【21卒】ＳＭＢＣファイナンスサービスのナショナル職（全国型）の1次面接詳細 体験記No.11844（慶應義塾大学/男性）（2021/4/18公開）

事前にメールで送られてくるURLにログインして面接開始。終了次第、退出する。

1. 答えにくい質問に対しても素直にハキハキと回答したこと。
2. 事前に調べた内容を元に自身の仮説を立てて逆質問をしたこと。

穏やかな空気感で面接が始まりました。面接官の方が雑談から始めてくださり、話しやすい雰囲気を醸成してくださった。

なし

就活会議、ONE CAREER

周りと協力して課題を解決した経験はありますか？

大学の〇〇サークルにて、周りの協力を得ながら練習参加者を倍増させた経験があります。５０人規模のサークルで、主に新入生が練習内容の単調さから練習に来なくなってしまうという課題がありまして、新入生でも楽しめるようなゲーム性のある練習を取り入れることを提案したのですが、練習には本気で取り組みたいというメンバーに反対されてしまいました。しかし、練習面からサークルを盛り上げることが自分の役割であると考え、練習参加者が増えることのメリットを伝え、自分から新しい練習内容の告知や準備などの仕事を率先して行うことで協力を得ることができました。結果として、サークル全体が盛り上がり練習参加者も１５人から３０人程度に増加しました。周囲の助力を得るには、各プレイヤーのメリットを説き、自ら仕事を受け持って行動で示すことが大切であると学びました。

運転は得意ですか？/御社の社風を、面倒見がよくフランクで親しみやすい社風だと感じているのですが、〇〇さん(面接官の方のお名前)は実際に働かれてどのように感じていますか？(逆質問)

運転は得意ですか？
まだまだ初心者ですが、1人で運転することはできます。就職活動の気分転換に、ドライブに行くこともあります。

御社の社風を、面倒見がよくフランクで親しみやすい社風だと感じているのですが、〇〇さん(面接官の方のお名前)は実際に働かれてどのように感じていますか？(逆質問)
(以下、面接官の方の回答)おっしゃる通り、フランクで面倒見のいい社風だと感じています。業務を通じて最低限の上下関係はありますが、仕事で分からないことは聞きやすい雰囲気で、プライベートでも上司と仲良くさせてもらっています。飲み会でも、年下の社員が年上の社員に対して「〇〇さんもお酒飲みましょう！」と誘うようなフラットな関係です。