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旭化成株式会社 報酬UP

【16卒】 旭化成 総合職の通過ES(エントリーシート) No.156(上智大学/女性)(2015/12/21公開)

旭化成株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2015年12月21日

16卒 本選考ES

総合職
16卒 | 上智大学 | 女性
Q. 学生時代について自由に記述してください 200字
A.
三つの筋力をつけました。まずスターバックスのアルバイトで培った心筋です。人の事を考え人と働く事で常に相手の目線に立てるようになりました。二つ目は未知のフィールドに飛び込む脚力です。他大生ながら東大のTED団体に所属しコンペの企画に携わり、飛躍的に自己成長しました。三つ目はビジネスコンテストで鍛えた脳の筋肉です。課題発見からソリューション提案に至るまで多角的な視点で物事の本質を見抜く力をつけました。 続きを読む
Q. 未来、技、誠実、意志、爆発、クラウド、立体、宇宙、猿 この中から三つ以上のワードを使い、文章を考えてください。表現方法は考え、詩、物語など自由です 200字以内
A.
「未来」という曖昧模糊な言葉の定義はなんであろう。現在という点からほんの一瞬過ぎた時間の事とも捉えうるし、何億光年先の事とも捉えうる。過去或いは現在と比較するとあまりにも広範ではないか。過去は時間的に立体化する事が可能だが未来は不可能だ。現在は目の前にその姿を現してくれるが未来はいつだって隠れている。しかし未来は唯一、我々が意志を委ねる事を許してくれる。その存在のおかげで人は、夢をみることを覚えた。 続きを読む
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22卒 | 非公開 | 男性
内定
Q. 【 今まで壁にぶつかったこと、またそれをどのように克服したか 】
A.
私が経験した困難はリーダー講師としてアルバイト先の塾での新人講師の離職率の改善です。私が勤めている教室は新人講師の離職率が都内の校舎で最下位の6割を占めていました。この問題を考えた際に、教室長がお客様対応に追われており、新人講師への研修が十分行えていないのが原因だと考えました。そのことから研修に関しては、内容をマニュアル化することで効率化しました。また、教室業務を細分化し、講師に割り振ることで教室運営に携わる意識を持たせることを心がけました。結果、講師の離職率を半分の3割以下に抑えることが出来ました。上記で、私が意識したのは、主体的に行動して、相手の立場で考えることを心掛けました。 続きを読む
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公開日:2022年1月2日

旭化成の 会社情報

基本データ
会社名 旭化成株式会社
フリガナ アサヒカセイ
設立日 1931年5月
資本金 1033億8900万円
従業員数 49,094人
売上高 2兆7264億8500万円
決算月 3月
代表者 工藤幸四郎
本社所在地 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番2号
平均年齢 41.5歳
平均給与 760万円
電話番号 03-6699-3000
URL https://www.asahi-kasei.com/jp/
採用URL https://www.asahi-kasei-jobs.com/newgrads/
NOKIZAL ID: 1130544

旭化成の 選考対策

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