参加するだけでは内定に近づくということはないかと思われる。内定に近づくためにはインターンシップで学んだことプラスアルファで自分から学びにいかなければならないと思う。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップの参加によって志望度は上昇した。というのも数名ながら社員さんと実際に関わることで、社員さんの人柄の良さに触れることができたからである。インターンシップを進行してくださった人事の方や座談会でお話しさせていただいた先輩社員の方々、どの方も自社の製品や自社の社会貢献性に誇りを持っているように感じられ私自身もこのような環境の中で働いてみたいと思った。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
特に住友電工はBtoBメーカーということもあり、普通に生活しているだけではその働き方について知る機会がないと思う。インターンシップを通じて自分が実際に仕事体験してみたという経験は志望動機にも使えるし必ず本選考に生きると思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
1Dayインターンシップに参加したことによるフォローは特になかった。ただ最後に3Daysインターンシップの案内があり、ここに参加した人は3Daysの選考でも大きなアドバンテージを得ることができるのではないかと思う。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターンシップ参加以前は、BtoBメーカーも少し視野に入れていたものの基本線は三菱倉庫や安田倉庫などの物流業界や日本郵船などの海運業界を中心に考えていた。しかし実際に仕事体験をする中で、お客様と価値観のすり合わせをしていきながら製品を生産していくBtoBメーカーの営業の仕事にも面白さを感じたので、BtoBメーカーの志望度がより高まった。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
まず住友電工という会社がなかなか表舞台に出てくることはないものの、非常に大きな社会貢献をしているということを知ることができた。そしてそこで働く社員の方々の人柄も非常に素晴らしいものであると感じた。どの社員の方と接してみてもまず第一印象として感じるのは、とても落ち着きのある方であるなということであった。しかし落ち着きのある中にどの方も仕事への情熱を持っていて、非常にお話を聞いていて面白かった。
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-
A.
研究室のプロジェクトで戸建て住宅の開発に取り組んでおり、実際に住宅の設備などを検討する際に、LIXILの製品を調べる機会があり、色々な暮らしの形に寄り添った製品を作られている点に興味を持ったからです。
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- A. もともと、住宅設備機器業界のショールームスタッフの職に興味を持っていたため、実際に業務の体験ができると拝見して、興味を持った。また、参加日時や場所に関しても、他社と比べて都合がつきやすく、参加を決めた。続きを読む(全101文字)
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- A. 数ある石油企業の中でも特に,技術に関してより国際的で最先端をいっている会社であると考えたから.先行難易度が高いと聞いていたので,現在の自分のレベルを知りたいとも思って,参加を決め,選考の準備に移った.続きを読む(全100文字)
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- A. 製錬所が実際にどのような環境で、どんな工程で金属がつくられているのかを自分の目で確かめたいと思ったことが一番のきっかけでした。座学だけでは分からない現場のリアルに触れてみたいという思いが強かったです。続きを読む(全100文字)
住友電気工業の 会社情報
| 会社名 | 住友電気工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモデンキコウギョウ |
| 設立日 | 1911年8月 |
| 資本金 | 997億3700万円 |
| 従業員数 | 298,493人 |
| 売上高 | 4兆6797億8900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 井上 治 |
| 本社所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜4丁目5番33号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 850万円 |
| 電話番号 | 06-6220-4141 |
| URL | https://sumitomoelectric.com/jp/ |
