日立ソリューションズ東日本の20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全57件）

【良い点】
部署によって波があったので、努力さえすればきちんとした部門に配属されると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の所属している部門...続きを読む(全179文字)

【良い点】
休職は結構長期間させてくれた。その間も何割かの給料はでていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多い。退職前は半年の間毎...続きを読む(全182文字)

【良い点】
家賃補助がついている。1〜2年目はだいぶ安く寮に住むことができる。15000円程度
3年目からは引っ越しorそのままで、補助額は8万円までの半...続きを読む(全174文字)

【良い点】
妊娠育児への支援は手厚くいと感じる。
男性も育児休暇を積極的にとっているし、休暇取得を推進している。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全191文字)

【良い点】
公共系以外は残業代がほぼ100%支給される。
評価はほぼ年功序列であり、耐えていれば一定程度までは昇進ができる。(最近は少しづつ評価基準が変わ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
仕事の内容に好き嫌いがなければ、食うには困らない。売り上げもこの先一定程度確保できるものと思われる。
協力会社のひとにうまくやって貰えば、技術...続きを読む(全192文字)

【良い点】
公共系以外は、残業代がほぼ100%支給される。
また、評価は年功序列のため、耐えていれば少しずつ給与が上がっていく。
【気になること・改善した...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な現場が自分にはあわなかった。プロジェクトも自分の希望は聞き入れてもらえず、同じ作業を延々と繰り返すだけにな...続きを読む(全197文字)

【良い点】
有給は取りやすい。また、年間に24日程度有給が付与され、前年度の未使用有給分は繰り越されるので、多い人は年間40日程度の有給がある。だが、プロ...続きを読む(全281文字)

【良い点】
教育には力を入れているため、若手は年に数回必修教育のほかに自主的に選んだ教育を受けることができる。教育の値段は1回2万～30万程度かかるものも...続きを読む(全192文字)

【良い点】
成果主義の評価制度が導入され、特に若手でバリバリ成果をあげる人は評価されやすくなった。
逆に、年齢が上がるほど求められる成果も上がるため、自分...続きを読む(全157文字)

【良い点】
各種手当が十分出る。
残業代についても間違いなく支払われる。
若い社員には社宅等の支援もあり、配属先が遠い土地でも比較的生活しやすいように配慮...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年休取得が推進されており休みやすい。
また、残業についても抑止される傾向にある。
風通りももよく、上司にも相談しやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)

【良い点】
新しいことに積極的にチャレンジしているので、若いうちから積極的に手を挙げて仕事を任せてもらえる。また、色々な業界の人達と仕事ができたり、色々な...続きを読む(全184文字)

【良い点】
本給と付加給の扱いが良かった。IT業界でよくあるのが賞与算定の際、本給(これが異常に少ない)のみに査定された月数を掛けて支給されるとこが多いで...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業代がでるとこ。また、会社の雰囲気がよく先輩も上司にも意見が言える環境である。積極的にチャレンジ出来、成長を実感しながら働くことができる。
...続きを読む(全195文字)

【良い点】
社内の風通しが良く、上司とも意思疎通が図りやすい。成果を出せば評価をきちんとされると思います。女性に対してハラスメントも無く働きやすさはありま...続きを読む(全184文字)

顧客先に常駐して業務アプリケーションを開発してました。
顧客先というと緊張感のある悪いイメージがあるかもしれませんが、顧客と自社ではフロアが区切られている...続きを読む(全313文字)

【良い点】
日立グループの恩恵にあずかり、よくも悪くもまったりとしている。高給を得ることはありえないが、東北地方にコミットし、慎ましやかに細々と生きてい...続きを読む(全208文字)

【良い点】
住宅補助などの福利厚生が充実しています。また、会社内の雰囲気もよく、社員を第一に考えていると感じられる環境です。
【気になること・改善し...続きを読む(全168文字)

SIerであるが、非常にライフワークバランスはとれると思う。基本的には残業を奨励する雰囲気はなく、新人に無用に長居させる上司もいない。
女性の場合はプロ...続きを読む(全160文字)

地方の日立系中堅規模SIerという肩書に違和感を感じないのであれば、非常にいい環境だと思う。
東北地方特有の人の暖かさを感じ、素晴らしいサラリーマン生活...続きを読む(全169文字)

年休は毎年24日付与されますが、消化できている人と忙しくて全く消化できない人がいます。全社的にみると平均70%程度の消化日数だったと思います。
住宅補助...続きを読む(全155文字)

実力主義のため、評価されない人は給料が自動的にあがることはないです。(賞与も同様)
半年ごとに行われる面談で、期首に設定した目標に対し、期末に達成度合い...続きを読む(全154文字)

管理職は(天下りの役員を除いて)全員SEあがりの課長や部長がのため、技術面の知識は詳しい方が多かった。(というより、課長、部長でも客先常駐が珍しくないため...続きを読む(全193文字)